上場企業で法務経験を積みたい方大歓迎！ 仕事概要 【仕事概要】 ご本人の適性によって、企業法務及びコンプライアンス業務全般をお任せします。 企業法務については、営業部署からの依頼を中心に、 契約書審査、法律相談対応、各種トラブル・訴訟等を遂行します。 コンプライアンス業務については、管理本部全体と連携しながら、 許認可業の取得・管理や内部統制等の社内体制の構築並びに整備をしております。 【 業務詳細 】 ①企業法務 ・契約書審査及びドキュメンテーション業務 ・法律相談対応 ・顧問弁護士と連携した上での各種トラブル・訴訟（和解、調停等含む）対応 ②コンプライアンス体制の構築 ・以下法令に関する社内体制整備 個人情報保護法 マネーロンダリング法（犯罪収益移転防止法） インサイダー取引規制関連法令（金融商品取引法、金融商品取引法施行令等） ・以下許認可業に関する社内体制整備 第二種金融商品取引業（監督官庁窓口対応、各種届出及び調査表等提出を含む） 投資助言・代理業 不動産特定共同事業 宅地建物取引業 ③その他 ・社内向けコンプライアンス研修（子会社を含む） ・新規事業の法的サポート業務（子会社設立、新規許認可業の取得等） ※業務割合は、①が50%、②③50%であり、最初は①からお願いしたいと考えています。 ※海外案件に関連し発生する英文契約書のチェックが発生するケースもございます。 ★当社法務課の特徴★ ・事業部門所属の法務ではないので、全社の幅広い案件に携わることができます。 ・提携している弁護士が週2回来社し、各種案件への見解を頻度高くかつ気軽に聞けるため、 これから法務知識を積んでいきたい方にぴったりの環境です。 ※仕事の内容の変更の範囲： 現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 必須スキル 【仕事概要】 ご本人の適性によって、企業法務及びコンプライアンス業務全般をお任せします。 企業法務については、営業部署からの依頼を中心に、 契約書審査、法律相談対応、各種トラブル・訴訟等を遂行します。 コンプライアンス業務については、管理本部全体と連携しながら、 許認可業の取得・管理や内部統制等の社内体制の構築並びに整備をしております。 【 業務詳細 】 ①企業法務 ・契約書審査及びドキュメンテーション業務 ・法律相談対応 ・顧問弁護士と連携した上での各種トラブル・訴訟（和解、調停等含む）対応 ②コンプライアンス体制の構築 ・以下法令に関する社内体制整備 個人情報保護法 マネーロンダリング法（犯罪収益移転防止法） インサイダー取引規制関連法令（金融商品取引法、金融商品取引法施行令等） ・以下許認可業に関する社内体制整備 第二種金融商品取引業（監督官庁窓口対応、各種届出及び調査表等提出を含む） 投資助言・代理業 不動産特定共同事業 宅地建物取引業 ③その他 ・社内向けコンプライアンス研修（子会社を含む） ・新規事業の法的サポート業務（子会社設立、新規許認可業の取得等） ※業務割合は、①が50%、②③50%であり、最初は①からお願いしたいと考えています。 ※海外案件に関連し発生する英文契約書のチェックが発生するケースもございます。 ★当社法務課の特徴★ ・事業部門所属の法務ではないので、全社の幅広い案件に携わることができます。 ・提携している弁護士が週2回来社し、各種案件への見解を頻度高くかつ気軽に聞けるため、 これから法務知識を積んでいきたい方にぴったりの環境です。 ※仕事の内容の変更の範囲： 現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 歓迎スキル 金融商品取引法、宅地建物取引業法、不動産特定事業法に関する知識や経験がある方 求める人物像 ・多岐にわたる法務業務に携わりたいという向上心のある方 ・社内営業部門及びバックオフィス部門と、円滑かつ柔軟なコミュニケーションを図ることのできる方 応募概要 給与 年収500万円～600万＋（成果賞与月給2～4か月分） ※年収はあくまで想定です。年齢やご経験に応じて変動します。 勤務地 本社 東京都港区赤坂8丁目4番14号 青山タワープレイス３階 ※在宅勤務可能。 また、日中に来社⇔在宅の切り替えも可能です。 ※勤務地変更の範囲：なし 雇用形態 正社員 勤務体系 【勤務時間】9:00～17:30 休憩60分 【残業時間】月15～20時間程度予定 ※時短勤務・時差出勤等、勤務時間は応相談。 試用期間 6カ月、待遇に変更なし 福利厚生 【昇給昇格】原則年1回（1月） 【賞与】 原則年2回、成果賞与原則年1回 【休日】 125日以上 土日祝完全週休二日、夏季休暇（3日）、年末年始、記念日休暇、慶弔休暇など 【有給】 10日～20日（入社半年後付与日数） ※入社4カ月目に付与されますが入社月により日数は異なります。制度紹介時にご説明致します。 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙