Acheteur industriel H/F

À propos de Carrier Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier. Poste: Acheteur industriel H/F Localisation: Viessmann Faulquemont SAS: Avenue André Gouy, BP 59, 57380 Faulquemont Contrat: CDI Viessmann est un leader mondial dans les solutions climatiques et énergétiques durables, dédié à la création d'espaces de vie pour les générations futures. Désormais fier membre du groupe Carrier, Viessmann allie technologie innovante et engagement fort envers la responsabilité environnementale, favorisant la durabilité et le confort. Avec un portefeuille complet comprenant des systèmes de chauffage, de refroidissement, de ventilation et d'énergie, Viessmann dessert les marchés résidentiels, commerciaux et industriels à travers le monde. Ils continuent à façonner l'avenir de l'efficacité énergétique grâce à des solutions intelligentes et intégrées qui promeuvent la durabilité et le confort. Descriptif du poste Dans le cadre de la stratégie définie par le Département Achats, l’Acheteur Industriel garantit la réalisation des achats dans les meilleures conditions de délai, qualité et coût, tout en pilotant son portefeuille fournisseurs pour créer de la valeur pour l’entreprise. Il/elle contribue à la sécurisation et à l’optimisation de la supply chain, du sourcing à la performance fournisseur. Responsabilités En tant qu’acheteur/euse industrielle vous êtes responsable de/du : Gestion des commandes et sécurisation des approvisionnements (suivi commandes, prévisions, audits fournisseurs). Développement de nouvelles sources : prospection, second sourcing, qualification industrielle. Pilotage de la performance fournisseurs : amélioration QCD et animation de la relation. Analyse marchés et gestion des risques, mise en œuvre de la stratégie achats. Négociations annuelles et contractualisation (contrats long terme). Achats projets : RFIs/RFQs, sélection fournisseurs, contractualisation et suivi des démarrages série. Profil recherché Diplôme Bac+3 à Bac+5 avec spécialisation Achats, Commerce ou équivalent. Expérience confirmée en achats industriels (Minimum 5 - 7 ans) Maîtrise des environnements internationaux et du management transversal. Connaissance de SAP, des suites Microsoft et Google. Anglais professionnel (pratique quotidienne); l’allemand est un atout. Viessmann co‑crée des espaces de vie pour les générations à venir, en parfaite cohérence avec la mission de Carrier : « Être le leader mondial des solutions climatiques et énergétiques intelligentes en créant des solutions qui comptent pour les personnes et notre planète ». Ensemble, nous nous engageons à construire un avenir meilleur et plus durable grâce à l’innovation, la collaboration et l’intégrité — si vous êtes intéressé(e), postulez ici. Fourchette de rémunération La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre €36,000.00-€72,000.00 par an.Les facteurs pouvant influencer la rémunération incluent notamment les compétences, la formation, l’expérience et d’autres qualifications spécifiques du candidat retenu. Autres éléments de rémunération Ce poste peut donner droit à des primes à court terme, sous réserve de conditions définies. Avantages Nous proposons un package de rémunération globale compétitif pouvant inclure d’autres avantages et programmes de bien-être. Ceux-ci varient selon le poste et le lieu et visent à soutenir la santé, la sécurité et la réussite des collaborateurs. Égalité de traitement et non-discrimination Carrier s’engage en faveur de l’égalité de traitement et de la non-discrimination. Tous les candidats qualifiés seront examinés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou toute autre catégorie protégée. Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour participer au processus de recrutement, contactez-nous à [email protected] . Date limite de candidature Les candidatures seront acceptées pendant au moins 14 jours à compter de la date de publication : 10 August 2026 Avis de confidentialité des candidats Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous pour consulter l ’avis de confidentialité. Utilisation de l’IA Des outils technologiques, y compris des outils basés sur l’IA, peuvent soutenir certaines étapes du processus de recrutement, sous la supervision de personnes.