AI-Innovatie-ontwerper

Vacaturenummer: 79494 Vacature kenmerken Standplaats Utrecht Contractduur 1 jaar Uren per week 32 - 36 Maandsalaris €3.496,00 - €5.535,00 Salarisniveau Schaal 10 - Schaal 10 Niveau HBO Bachelor Vakgebied Documentatie en Informatievoorziening; Onderzoek / wetenschap; Techniek / productie Vacaturenummer 79494 Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​​ Functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering​ Functieomschrijving Vernieuwing van organisaties met maatschappelijke impact vraagt om het experimenteren en valideren van nieuwe ideeën en oplossingen. Binnen iNova speel je daar als Innovatie-ontwerper een belangrijke rol in. Je onderzoekt nieuwe mogelijkheden, ontwikkelt concepten en toetst deze onder andere op wenselijkheid, haalbaarheid en levensvatbaarheid. Zo help je innovaties verder te brengen en draag je bij aan een innovatievere en wendbaardere RVO. Waar jij aan werkt Van de klimaat- en energietransitie tot een duurzaam landbouw- en voedselsysteem en een toekomstbestendig economisch Nederland. We zoeken een technische innovatie-ontwerper met affiniteit voor deze complexe maatschappelijke vraagstukken en het vermogen om te innoveren met AI. Binnen iNova werken innovatie-ontwerpers met verschillende expertises. Voor technologische innovatie zoeken we iemand die de nieuwste technologische ontwikkelingen op de voet volgt en AI-toepassingen actief inzet en test. We zoeken een technisch onderlegde innovator die zelf Agents kan ontwikkelen en prototypen, niet iemand die dit wel eens via vibe coden, chatgpt, n8n of Lovable heeft gedaan. RVO voert opdrachten en regelingen uit voor verschillende ministeries. Om toekomstbestendig te blijven en effectief in te spelen op de razendsnelle (maatschappelijke) ontwikkelingen, investeert RVO in innovatie. Vier jaar geleden richtte RVO daarom iNova op. Binnen iNova werken innovatoren met verschillende expertises. Als Innovatie-ontwerper maak je deel uit van dit team en werk je aan vernieuwing binnen de organisatie. Innovatieprocessen begeleiden is jouw ding In deze functie begeleid je innovatietrajecten van eerste idee tot toetsbaar concept volgens principes van Design Thinking en Lean Startup. Je werkt aan verschillende technologische innovaties (zoals AI-toepassingen), en altijd in nauwe samenwerking met collega innovatie-ontwerpers, eindgebruikers en stakeholders die je meeneemt en ondersteunt in het werken met de nieuwste technologieën. Innovatietrajecten werk je concepten uit tot functionerende (AI) prototypes of draagt bij gevalideerde stopzetting van projecten (waar je waardevolle lessen uit weet te halen). Je verkent nieuwe mogelijkheden, verzamelt inzichten, onderzoekt behoeften, bewijst de technische haalbaarheid en vertaalt ontwikkelingen naar oplossingen die aansluiten bij de praktijk én de ambities van RVO. Daarnaast zul je mogelijk ook nog bijdragen aan de werkzaamheden binnen het iNovateam zelf en collega's wegwijs maken in de wereld van AI-innovatie. Je bent leergierig en ondernemend, je volgt de nieuwste AI-ontwikkelingen en je experimenteert er in je dagelijkse leven mee. Je ziet een uitdaging in het experimenteren met deze nieuwste technologieën binnen een overheidscontext (regelgeving en risico's mijden). Falen zie je niet als een obstakel, maar als een kans om te leren en te verbeteren. Je bent in staat om nieuwe inzichten te delen waardoor je actief kunt bijdragen aan de ontwikkeling van het team. Als Jr. Innovatie-ontwerper werk je nauw samen met ervaren collega's die je begeleiden en helpen je vakmanschap verder te ontwikkelen. Functie-eisen In deze functie is ontwerpend werken onmisbaar. Je weet bestaande processen los te laten en andere oplossingen te ontwerpen die je klein en slim test. Je analyseert wat werkt en wat niet, en koppelt je bevindingen aan een duidelijk advies: doorgaan, stoppen of bijsturen. Je durft te experimenteren, beweegt zelfstandig door de organisatie én daarbuiten, en helpt teams reflecteren op hun aannames. Tegelijkertijd houd je het overzicht, zodat je innovatietrajecten helder planmatig en gestructureerd begeleidt. Daarnaast beschik je over overtuigingskracht en weet je stakeholders mee te nemen in nieuwe perspectieven en alternatieve routes, ook wanneer deze afwijken van bestaande werkwijzen. Je vertaalt technologische mogelijkheden moeiteloos naar praktische toepassingen, en schakelt daarbij makkelijk tussen strategisch denken en hands-on bouwen. Minimaal hbo werk- en -denkniveau, met een opleiding in innovatie, computer science, AI, (industrieel) ontwerpen of een vergelijkbare richting. Je hebt al (enige) ervaring opgedaan met het ontwikkelen van een (AI-)oplossing (bijvoorbeeld bij je vorige baan, of misschien bij een stage, traineeship, opdracht). Kennis en ervaring met design thinking en/of lean startup. Je benaderd vraagstukken met de gebruiker of de mens centraal. Je hebt inzicht in technologische trends en ontwikkelingen. Affiniteit met programmeren, data en/of technologie architectuur. Arbeidsvoorwaarden Salarisniveau Schaal 10 - Schaal 10 Salarisomschrijving Maandsalaris €3.496,00 - €5.535,00 Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​​ Contractduur 1 jaar Minimaal aantal uren per week 32 Maximaal aantal uren per week 36 Overige arbeidsvoorwaarden Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Bijzonderheden Hybride werken Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2 keer per week op de RVO-vestiging in Utrecht aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders). Sollicitatieproces Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. Selectieproces Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt. De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen. Dienstverband Een vast dienstverband, mogelijk voorafgegaan door een tijdelijke contract van 1 jaar. Rijkskandidaten Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’. Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. Overig Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers. Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering​ Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid. Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid Organisatienaam Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) Organisatieomschrijving Vandaag werken aan de wereld van morgen De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met ruim 6500 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan: De verduurzaming van onze energievoorzieningen. Het tegengaan van klimaatverandering. Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem. Een sterke digitale economie. Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is, en durven de uitdaging aan te gaan. Om te bouwen aan het Nederland van morgen verbinden we ondernemers, overheden en organisaties. We doen het samen. Wat doen we? Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook. Divers maakt beter Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. We geven je vertrouwen, autonomie en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij samen met collega’s de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen. Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) Organisatie-URL www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo Afdelingsnaam Afdelingsomschrijving Met de ambitie om een innovatieve en wendbare organisatie te worden, heeft RVO in 2023 iNova opgericht. Inmiddels is iNova geen losstaand team meer, maar voert het de regie op innovatie en ondersteunt het een netwerk van verschillende innovatiehubs. Binnen iNova werken 9 interne innovatoren (waarvan 5 innovatie-ontwerpers) en een variabel aantal externen. Vanuit iNova werk je veel samen met de collega's uit de verschillende innovatiehubs, waaronder het Digitaal Innovatie Lab. Dit lab heeft een focus op digitale transformatie en voert momenteel verschillende experimenten uit op het gebied van AI en Agentic AI. De inzet zal niet exclusief tot deze innovatiehubs beperkt zijn, maar beslaat wel de hoofdmoot van de werkzaamheden. Je directe collega's van iNova, en je collega's van de hubs hebben verschillende achtergronden, expertises en leeftijden. Denk aan social design, mensgerichte innovatie en technologische vernieuwing. Zo krijg je de kans om van verschillende disciplines te leren en bij te dragen aan innovaties met zichtbare impact. Wat het team (en het innovatienetwerk) bindt, is de gedeelde passie voor innovatie en vernieuwing. De dagelijkse inhoudelijke afstemming binnen iNova ligt bij een coördinator. Je teammanager is de manager van het Campus Supportteam, een team van zo’n 18 collega’s. Deze functie biedt de ruimte om echt iets te veranderen. Je werkt voor collega’s binnen RVO, maar uiteindelijk aan een sterker, wendbaarder, ondernemend Nederland. Het team werkt over het algemeen vanaf onze locatie in Utrecht. Afdeling-URL Contactpersonen Voor meer informatie over deze vacature: Tikor Kroese na 6 sept [email protected] 06-25260420 Viktor Stelder t/m 6 sept [email protected] 0625487938 Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: Werving en Selectie RVO [email protected]