Amtsleitung Rechnungsprüfungsamt (m/w/d)

Du willst Verantwortung übernehmen und die Zukunft der Stadt Dorsten aktiv mitgestalten? Dann ist die Leitung des Rechnungsprüfungsamtes genau das Richtige für Dich! Hier kannst Du Deine Expertise einbringen, Prozesse optimieren und für Transparenz sorgen – und das in einem Umfeld, das Wert auf Eigeninitiative und Teamgeist legt. Im Rechnungsprüfungsamt ist ab dem 01.02.2027 eine Stelle als Amtsleitung (m/w/d) Bes.-Gr. A 13 gD/hD LBesG NRW / EG 13 TVöD Vollzeit unbefristet zu besetzen. Als Beamtin oder Beamter wird Dir die leitende Position zunächst unter Fortbestehen des Beamtenverhältnisses auf Lebenszeit für die Dauer von zwei Jahren im Beamtenverhältnis auf Probe und bei Bewährung auf Dauer übertragen (§ 21 LBG NRW). Für den Fall, dass die Stelle mit einer/einem Tarifbeschäftigten besetzt werden sollte, kann vorbehaltlich einer endgültigen Stellenbewertung von einer Ausweisung der Stelle nach Entgeltgruppe 13 TVöD ausgegangen werden. Im Falle der Besetzung der Stelle mit einer/einem Tarifbeschäftigten wird die Führungsposition gem. § 31 TVöD-V zunächst für die Dauer von zwei Jahren auf Probe übertragen. Als Amtsleitung übernimmst Du die Führung des Rechnungsprüfungsamtes und sorgst dafür, dass die finanziellen und verwaltungsrechtlichen Abläufe der Stadt Dorsten transparent, effizient und rechtssicher gestaltet werden. Deine Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, dass die Stadt Dorsten ihre Ziele erreicht und nachhaltig wirtschaftet. Über die Stadt Dorsten: Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine wunderbare Mischung aus pulsierender Industriekultur und Naherholungsgebiet. Mit rund 1.200 Mitarbeiter_innen, die in über 60 verschiedenen Berufen tätig sind, ist die Stadt Dorsten eine vielseitige und moderne Arbeitgeberin. Das Arbeiten bei uns ist geprägt von flachen Hierarchien. Hier zählt jede Meinung und offene Kommunikation wird großgeschrieben. Wir leben eine Hands-On-Mentalität – Eigeninitiative und gemeinsames Anpacken sind bei uns selbstverständlich. Dabei verstehen wir Fehler als Lernchance und fördern eine konstruktive Fehlerkultur, in der jede_r die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Bei uns erwartet Dich ein Arbeitsumfeld, das durch Vertrauen, Wertschätzung und Teamgeist geprägt ist. Im Rechnungsprüfungsamt arbeitest du in einem engagierten Team, das gemeinsam für Transparenz und Qualität sorgt. Du stehst im engen Austausch mit den Stadtämtern und bist Ansprechpartner_in für komplexe Fragestellungen. Deine Schlüsselaufgaben: Du leitest das Rechnungsprüfungsamt – Du übernimmst die Verantwortung für das gesamte Amt und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du prüfst und bewertest die finanziellen Prozesse – Du stellst sicher, dass die Stadt Dorsten wirtschaftlich und rechtssicher handelt. Du entwickelst das Rechnungsprüfungsamt weiter – Du bringst innovative Ideen ein und optimierst bestehende Abläufe. Du bist Ansprechpartner_in für interne und externe Partner_innen – Du stehst beratend zur Seite und sorgst für Transparenz. Du förderst Teamgeist und Eigeninitiative – Du motivierst Dein Team und schaffst ein konstruktives Arbeitsklima. Dafür musst Du Folgendes mitbringen: Für die Einstellung ins Beamtenverhältnis: Die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des nichttechnischen Dienstes (früher: gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder Die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des nichttechnischen Dienstes (früher: höherer allgemeiner Verwaltungsdienst) und Langjährige einschlägige Führungserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C2 GER) mit der Fähigkeit zur nachweislich verhandlungssicheren schriftlichen und mündlichen Durchführung sowie rechtssicheren Abwicklung behördlicher Verfahren und Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, Deinen PKW gegen Entschädigung nach den jeweiligen Sätzen des Landesreisekostengesetzes für dienstliche Zwecke einzusetzen, sofern keine triftigen Gründe entgegenstehen. Für die Einstellung als Tarifbeschäftigte/r: Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./Master (m/w/d)) im Fachbereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Verwaltungswissenschaften (wie z.B. Public Administration oder Public Management) oder ein abgeschlossenes wissenschaftliches BWL-/VWL-Hochschulstudium (Dipl./Master (m/w/d)) mit nachweisbaren Berufserfahrungen im bautechnischen Bereich (mind. Ausschreibungen und Abrechnungen) und Langjährige einschlägige Führungserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C2 GER) mit der Fähigkeit zur nachweislich verhandlungssicheren schriftlichen und mündlichen Durchführung sowie rechtssicheren Abwicklung behördlicher Verfahren und Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, Deinen PKW gegen Entschädigung nach den jeweiligen Sätzen des Landesreisekostengesetzes für dienstliche Zwecke einzusetzen, sofern keine triftigen Gründe entgegenstehen. Darüber hinaus erwarten wir: Analytisches Denken: Du kannst komplexe Sachverhalte schnell erfassen und bewerten. Kommunikationsstärke: Du bist offen, klar und wertschätzend in Deiner Kommunikation. MS Office-Kenntnisse: Sichere Anwendung der gängigen Programme Bereitschaft zur Weiterbildung: Du bist offen, umfassende Kenntnisse im Umgang mit fachspezifischer Software (z. B. Infoma, Caseware) und im NKF-Haushaltsrecht zu erwerben – das sichere Auftreten als Prüfer wird im IdR-Programm „Zertifizierter Rechnungsprüfer“ vermittelt. Warum die Stadt Dorsten? 💚💙 Sicherer Job mit Zukunftsperspektive Top Aufstiegschancen für Deine Karriere Jahressonderzahlungen und leistungsorientierte Bezahlung Familie und Beruf? Kein Problem – bei uns passt beides zusammen Corporate Benefits: Exklusive Rabatte für Dich Fit bleiben: Umfassendes Gesundheitsmanagement und Sportangebote in Kooperation mit dem Atlantis Dorsten Fahrradleasing – nachhaltig und mobil unterwegs Finanzielle Flexibilität durch Vorschüsse Du willst diese Schlüsselposition zu Deiner machen? Dann bewirb Dich! ⚡ Mit der Zusendung der Bewerbung erklärst Du Dich bereit, dass Deine Daten vorübergehend im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 164 Sozialgesetzbuch IX (SGB IX) sind erwünscht. Da uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen liegt, ermöglichen wir auch in dieser Stelle grundsätzlich Teilzeitarbeit, sofern die notwendige Absprache unter zwei Teilzeitkräften gewährleistet ist. Bei Fragen zu dem Job, den Aufgaben etc. wende Dich gerne an Herrn Stockhoff ( [email protected] , Tel.: 02362/66-3000). Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Dir Frau Michelle Osterloh (E-Mail: [email protected] ) gerne zur Verfügung. Die Entgelttabelle findest Du unter: https://www.oeffentlichen-dienst.de/entgelttabelle/vka.html. Hinweise zur möglichen Stufenzuordnung erhältst Du in den §§ 16, 17 TVöD oder unter: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/stufen.html. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 23.08.2026 !