ANALISTA DE GESTIÓN DE REQUERIMIENTOS / DEMANDA DE TI

📍 Modalidad: Remoto

📄 Tipo de contrato: Temporal

💼 Experiencia: 1 a 3 años en posiciones similares

🎯 Perfil requerido

Buscamos un Analista de Gestión de Requerimientos o Demanda de TI responsable de analizar y gestionar las necesidades tecnológicas de la organización, asegurando que los requerimientos sean correctamente comprendidos, documentados y canalizados para su evaluación y atención.

🎓 Formación académica

• Graduado/a de Ingeniería de Sistemas, Informática, Telemática o carreras afines.

💼 Experiencia requerida

• De 1 a menos de 3 años de experiencia en posiciones similares.
• Experiencia en análisis y diseño de sistemas o programas.
• Experiencia en levantamiento, análisis y gestión de requerimientos tecnológicos.
• Experiencia en documentación de políticas, procedimientos y necesidades de TI.

🛠️ Conocimientos técnicos

• Manejo de Microsoft Office – nivel medio.
• Manejo de aplicaciones y sistemas tecnológicos relacionados con el área de trabajo.
• Análisis y diseño de sistemas o programas.
• Conocimientos de Seguridad de TI.
• Conocimientos de diseño de políticas y procedimientos.
• Conocimiento del idioma inglés – nivel medio.
• Conocimientos del Reglamento sobre Riesgo Operativo y del Manual de Supervisión Basada en Riesgos.

📌 Principales responsabilidades

• Recibir, analizar y gestionar las solicitudes y requerimientos de las diferentes áreas de la organización.
• Levantar y documentar las necesidades tecnológicas del negocio.
• Analizar requerimientos para determinar su alcance, viabilidad y dependencias.
• Facilitar la comunicación entre las áreas usuarias y los equipos de tecnología.
• Apoyar en el análisis y diseño de soluciones tecnológicas.
• Dar seguimiento al ciclo de vida de los requerimientos y demandas de TI.
• Mantener actualizada la documentación relacionada con requerimientos, procesos y soluciones.
• Identificar riesgos, dependencias y posibles impactos asociados a las solicitudes.
• Asegurar que las necesidades tecnológicas estén alineadas con las políticas y procedimientos establecidos.

⭐ Competencias clave

• Pensamiento analítico y conceptual.
• Organización y atención al detalle.
• Capacidad de búsqueda y análisis de información.
• Autoconfianza.
• Flexibilidad y capacidad de adaptación.
• Compromiso organizacional.
• Excelentes relaciones interpersonales.
• Comunicación efectiva.
• Capacidad para trabajar con diferentes áreas y stakeholders.
• Orientación a resultados.

🏠 Condiciones de trabajo

• 100% remoto.
• Contrato temporal.
• Disponibilidad para trabajar bajo los requerimientos y horarios establecidos por la organización.

📩 Si cumples con el perfil y estás interesado/a en esta oportunidad, comparte tu CV para evaluación.