Business Developer B2B / Commercial (H/F)

Votre mission

Vous êtes en charge du développement commercial auprès d'entreprises, cabinets de conseil, cabinets de recrutement et autres acteurs B2B.

Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vente : prospection, qualification, prise de rendez-vous, présentation des offres, négociation et closing.

Vos responsabilités

Développement commercial

• Identifier de nouveaux prospects et développer un portefeuille clients.
• Constituer et enrichir votre propre base de prospects.
• Réaliser des campagnes de prospection par téléphone, e-mail, LinkedIn et autres canaux.
• Qualifier les besoins des prospects et détecter les opportunités commerciales.
• Organiser votre plan de prospection et assurer un suivi régulier de votre activité.

Développement des ventes

• Présenter les offres et services à l'aide des supports commerciaux mis à disposition.
• Comprendre les enjeux des prospects et proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
• Préparer les propositions commerciales et assurer leur suivi.
• Mener les négociations commerciales.
• Lever les objections et conclure les ventes.
• Assurer le suivi des opportunités jusqu'à la signature.

Développement de partenariats

• Développer des relations avec des partenaires stratégiques.
• Identifier de nouvelles opportunités de collaboration et de développement commercial.
• Fidéliser les partenaires et les clients.

Gestion commerciale

• Mettre à jour quotidiennement votre CRM ou votre fichier de prospection (coordonnées, échanges, relances, statut des opportunités).
• Planifier et assurer les relances commerciales.
• Produire un reporting hebdomadaire de votre activité (prospection, rendez-vous, propositions, signatures).
• Assurer un suivi rigoureux de chaque opportunité jusqu'à sa conclusion.

Profil recherché

• Expérience en développement commercial B2B.
• Excellente capacité à prospecter et à développer un portefeuille clients.
• Aisance dans les présentations commerciales.
• Très bonnes compétences en négociation et en closing.
• Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative.
• Forte orientation résultats.

Les qualités que nous recherchons

• Esprit de conquête.
• Persévérant(e) et dynamique.
• Excellent(e) communicant(e).
• Organisé(e) et rigoureux(se).
• Capable de travailler en autonomie.
• Force de proposition.
• Goût du challenge et de l'atteinte des objectifs.

Le poste est ouvert en full remote ou basé à Grand Baie (Île Maurice), avec une organisation flexible selon le profil retenu.