Communication : Responsable Contenus (CDD 8 mois)

CDD de 8 mois en remplacement d'un congé maternité Relais & Châteaux constitue une collection exceptionnelle de 580 hôtels et restaurants indépendants dans le monde, unis par des valeurs fortes et portés par un engagement sans faille envers une hospitalité d’excellence. Fondée en France en 1954, l’Association est aujourd’hui présente dans 65 pays et célèbre l’art de vivre propre à chaque région. Portée par des hôteliers, des chefs et des restaurateurs passionnés, chaque propriété cultive un ancrage local en valorisant un patrimoine culturel, gastronomique et environnemental, et en collaborant avec les artisans locaux. Nombre de ces maisons sont familiales, transmettant leur savoir-faire de génération en génération. Relais & Châteaux incarne ainsi un héritage propice à des expériences de voyage inoubliables, en harmonie avec le vivant. Rattaché à la Head of Content & Image, le Responsable Contenus contribue au déploiement de la stratégie de communication de l'entreprise et accompagne la mise en oeuvre opérationnelle des projets liés aux contenus, à l'image de marque et à la communication corporate. Véritable bras droit de la Head of Content & Image, il intervient sur des sujets variés, en lien avec les équipes internes, les agences, les partenaires externes et les différentes parties prenantes des équipes internationales. Il participe au rayonnement de la marque en assurant la coordination et la production de contenus, en contribuant au développement de l'image de marque et en soutenant les actions de communication corporate auprès de l'ensemble des audiences internes et externes. Le poste requiert une forte sensibilité éditoriale et visuelle, un excellent sens de l'organisation ainsi qu'une capacité à évoluer dans un environnement international et multiculturel. Missions principales : Participer à la préparation et à la rédaction des présentations, recommandations et supports de communication Contribuer à la rédaction et à l'adaptation des contenus (au sens large) en pilotant des agences, freelances et prestataires créatifs : adapter, relire et coordonner différents contenus (articles, présentations, communiqués, contenus digitaux, supports internes) Participer à l'élaboration et à la mise à jour des outils de communication corporate Aider à la coordonner les réunions de suivi avec les différentes équipes internes Assurer la cohérence des messages sur l'ensemble des supports, en français et en anglais Formation Bac +4/5 en Communication, Marketing, Journalisme, Sciences de l'information ou équivalent Expérience 5 à 10 ans d'expérience en communication Expérience acquise en agence de communication ou chez l'annonceur Une expérience dans un univers premium, international constitue un atout, ainsi que des secteurs connexes à l’hôtellerie tels que la gastronomie, les vins & spiritueux, l’art de vivre Compétences Excellentes capacités rédactionnelles en français Très bon niveau d'anglais professionnel (oral et écrit indispensable) Bonne culture de marque, du contenu et de l'image Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs Connaissance des environnements digitaux et réseaux sociaux Gestion de projet et coordination multi-interlocuteurs Une langue maternelle en anglais serait un plus Qualités personnelles Curiosité intellectuelle Sens de l'esthétique et de l'image Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'initiative Capacité à gérer plusieurs projets simultanément Excellent relationnel et intelligence collaborative Adaptabilité dans un environnement international Goût pour les marques inspirantes et les univers à forte dimension émotionnelle Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une exposition unique à l’ensemble de l’écosystème de communication de Relais & Châteaux. De la stratégie éditoriale aux contenus de marque, en passant par les sujets corporate, vous développerez une vision globale et transverse de la communication d’une référence mondiale de l’hospitalité haut de gamme. Vous évoluerez dans un environnement où l’excellence, la créativité et la qualité d’exécution sont au coeur des attentes. Rejoindre Relais & Châteaux, c’est travailler pour une marque engagée autour de valeurs fortes et bénéficier d’un environnement de travail stimulant, au sein d’un réseau international d’excellence. Nos collaborateurs profitent notamment d’avantages dédiés, pensés pour favoriser le bien‑être, la fidélisation et l’inspiration. Parmi eux, un programme interne exclusif permet aux équipes de découvrir la collection Relais & Châteaux et de s’enrichir d’expériences uniques, ainsi qu’un accès à des offres proposées par des partenaires sélectionnés, liées à l’art de vivre, au bien-être et à la gastronomie. Au‑delà des avantages, nous offrons un cadre de travail humain, exigeant et bienveillant, propice au développement professionnel et personnel.