Daten schaffen dann den grössten Mehrwert, wenn sie verantwortungsvoll genutzt werden. Ob fundierte Geschäftsentscheidungen, innovative Datenprodukte oder der erfolgreiche Einsatz von KI: sie alle bauen auf klaren Verantwortlichkeiten, gemeinsamen Standards und einer wirksamen Data Governance auf.
Als Data Governance Specialist entwickelst du gemeinsam mit dem Chief Data Officer und dem Center of Excellence Data & AI die unternehmensweite Data Governance der CSS weiter und schaffst die Voraussetzungen für eine verantwortungsvolle und wertschöpfende Nutzung von Daten. Du sorgst dafür, dass Governance im Arbeitsalltag gelebt wird.
Möchtest du die Zukunft der Datennutzung bei einer der führenden Krankenversicherungen der Schweiz mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Und weil auch die Balance stimmen muss, erwarten dich flexible Arbeitszeiten, ein grosszügiger Homeoffice-Anteil und eine Kultur auf Augenhöhe.
So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du entwickelst das unternehmensweite Data Management und Governance Framework kontinuierlich weiter und verankerst dieses gemeinsam mit den Fachbereichen in der Organisation.
- Du erarbeitest Governance-Prinzipien, Rollen, Richtlinien und Entscheidungsprozesse und sorgst für deren pragmatische Umsetzung.
- Governance-Vorgaben übersetzt du systematisch in Prozesse und Tools. Dabei stellst du sicher, dass diese schrittweise operationalisiert und in unseren Arbeitsalltag optimal integriert werden.
- Du entwickelst Kennzahlen und Reifegradmodelle, um die Wirksamkeit der Data Governance messbar zu machen.
- Als Brückenbauer förderst du ein gemeinsames Verständnis von Data Governance im Unternehmen und befähigst unsere Mitarbeitenden zu einer wertstiftenden und vertrauenswürdigen Verwaltung und Nutzung von Daten.
- Dabei arbeitest du eng mit den relevanten Data Management & Governance Stakeholdern zusammen, insbesondere mit Data Ownern, Data Stewards, Data Custodians, sowie den Bereichen Architektur, Datenschutz, Compliance, Informationssicherheit und betroffenen Fach- und ART-Stakeholdern.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Du verfügst über mindestens 10 Jahre Erfahrung in den Bereichen Data Governance, Data Management oder Information Management. Du hast Data Governance Frameworks entwickelt und erfolgreich im Unternehmen verankert.
- Mit deiner konzeptionellen Stärke, deinem diplomatischen Geschick sowie deinen Coaching-Skills gelingt es dir, unterschiedlichste Stakeholder für eine gemeinsame Governance-Logik zu gewinnen und unsere Mitarbeitenden mit auf die Reise zu nehmen.
- Du weisst, wie sich Governance-Vorgaben in wirksame Prozesse, Kontrollen und Tooling übersetzen lassen und schaffst die Voraussetzung für eine schrittweise Operationalisierung und (Teil-)Automatisierung.
- Kenntnisse von DAMA-DMBOK oder vergleichbaren Frameworks bringst du ebenso mit wie Erfahrung darin, Data Governance in einem regulierten Umfeld erfolgreich zu operationalisieren.
- Ein Studium in Information Science, Wirtschaftsinformatik, Data Management oder einer vergleichbaren Disziplin bildet deine Grundlage - ob klassisch oder mit Umwegen, wir sind offen für deinen individuellen Karriereweg.
- Du kommunizierst stilsicher und adressatengerecht auf Deutsch und Englisch und bringst auch komplexe Themen verständlich auf den Punkt.
Gute Argumente - typisch CSS
Arbeite flexibel
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Erfreue dein Portemonnaie
Benefits wie Bonus, CSS Coins, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
Wähle dein Ferienmodell
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
Bilde dich weiter
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
Bleibe fit
Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
Engagiere dich sozial
Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n?
Rea Wenk ist für dich da.
Tel. 058 277 10 19
Fragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant?
Kerstin Wessel ist für dich da.
Tel. 058 277 46 51
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.