„Gemeinsam wachsen und mit Spaß Großes erreichen"
Wir bei KF Brands entwickeln und vertreiben Sportgeräte unter unserer Marke TRETMANN – von Rudergeräten bis zu Pedaltrainern. Wir verkaufen über Amazon und unseren eigenen Shopify-Shop, Schwerpunkt DACH. Unser Team arbeitet zu 100 % remote aus fünf Ländern: schnell, direkt, ergebnisorientiert.
Wir suchen dich, wenn du Ownership willst: Du steuerst unseren Online-Shop, hältst unsere KPIs im Griff und sorgst dafür, dass Agenturen, Devs und Paid-Media-Partner liefern, was sie sollen.
Aufgaben
Shopify Operations & Shop-Verantwortung
Du verantwortest den laufenden Betrieb unseres Shopify Stores: Produkt-Listings, Checkout, Zahlungsarten, Datenschutz, technische Sauberkeit. Kleinere Anpassungen setzt du selbst um, größere Themen briefst du sauber an Devs und Agenturen und hältst sie nach.
KPI-Tracking & Reporting
Du hast unsere wichtigsten Kennzahlen immer im Blick: Umsatz, Conversion Rate, ROAS, AOV, Funnel-Performance. Du arbeitest aktiv mit Google Tag Manager und GA4, baust und pflegst unsere Dashboards und sorgst dafür, dass alle relevanten Daten sauber erfasst und nutzbar sind. Wenn etwas auffällig wird, meldest du dich mit Hypothese und Maßnahmenvorschlag.
Performance Marketing & Media Buying
Du steuerst unsere Paid-Media-Aktivitäten (Meta, Google) gemeinsam mit Agenturen und externen Spezialist:innen. Du allokierst Budgets, briefst Creatives und sorgst dafür, dass jeder Euro Ad-Spend einen klaren Job hat. Du musst nicht selbst im Ads Manager klicken – aber die Logik dahinter musst du verstehen.
Sales-, Launch- & Sortimentssteuerung
Du planst und steuerst Launches, Promotions und Sales-Aktionen – von Vorbereitung über Umsetzung bis Auswertung. Cross-Sells und Produktempfehlungen entwickelst du datenbasiert weiter.
Agentur- & Partner-Management
Du bist Hauptansprechpartner:in für unsere externen Partner: Agenturen, Devs, Content-Production. Briefings, Timings, Feedbackschleifen, Abnahmen. Du achtest darauf, dass Output stimmt und unsere CI eingehalten wird – nicht „passt schon", sondern wirklich on-brand.
Shop-Optimierung & Conversion
Du hinterfragst Bildwelten, Content und User-Flow kritisch und treibst Verbesserungen voran – Hypothese, Priorisierung, Umsetzung mit Devs, Auswertung.
Qualifikation
Shopify- und E-Commerce-Verständnis:
Produktseiten, Collections, Checkout, Zahlungsarten, Shop-Logik – du weißt, was wie zusammenhängt
Datengetrieben:
du arbeitest täglich mit KPIs, kennst dich mit GA4 und GTM aus, leitest aus Zahlen klare Maßnahmen ab
Erfahrung im Steuern von externen Partnern:
Agenturen, Devs, Freelancer – du briefst, prioriserst und hältst nach, ohne in Micromanagement zu verfallen
Paid-Media-Verständnis:
Du musst kein Ads-Specialist sein, aber ROAS, CPA, Funnel-Logik und das Spiel mit Budgets sind dir vertraut
Hands-on-Mentalität:
Kleine Shopify-Anpassungen mit HTML/CSS sind kein Problem – oder du arbeitest dich schnell rein
Strukturiert und eigenverantwortlich:
du priorisierst sauber, hältst Deadlines, verlierst bei parallelen Themen nicht den Überblick
Kommunikation, die liefert:
klar, verbindlich, ohne lange Vorrede – schriftlich wie mündlich
Deutsch Muttersprachler Niveau, gutes Englisch
Unsere Philosophie: „Hire for Attitude – Train for Skills"
Du kommst nicht direkt aus dem E-Commerce oder hast noch keine Erfahrung mit Warenwirtschaft und Produktentwicklung? Kein Problem. Uns ist die richtige Einstellung wichtiger als ein perfekter Lebenslauf.
Was wir bieten
Ortsunabhängiges Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Steile Lernkurve mit Eigenverantwortung für deine Projekte
Möglichkeit zur langfristigen Entwicklung und Übernahme einer Führungsrolle
Perspektive auf eine Festanstellung
Ein dynamisches Team aus A-Playern ohne 9-to-5-Mentalität
Mitgestaltung bei Produktentwicklung und Markenaufbau
100 % Remote-Arbeit im Homeoffice
Kostenlose Nutzung unserer Sportgeräte
Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Bonussystem
Werde Teil des Teams und wachse mit uns!
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, schick uns deinen Lebenslauf an gf(at)tretmann(punkt)com.
Statt eines Anschreibens senden wir dich ein kurzes Vorstellungsvideo, in dem du z. B. folgende Fragen beantwortest:
Warum möchtest du bei uns arbeiten?
Was macht dir Spaß?
Warum bist du die richtige Person für uns?
Wie passt dieser Job in dein Leben?
Wie stellst du dir das Arbeiten bei uns vor?
Falls die Datei zu groß für den E-Mail-Versand wird, kannst du den kostenlosen Dienst SwissTransfer nutzen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!