Warszawa ul. Żubra 1 / praca hybrydowa / umowa o pracę W naszym zespole będziesz odpowiadać za: Tworzenie i rozwijanie komunikacji wewnętrznej wspierającej realizację strategii Banku, zaangażowanie pracowników i kulturę organizacyjną. Planowanie i realizację działań komunikacyjnych dla pracowników sieci sprzedaży oraz jednostek centralnych. Tworzenie angażujących treści do intranetu, newsletterów, prezentacji, kampanii informacyjnych oraz nowoczesnych formatów komunikacji, w tym materiałów i scenariuszy do krótkich nagrań wideo. Przekładanie złożonych tematów biznesowych na prosty i zrozumiały język. Współpracę z liderami, ekspertami biznesowymi i zespołami HR przy realizacji inicjatyw komunikacyjnych. Współtworzenie kampanii wspierających zmiany organizacyjne oraz zaangażowanie pracowników. Wykorzystywanie AI i nowoczesnych narzędzi wspierających skuteczną komunikację. Ta praca jest dla Ciebie, jeśli: Masz minimum 3 lata doświadczenia w komunikacji wewnętrznej, employer brandingu, PR, marketingu lub pokrewnym obszarze . Potrafisz tworzyć angażujące treści, dopasowywać komunikację do różnych grup odbiorców oraz przekładać złożone zagadnienia na prosty i atrakcyjny język. Samodzielnie prowadzisz projekty komunikacyjne od pomysłu do wdrożenia i skutecznie współpracujesz z różnymi interesariuszami. Rozumiesz rolę komunikacji w budowaniu zaangażowania pracowników oraz wspieraniu zmian i transformacji organizacyjnych. Potrafisz analizować potrzeby odbiorców, wyciągać wnioski z danych i rekomendować usprawnienia działań komunikacyjnych. Interesujesz się trendami w komunikacji, employee experience i nowoczesnymi technologiami, w tym narzędziami AI. Wyróżniają Cię kreatywność, inicjatywa, dobra organizacja pracy oraz wykształcenie wyższe. Mile widziane: Doświadczenie w projektach z zakresu employee engagement, employee experience lub kultury organizacyjnej. Znajomość metodyk zarządzania zmianą, w szczególności ADKAR. Doświadczenie w realizacji kampanii komunikacyjnych wspierających transformację organizacji oraz mierzeniu ich skuteczności. Doświadczenie w badaniach opinii pracowników i analizie zaangażowania. Znajomość narzędzi takich jak Canva, SharePoint, Microsoft 365, Teams i Microsoft Copilot. Oferujemy Ci: Pracę w modelu hybrydowym Premię kwartalną uzależnioną od wyników i zaangażowania. Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach. Kartę MultiSport i ubezpieczenie grupowe na korzystnych warunkach. Możliwość dofinansowania do wypoczynku z ZFŚS. Dostęp do szkoleń, programów rozwojowych. Realny wpływ na sposób komunikacji i doświadczenia tysięcy pracowników jednej z największych organizacji w Polsce Swobodę działania, przestrzeń do testowania nowych pomysłów i wykorzystywania nowoczesnych narzędzi, w tym AI. Zespół ludzi, którzy lubią działać, wspierają się nawzajem i nie boją się nowych wyzwań.
Communications Planner
Zenith Poland
Inspektor / Inspektorka ds. SCADA
Bilfinger Engineering
Specjalista ds. Płac i Kadr (K/M)
Rawlplug Polska
Specjalista/Specjalistka ds. Aktuarialnych
UNIQA Polska
Kierownik Produktu [sektor publiczny]
Billennium
Szkolenie na Świadectwo Maszynisty (k/m)
PKP Intercity