HR Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn & Gehalt – für soziales Start-up | Remote möglich

Hast du Zahlen im Griff und Menschen im Blick? Super! HR Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn & Gehalt – für soziales Start-up | Remote möglich in Karlsruhe Hier wirst Du gebraucht

Manchmal braucht es nur eine offene Tür, ein offenes Ohr – und Menschen, die den Unterschied machen.

In einem sozialen Start-up in Karlsruhe werden junge Menschen zwischen 13 und 18 Jahren begleitet, die Schule verweigern, ohne festen Wohnsitz sind oder sich in akuten Krisen befinden – wertschätzend, individuell und auf Augenhöhe.

Damit diese Arbeit möglich ist, braucht es im Hintergrund Menschen wie dich: strukturiert, verlässlich und mit einem Blick fürs Wesentliche.

Zur Verstärkung des Verwaltungsteams suchen wir dich als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn & Gehalt in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 50 %). Werde Teil eines bunten, engagierten Netzwerks – mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, die dir nach der Einarbeitung auch ein Arbeiten bis zu 80 % im Homeoffice ermöglichen.

Das kannst du erwarten

• Überdurchschnittliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten – du gestaltest deinen Arbeitstag passend zu deinem Leben
• Bis zu 80 % Homeoffice nach der Einarbeitung möglich
• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Umfeld
• Vielseitige Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum – deine Ideen sind willkommen
• Ein offenes, motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung von Anfang an
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Ein innovatives Konzept, das Jugendhilfe neu denkt
  
  

Deine Benefits im Überblick

• überdurchschnittliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• bis zu 80% Homeoffice möglich
• strukturierte Einarbeitung
• flexible Arbeitszeiten
  
  

So sieht Dein zukünftiges Aufgabengebiet aus

• Du verantwortest die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in enger Abstimmung mit externen Partnern
• Du bist zentrale Ansprechperson für unsere rund 80 Mitarbeitenden bei allen Fragen rund um Gehalt, Verträge und personalrelevante Themen
• Du übernimmst die Personaladministration – von Vertragswesen über Bescheinigungen bis zur Pflege der Personalstammdaten
• Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer HR- und Abrechnungsprozesse ein und gestaltest diese mit
  
  

Das bringst Du mit

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Ein sicheres Verständnis für steuerliche Zusammenhänge in der Entgeltabrechnung
• Zwingend erforderlich: Erfahrung mit Lexware Office / Lohn & Gehalt
• Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und ein gutes Gespür im Umgang mit sensiblen Daten
  
  

Warum diese Stelle besonders ist

Du arbeitest nicht nur mit Zahlen und Prozessen – du sorgst dafür, dass ein engagiertes Team den Rücken frei hat für Menschen, die Unterstützung brauchen. Deine Arbeit wirkt im Hintergrund – aber ihr Einfluss ist direkt spürbar.

So geht es weiter

• Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder schick uns einfach eine kurze WhatsApp.
• Nutze bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten von Rebecca.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin mit Dir, damit wir uns persönlich kennen lernen und alle Einzelheiten besprechen können.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Du hast nicht das passende Jobangebot gefunden? Dann melde Dich einfach telefonisch bei uns, damit wir Dich persönlich und umfassend beraten können.