社内IT基盤企画・運用担当（リーダー候補）

当社は医療情報プラットフォーマーとして、国内医師の7割以上にあたる20万人超の会員基盤を築き、安定成長を遂げてきました。 現在は「第二創業期」として、中長期的な投資と迅速な意思決定により、さらなる成長を目指すフェーズです。単なる増員ではなく、この変革を共に推進するコアメンバーを求めています。 強固な会員基盤と挑戦機会が共存する環境を好機と捉え、医療の未来を共に動かしたいと思う方からのご応募をお待ちしています。 ■募集背景 当社は、登録医師会員が24万人を超える業界トップクラスの医療情報ポータルサイトCareNet.comを運営しています。 複数の医療サイトの運営を通して、医師をはじめとする医療従事者の方々に、日々の診療に役立つ様々な情報とサービスを提供しています。 事業の成長にともないテレワークを始めとした働き方の効率化、セキュリティ対策の高度化をより一層推進する必要がでてきています。今回、社内IT基盤の企画・導入・運用の推進を担う情報システム部門を強化するために、リーダーとして活躍いただける方を募集しています。 ■業務内容 1.ITインフラ・セキュリティ関連業務 現在は基本的なセキュリティ対策のみですが、今後の事業拡大に伴うセキュリティリスクの低減と、場所を選ばない働き方を支える強固な基盤構築をお任せします。 ・社内インフラ・IT基盤の企画立案・導入・運用（リモートワークとオフィスワークのハイブリッド環境に適したネットワークの再設計・構築） 2.ITサポート・運用管理 現状のアナログな管理から、AI活用による自動化・省力化を推進し、少数精鋭でも回る効率的な運用体制と、従業員満足度の高いサポート環境の構築を目指しています。 ・社内ITヘルプデスク（問い合わせ対応および、チャットボットやFAQ整備による自己解決率の向上） ・PC、スマートフォン等の機器導入・管理（ゼロタッチデプロイメントの推進） ・業務アカウント設定・運用・管理（入退社に伴うアカウント発行・権限管理プロセスの自動化） 3.IT企画・ガバナンス 各部署及びグループ会社が個別にSaaSを導入しているシャドーITの散見な状態から、全社的な視点でのデータ連携による業務効率化を目指しています。 ・社内業務システム（SaaS等）導入のための評価支援・導入支援（現場部門の課題ヒアリングおよび、解決に適したSaaS製品の選定・検証（PoC）・導入プロジェクトのリード） ・各SaaS間のAPI連携によるデータフローの自動化設計 ・グループ会社へのIT管理の展開・推進 ■事業概要 28万人を超える医療従事者にご利用いただいている医療情報ポータルサイト「CareNet.com」を通じて、医薬品の情報を提供し、製薬企業のMR活動を支援する「医薬営業支援サービス」、医師・医療従事者の自己学習に役立つ医療教育動画を企画・制作し、有料動画配信サービス「CareNeTV」や「ケアネットDVD」として提供する「医療コンテンツサービス」等、製薬企業や医師・医療従事者向けのサービスを展開しています。 【職種 / 募集ポジション】 社内IT基盤企画・運用担当（リーダー候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 5,004,000円 〜 6,504,000円 500.4万円～650.4万円 年俸制（分割回数12回） 基本給360,620円/月～468,740円/月 固定残業代56,380円～73,260円/月（固定残業代20時間/月相当額） ※上記は想定です。選考の評価によって前後する可能性がございます。 ※別途、賞与支給の場合がございます。 【勤務地】 102-0071 東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル JR総武線飯田橋駅 徒歩5分 【必要な能力・ 経験】 【必須要件】 いずれか必須。 1.インフラ・ネットワーク関連 ・ネットワーク（TCP/IP、DNS、DHCP、VPN等）の基礎知識を有し、トラブルシューティングが可能なレベル ・ActiveDirectory または Microsoft Entra ID環境の構築・運用・保守経験 ※GPO管理、ユーザー権限管理、ハイブリッド環境の理解など ・Windows Serverの設計・構築・運用経験（DHCP、ファイルサーバー等） 2.SaaS・クラウド・セキュリティ関連 ・Google Workspace、Microsoft 365 いずれかの管理者としての運用経験（目安：3年以上） ・業務改善やセキュリティ強化を目的とした、新規SaaS/ツールの評価・導入プロジェクト主導・運用経験 3.サポート・企画関連 ・ITヘルプデスクの実務経験（目安：3年以上） ・社内ITインフラに関する企画立案および実行経験 【歓迎する経験】 ・クラウドインフラ（AWS、Azure、GCP等）を活用したサーバー構築・運用経験 ・テレワーク/ハイブリッドワーク環境の整備・運用経験（VDI、VPN、ゼロトラストアクセスの導入等） ・CSIRT/SOC等のセキュリティ対応組織の立ち上げ、または実務経験 ・ISMS（ISO27001）やPマーク等の認証取得・維持、またはIT監査/内部統制対応の経験 ・社内情報セキュリティ規定やIT利用ガイドラインの策定・改定経験 ・M&Aや組織再編に伴う、グループ会社へのITガバナンス展開・PMI（統合）業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション 経営層や非エンジニア部門とも円滑に折衝し、専門用語を使わずに課題解決を推進できる方 ・課題解決力 発生した事象の対処だけでなく、根本原因を特定し、再発防止策まで落とし込める方 ・自律・自走 新しい技術やトレンドを自らキャッチアップし、組織の課題に合わせて提案・実装できる方 ・推進力 複数のステークホルダー（他部署・ベンダー・グループ会社）を巻き込み、プロジェクトを完遂できる方 ・コスト意識 IT投資対効果を意識し、最適なコストパフォーマンスでシステム企画・提案ができる方 【学歴】 高卒以上 【就業時間】 ■フレックスタイム制（コアタイム：有 11:00～15:00） ■所定労働時間：8時間　休憩60分 ■残業：有 ■残業手当：有（管理監督者の場合は無） 固定残業代制 超過分別途支給（管理監督者の場合は深夜労働手当） 固定残業代の相当時間：20.0時間/月（管理監督者の場合は深夜労働手当10.0時間分/月） 【職場環境】 ■転勤無 ■服装自由 ■フレックスタイム制 ■テレワーク可（社内規定による） ■有給消化率70%以上 ■残業月20時間以下 ■副業OK（社内規定による） ■産休・育休率取得率が非常に高く、その後の復職者も多いのが特徴で、 　男女問わず家庭と仕事を両立して働くことをサポートしています。 【配属先情報】 【コーポレートユニット　コーポレート本部　コーポレート情報システムグループ】男性2名　女性1名 【試用期間】 有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 上限 45,000円/月 在宅手当有 【休日・休暇】 年間128日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始、特別休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇） 【社会保険】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【その他制度】 ※育休・産休後復帰率100％ 【制度備考】 ■団体生命保険加入 ■団体3大疾病保障保険加入 ■東京都報道事業健康保険組合加入 インフルエンザ予防接種補助、人間ドッグ補助(35歳以上)、付加給付金、その他会社補助あり ■副業OK（事前申請あり） ■フリードリンク（コーヒー・紅茶）飲み放題 等 ■マッサージチェア使い放題 ■酸素ボックス使い放題 ■Care Bar　四半期に1回開催 ■退職金制度有（選択制確定拠出年金） ■アニバーサリー休暇 ■資格報奨金制度有（対象資格の合格・取得時に報奨金を支給） ■コミュニケーション費制度有 ■健康増進サービスVitality利用可 ■社食（会社一部費用負担）有 ■オフィスコンビニ有 【選考内容】 採用人数：1人 面接回数：2～3回 筆記試験：WEB適性検査　有　（性格診断） 会社情報 【会社名】 株式会社ケアネット 【事業内容】 ■医薬DX事業 ・製薬会社の委託を受け、弊社プラットフォームである「CareNet.com」を活用し、弊社の医師会員約24万人（日本の臨床医の約7割）に向けた治療薬の適正処方に関する情報を提供するサービス事業。 ・製薬会社の新薬における販売戦略コンサルティングやマーケティングプロデュースを実行する事業。 ・電子カルテデータ等の医療関連情報を分析することによる、製薬企業の要望に即したエビデンス検証・創出を実行するデータサイエンス事業 ・昨今の製薬会社の「固定費を変動費化する」方針をとらえた派遣MR（CSO）事業 ・医薬品の開発支援や治験の支援をする事業 ■メディカルプラットフォーム事業 ・「CareNet TV」というブランドの国家試験対策等、医師向け学習コンテンツの提供事業 ・病院の経営健全化を図る、病院向け経営コンサルティング事業 ・病院の在庫適正化を図る、院内物流（SPD）事業ならびにシステムコンサルティング事業 ・病院・クリニックの後継者を探す医業承継事業 ・ハイクラス医師の転職支援事業（ヘッドハンティング型） 【想い】 当社は、「知と情熱と行動力で、医療人を支え、医療の未来を動かす。」というパーパスを掲げ、医療従事者向けプラットフォームを基盤に、医療の人材・教育・経営関連の事業から新薬の開発・治験・普及を支援する事業まで、医療・医薬分野の専門サービスを幅広く展開しています。 医療を支えたいという情熱、これがケアネット創業の原点です。まずは、衛星放送による日本初の医学教育専門放送を開始。そしてインターネットによる医療情報提供へ。技術の進歩に伴い情報提供の手段は変わっても、この情熱は創業以来変わりません。 ケアネットは、同じ思いを持つ仲間を増やし、様々な専門性を持つグループとして成長しています。祖業の教育に留まらず、人材、経営などの医療機関支援事業も手掛け、更に、新しい医薬品の開発、プロモーション事業なども展開しています。 健康社会の実現のためには、医療がサステナブルでなければなりません。しかしながら、医療を取り巻く環境は厳しさを増し、課題は複雑化しています。解決に向け、私たちは専門性の「知」を集結し、「情熱」をもって「行動」し続けることで医療の未来を動かす覚悟です。