Junior Account Executive (m/w/d) – SaaS Sales / Hunter

Remote innerhalb Deutschlands · Team-Anbindung in der Metropolregion Rhein-Neckar · Vollzeit

Worum es geht

symestic ist ein Cloud-native-MES-Anbieter aus der Metropolregion Rhein-Neckar. Unsere SaaS-Plattform macht Produktionsdaten für mittelständische Fertigungsunternehmen nutzbar – ohne Vorabinvestition, mit messbarem ROI in unter drei Monaten.

Wir wachsen im DACH-Neukundengeschäft und suchen einen motivierten Hunter am Anfang seiner Vertriebskarriere: jemanden, der Türen öffnet, Entscheider erreicht und den Ehrgeiz hat, in kurzer Zeit eigenständig SaaS-Deals zu schließen. Du steigst nicht ins kalte Wasser: Du arbeitest nach einem dokumentierten Sales-Playbook, mit einer Use-Case-Bibliothek und direktem Mentoring durch erfahrene Vertriebskollegen – und wächst Schritt für Schritt in die volle Deal-Verantwortung.

Deine Rolle

• Du generierst aktiv neue Opportunities: Recherche, Ansprache und Qualifikation von Zielkunden in der DACH-Fertigungsindustrie – per Telefon, LinkedIn und gezielten Kampagnen. Kaltakquise ist für dich kein Schreckwort, sondern dein Spielfeld.
• Du erreichst die richtigen Personen: Geschäftsführer und wirtschaftliche Entscheider – und weckst mit klaren Nutzenargumenten (ROI, Produktivität, Transparenz) echtes Interesse.
• Du führst Erstgespräche und Discovery-Termine zunehmend eigenständig und übernimmst kleinere Deals von der Qualifikation bis zum Abschluss – mit dem Ziel, innerhalb von 12–18 Monaten den vollen Sales Cycle zu verantworten.
• Du hältst deine Pipeline in HubSpot sauber und nachvollziehbar – Dokumentationsdisziplin ist bei uns Teil des Handwerks, nicht Bürokratie.
• Du arbeitest von Beginn an mit einem KI-gestützten Vertriebsprozess (Research, Personalisierung, Priorisierung) und lernst modernes SaaS-Selling von Grund auf richtig.

Was du mitbringst

• Erste nachweisbare Erfahrung im B2B-Vertrieb – z. B. als SDR/BDR, in der Kaltakquise, im Inside Sales oder in einer vertriebsnahen Rolle mit Kundenkontakt
• Hunter-Mentalität: Du gehst proaktiv auf Menschen zu, bleibst nach einem Nein dran und misst dich gern an Zahlen
• Interesse an Produktion und Industrie – du willst verstehen, wie Fertigung funktioniert und wo sie Geld verliert (Vorwissen ist ein Plus, Neugier ist Pflicht)
• Klare, verbindliche Kommunikation am Telefon und in Textform; strukturierte, selbstständige Arbeitsweise im Remote-Setup
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, gutes Englisch

Was wir bieten

• Einen echten Karrierepfad: vom Hunter zum Full-Cycle Account Executive, mit klaren Meilensteinen statt vager Versprechen
• Strukturiertes Onboarding und Mentoring durch erfahrene Vertriebskollegen, die Kaltakquise und Abschluss selbst beherrschen
• Ein dokumentierter Sales-Prozess (Playbook, Use-Case-Bibliothek, Stage-Gates) – du lernst Vertrieb als Handwerk, nicht als Zufall
• Moderne Toolchain: HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, KI-gestützte Workflows
• Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands mit regelmäßiger Team-Anbindung in der Metropolregion Rhein-Neckar; kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten SaaS-Unternehmen
• Faires Fixum plus variable Vergütung, die deinen Jagderfolg direkt belohnt
• Ein schneller, respektvoller Bewerbungsprozess: zwei Gesprächsrunden, Rückmeldung innerhalb von 48 Stunden, Entscheidung innerhalb einer Woche nach dem Zweitgespräch

Interesse?

Sende uns deinen Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil – ein Anschreiben ist nicht nötig. Erzähl uns stattdessen in drei Sätzen von deinem hartnäckigsten Vertriebserfolg: Wen hast du erreicht, den andere nicht erreicht haben – und wie?