Kategoriansvarig Energi

Kategoriansvarig Energi Vill du utveckla affärer inom ett område som är avgörande för Sveriges kommuner och regioner både idag och i framtiden? SÖK NU Energiområdet förändras snabbt. Klimatomställning, elektrifiering, teknikutveckling, förändrade energimarknader och ökade krav på robusthet skapar nya möjligheter och utmaningar för offentlig sektor. Som kategoriansvarig för Energi på Adda får du arbeta strategiskt med dessa frågor och utveckla affärer som skapar konkret nytta för kommuner och regioner i hela Sverige. På så sätt bidrar du också till visionen om världens mest innovativa och omtänksamma välfärd. Om rollen Som kategoriansvarig har du det övergripande strategiska ansvaret för kategori Energi och dess avtalsportfölj. I kategorin finns idag avtal inom bland annat elenergi, solcellsanläggningar, bränslepellets, eldningsprodukter och drivmedel, stationstankning och reservkraft. Ditt uppdrag är att se längre än till det enskilda avtalet. Du följer utvecklingen inom energiområdet, analyserar marknaden och våra kunders behov och omsätter insikterna i en långsiktig kategoriplan och strategi. Du leder kategoriteamets arbete tillsammans med en avtalsansvarig och en inköpare. Du har inget personalansvar, men ansvarar för att skapa riktning, samordning och framdrift. I rollen utvecklar du kategorins avtalsportfölj utifrån kundbehov, marknadsutveckling och Addas strategiska riktning. Du bygger relationer med kunder, leverantörer, branschorganisationer och andra relevanta aktörer och representerar Adda i exempelvis kundmöten, nätverk och branschforum. Du ansvarar också för kategorins budget, prognoser, KPI och uppföljning. Data, omvärldsbevakning och analys är viktiga underlag för dina prioriteringar och beslut. Vi utvecklar kontinuerligt våra arbetssätt och du får möjlighet att utforska hur AI och andra digitala verktyg kan bidra till bättre analys, effektivare arbetssätt och ökad kundnytta. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av strategiskt kategori-, inköps-, affärs- eller portföljarbete och som är van att skapa resultat tillsammans med andra. Du har erfarenhet av att leda team eller tvärfunktionella grupper, även om du inte nödvändigtvis har haft personalansvar. Du är bekväm med att sätta riktning, skapa struktur och få olika kompetenser att arbeta mot gemensamma mål. Vi ser att du har: Flera års erfarenhet av strategiskt kategori-, inköps-, affärs- eller portföljarbete erfarenhet av att leda team eller tvärfunktionellt arbete god kunskap om LOU och erfarenhet av offentlig upphandling och/eller offentliga avtal god ekonomisk förståelse och erfarenhet av budget, prognos och uppföljning erfarenhet av att bygga professionella relationer med externa aktörer. Det är meriterande om du har erfarenhet från energiområdet eller en närliggande marknad. Erfarenhet från kommun, region eller annan offentlig verksamhet är också meriterande. Du behöver inte vara teknisk specialist på alla delar av energimarknaden. Däremot behöver du kunna sätta dig in i komplexa marknader, förstå hur förändringar påverkar våra kunder och affärer och omsätta den förståelsen i strategiska vägval. För att lyckas i rollen För att lyckas i rollen behöver du kunna tänka strategiskt och analytiskt, se långsiktiga konsekvenser och omsätta komplex information i tydliga prioriteringar. Du bygger förtroendefulla relationer och samarbetar väl med människor med olika perspektiv och kompetenser. Rollen kräver också att du kommunicerar tydligt och engagerat i olika sammanhang. Vi söker dig som är utvecklingsorienterad, ser möjligheter i nya idéer och arbetssätt och vill bidra till att omsätta dem i praktiken. Du är nyfiken på hur data, AI och ny teknik kan användas för att utveckla både affären och våra arbetssätt. Ansökan Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Henrik Nottorp på [email protected] Sista ansökningsdag är 6 september men vi uppmuntrar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Bakgrundskontroll ingår som en del i rekryteringsprocessen. Om Adda På Adda bygger medarbetarskapet på ansvar, utveckling och samarbete. Du tar ansvar för din leverans och bidrar till helheten samtidigt som du utvecklar både dig själv och andra. Vi värdesätter ett öppet och inkluderande samarbete där vi delar kunskap, ger återkoppling och tillsammans skapar en trygg och utvecklande arbetsmiljö. Våra kärnvärden, att vara modiga, relevanta och omtänksamma, är den gemensamma grunden i hur vi tar oss an vårt uppdrag, hur vi bemöter våra kunder och hur vi bemöter varandra. Adda är ett företag inom SKR som har det viktiga uppdraget att vara ett stöd till kommuner och regioner för samordnad försörjning av varor och tjänster, digitalisering, innovation och kompetensutveckling. Tillsammans med SKR tar vi steg för steg mot vår vision, nämligen världens mest innovativa och omtänksamma välfärd. Verksamhet inom adda Adda Inköpscentral Platser Stockholm , Malmö , Göteborg Distansarbete Hybridarbete Stockholm Malmö Göteborg Förmåner Arbetssätt I kölvattnet av pandemin har vi utvecklat en flexibel inställning kring varifrån medarbetarna jobbar. Vi tycker det fortfarande är viktigt att bygga relationer och att ses på kontoret, men det behövs inte varje dag. Hos oss tar varje team fram ett gemensamt upplägg som passar just dem. Hybridmöten är numera en naturlig del av vår vardag. Arbetstid Hos oss har du möjlighet till flextid, lediga klämdagar samt halvdag innan röd dag. Vi satsar mycket på utveckling vilket gör att du uppmuntras att på viss del av din arbetstid initiera och pröva nya idéer. Hemarbetsplatserbjudande Vi vet att det ser olika ut för alla och vi tycker att arbetsmiljön oavsett du arbetar från kontoret eller från hemmet är viktig. Därför ger vi alla våra medarbetare möjlighet att köpa hem kontorsutrustning utifrån eget tycke, smak och funktion. Kompetensutveckling Jobbar vi med både individuellt utifrån individens behov men också mer gemensamt med olika satsningar. Vi ser att vi har arbeten där vi hela tiden lär oss och får chansen att utvecklas. Dessutom anordnar vi lärorika koncerndagar med värdeskapande föreläsningar. Kollektivavtal Javisst har vi kollektivavtal! Vårt kollektivavtal heter HÖK som också innefattar olika bilagor, exempelvis "Allmänna bestämmelser (AB)" där många av våra allmänna anställningsvillkor regleras så som försäkringar, pension men även extra ersättning vid föräldraledighet. Hälsa och friskvård Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag och har dessutom avtal med Sats. På kontoret kan du alltid pausa med en match i pingis! Arbetsplats och kultur Hos oss finns ett stort engagemang bland såväl medarbetare som ledare. Vi är trygga i våra roller, stöttar varandra och har kul ihop. Det visar vår senaste medarbetarundersökning där 86 % av medarbetarna svarade att det är roligt att arbeta här. Vi strävar efter en trygg och säker arbetsmiljö som uppmuntrar kreativitet, ansvarstagande och egen utveckling. Om Adda Adda är ett företag inom SKR. Vi är välfärdens partner i både vardag och omställning och ett stöd till kommuner och regioner för samordnad försörjning av varor och tjänster, digitalisering, innovation och kompetensutveckling. Genom att erbjuda avtal och tjänster inom inköp och kompetensutveckling, som utvecklas tillsammans med våra kunder, skapar vi förutsättningar för både stabilitet och förnyelse samt ett smartare resursutnyttjande. Vi frigör tid och pengar samtidigt som vi stärker välfärdens förmåga att ställa om. Medarbetare 200