Lead Manager Finance Transformation (m/w/d)

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 9.700 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

Aufgaben

• Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung des Finance-Transformation-Programms einschließlich Definition der Finance-Zielarchitektur und Roadmap in Abstimmung mit dem EVP Controlling, Accounting & Risk sowie dem CFO
• Leitung strategischer Transformations- und Change-Initiativen, fachliche Führung von Mitarbeiter:innen und Übernahme sowie Steuerung von Sonderprojekten und Executive-Prioritäten des CFO
• Optimierung und Harmonisierung zentraler Finance-Prozesse sowie Weiterentwicklung von Governance-, Reporting- und Steuerungsmodellen
• Steuerung von Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit Finance, IT, Operations und externen Partnern
• Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen für das Executive Management und Board‑Level sowie Stakeholder‑Management auf Senior‑Management- und C-Level-Ebene

Profil

• Mehrjährige Erfahrung in Finance‑Transformation, Strategy Consulting oder Finance-Leadership sowie nachweisbare Erfolge beim Aufbau und Management komplexer Transformationsprogramme
• Tiefes Verständnis moderner Finance Operating Models und Finance-Technologien, gekoppelt mit der Fähigkeit, strategische Konzepte in konkrete Umsetzungen zu überführen
• Hohe analytische und konzeptionelle Kompetenz, Hands-on-Mentalität und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit CFOs und Senior Leadership Teams
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, souveränes Auftreten (auch auf Executive-Level), überzeugende Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägter Teamspirit, Flexibilität sowie Umsetzungs- und Veränderungskompetenz
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigenständigkeit und Verhandlungsgeschick in komplexen Situationen, gepaart mit Führungswillen, Loyalität, Freude am Kolleg:innen-Umgang und der Bereitschaft, neue Planungs- und Arbeitsansätze zu entwickeln, in die Praxis zu bringen und Teams dabei zu begleiten

Wir bieten

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive außertarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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