Wir, Bei Marsh Österreich, Suchen Dich Als
Placementbroker: in und Fachbetreuer: in Industriehaftpflichtversicherung (w/m/d)
Unser Haftpflicht-Team Austria betreut die Business-Lines Betriebshaftpflichtversicherung (General Liability, GL), Berufshaftpflichtversicherung (Professional Indemnity, PI), Produkthaftpflichtversicherung, Bauherrenhaftpflichtversicherung, Haus- und Grundbesitzerhaftpflichtversicherung, Umwelthaftpflichtversicherung. Als Placementbroker und Fachbetreuer Industriehaftpflichtversicherung berätst und betreust du unsere Kunden entsprechend ihrer Bedürfnisse, wobei du dich durch deine fundierten Kenntnisse im Bereich der Industrie-Haftpflicht, verbunden mit einer hohen Serviceorientierung und strategischem Weitblick auszeichnest.
Du hast Freude am Umgang mit Menschen und möchtest dich in einem jungen und aufstrebenden Team als Eckpfeiler etablieren – Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das Macht Die Position Aus
- Eigenständige Erarbeitung von kundenspezifischen Versicherungslösungen für unsere Industriekunden unter Beachtung aktueller Markttrends
- Durchführung von Platzierungen und Renewals deines Kundenportfolios
- Du führst Ausschreibungen durch und präsentierst unseren Kunden die entsprechenden Ergebnisse
- Einrichtung, Steuerung und Koordination internationaler Versicherungsprogramme
- Proaktive Unterstützung unseres Vertriebs- und Kundenbetreuungsteam bei der Generierung von Neugeschäften und dem Ausbau der Kundenbeziehungen
- Entwicklung von Speziallösungen für unsere Kunden und Erarbeitung von Versicherungsbedingungen und Rahmenverträgen
- Selbständige Abwicklung von Schadensfällen
- Ein Unternehmen, das zu 100% auf den Kunden fokussiert ist
Das Macht Dich Aus
- Ein abgeschlossenes juristisches Studium
- Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung bei einem Versicherer oder Industriemakler im nationalen und internationalen Geschäft mit dem Schwerpunkt Industrie-Haftpflicht
- Relevante Erfahrung in der Risikoerfassung und bei der Konzeptionierung von internationalen Versicherungsprogrammen
- Kenntnisse des internationalen Versicherungsmarkts
- Erfahrung in der Großschadensregulierung und Projektarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick
- Sicherer im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Das Bieten Wir Dir
- Ein attraktives Gehaltspaket* mit vielen Benefits (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Homeoffice-Regelung, Essensgeldzuschuss, etc.)
- Überdurchschnittliche und unlimitierte Bonifikation für New/Expanded Business
- Ein dynamisches Team, dass sich ehrgeizige Ziele gesetzt hat und mit voller Motivation ans Werk geht
- Du-Kultur auf wirklich allen Ebenen
- Internationalen Flair und tolle Kooperationen innerhalb des Marsh-Konzerns
- Modern eingerichtetes Smart-Office im Millennium Tower in 1200 Wien und ideale Anbindungen an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn/Schnellbahnstation Handelskai)
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, ein freundliches, diverses und kollegiales Umfeld und Teamevent
Wir bieten ein Grundgehalt ab € 44.360,- brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) an. Je nach Erfahrung, Fähigkeiten und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte bewirb Dich online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bei Fragen Wende Dich Gerne An
Aykhan Abbaszade
Talent Acquisition Consultant Germany, Switzerland & Austria
[email protected]Marsh (NYSE: MRSH) ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Management Consulting und berät Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von über 27 Mrd. USD und über 95.000 Mitarbeitenden schafft Marsh durch eine starke Perspektive Vertrauen in eine erfolgreiche Zukunft. Weitere Informationen finden Sie auf marsh.com. Folgen Sie uns auch auf LinkedIn und X.
Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.
Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt.
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