PROCESŲ VADOVAS (-Ė)

PROCESŲ VADOVAS (-Ė) Siųsti CV Pozicija - Procesų valdymo skyriuje Ieškome kolegos, kuris padėtų tobulinti ILTE veiklos procesus ir didinti organizacijos veiklos efektyvumą. Šioje pozicijoje svarbu greitai įsigilinti į skirtingas veiklos sritis, sistemiškai vertinti procesus ir jų sąsajas, įžvelgti optimizavimo galimybes ir inicijuoti pokyčius. Pravers ne tik procesų valdymo žinios, bet ir gebėjimas telkti komandas, argumentuoti sprendimus ir siekti apčiuopiamo rezultato. PAGRINDINĖS ATSAKOMYBĖS: analizuoti ir modeliuoti ILTE veiklos procesus bei jų tarpusavio sąsajas, identifikuoti neefektyvumus ir formuoti procesų optimizavimo sprendimus; modeliuoti procesus, vertinti tobulinimo alternatyvas, jų poveikį susijusiems procesams bei atsakomybėms, padėti pasirinkti tinkamiausią sprendimą; inicijuoti procesų pokyčius, argumentuoti jų poreikį ir naudą, telkti suinteresuotas komandas ir siekti, kad sutarti sprendimai būtų įgyvendinti; vesti procesų analizės ir tobulinimo dirbtuves, konsultuoti procesų savininkus dėl procesų bei su jais susijusios dokumentacijos; diegti ir vystyti procesų valdymo principus, praktikas bei įrankius, dalintis gerąja praktika ir, esant poreikiui, vesti vidinius mokymus; kartu su procesų savininkais formuoti procesų efektyvumo rodiklius, padėti kurti jų stebėseną ir vertinti įgyvendintų pokyčių rezultatą; bendradarbiauti su procesų valdymo ir IT komandomis, identifikuojant ir taikant automatizavimo, DI ir kitas technologines galimybes procesams efektyvinti; prisidėti prie organizacijos veiklos ir procesų vystymo iniciatyvų, užtikrinant procesinį požiūrį planuojant reikšmingus veiklos pokyčius. TIKIMĖS, KAD TU: turi bent 3 metų darbo patirtį procesų valdymo ir veiklos efektyvinimo srityse, analizuojant, modeliuojant ir tobulinant procesus (privalumas – procesų tobulinimo patirtis skirtinguose veiklos sektoriuose ir didelėse organizacijose); pasižymi gebėjimu greitai įsigilinti į veiklos specifiką, sistemiškai vertinti procesus ir jų tarpusavio sąsajas bei įžvelgti veiklos optimizavimo galimybes; turi patirties formuojant efektyvesnius veikimo modelius, argumentuojant jų naudą ir inicijuojant pokyčius; turi patirties vedant dirbtuves, mokymus, telkiant skirtingas suinteresuotas šalis ir siekiant susitarimų bei realaus pokyčio įgyvendinimo; išmanai procesų modeliavimo įrankius ir turi patirties dirbant su procesų bei veiklos rodikliais; moki anglų kalbą (B1/B2 lygiu); patirtis finansų įstaigoje ar kitoje reguliuojamoje organizacijoje – didelis privalumas. MES SIŪLOME: saviraiškos galimybę vieninteliame Lietuvoje veikiančiame nacionaliniame plėtros banke, investuojančiame į pridėtinę vertę valstybei kuriančius projektus ir tokiems projektams siūlančiame plačiausią finansinių produktų paketą; galimybę dirbti valstybės labui drauge su aukščiausios kompetencijos ir patirties profesionalų komanda; papildomų naudų paketą (sveikatos draudimą, draudimą nuo nelaimingų atsitikimų, papildomų atostogų dienas, lanksčias darbo sąlygas, galimybę dalį laiko dirbti nuotoliniu būdu ne tik Lietuvoje, bet ir užsienyje, kt.). ATLYGIS: mėnesinis darbo užmokestis – nuo 3700 Eur iki 4400 Eur, neatskaičius mokesčių. Konkretų darbo užmokestį siūlysime atsižvelgdami į Tavo darbo patirtį ir kompetenciją. Darbuotojui gali būti mokama kintama atlygio dalis, kurios dydis ir mokėjimo tvarka nustatoma ILTE darbuotojų atlygį (ar) veiklos vertinimą reglamentuojančioje politikoje. Kandidatuoti kviečiame iki 2026 m. rugsėjo 25 d. Kandidatų konfidencialumą garantuojame. Sritis Strategija ir veiklos valdymas Vieta Vilnius Nuotolinė būsena Hibridinis Mėnesinis darbo užmokestis 3 700 € - 4 400 €