Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Business Service Solutions (COSBSS) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als
Produktmanager Schließfachverwaltung
(m/w/d)
in Karlsruhe, Aschheim bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Business Service Anwendungen zugeordnet. Hier arbeitest du mit 18 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.
Beachte: Für diese Aufgabe ist in Ausnahmefällen Rufbereitschaft erforderlich.
Deine Aufgaben mit Perspektiven
Als Produktmanager*in für unsere Anwendung Schließfachverwaltung verantwortest Du das Produkt über den gesamten Lebenszyklus und hast Spaß an der ständigen Weiterentwicklung deiner Lösung.
Gemeinsam im Team bist du für die fachliche Analyse neuer Anforderungen, Trends und Potentiale verantwortlich und planst deren Umsetzung.
In diesem Zusammenhang übernimmst du die Marktanalyse und Bewertung neuer Entwicklungen auf Grundlage von Business Cases.
Du wirkst bei der Erstellung von Kundeninformationen mit und steuerst die fachliche Koordination von Beauftragungen und Weiterentwicklungen.
Du bist die Schnittstelle zu unseren Stakeholdern und berätst diese zu den Einsatzmöglichkeiten unserer Lösungen im Bereich Business Services.
Deine Persönlichkeit mit Profil
Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder (Wirtschafts-)Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung (mehr als 6 Jahre) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung
von fachübergreifenden (Teil-)Projekten
.
Allgemein zeichnet dich deine Erfahrung im Produktmanagement und eine Neugier für technische Innovationen aus, um dich selbst und die verantworteten Lösungen weiterzuentwickeln.
Deine kommunikative Stärke im Kontakt mit Kunden und internen Kolleg*innen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität prägen deine Arbeitsweise.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau).
Eine ausgeprägte Kundenorientierung, Durchsetzungskraft, eine schnelle Auffassungsgabe sowie verantwortungsbewusstes Denken und Handeln runden dein Profil ab.
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
Flexibles Arbeiten:
Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance:
Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
Vereinbarung von Privatleben und Karriere:
Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits:
Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen.
Onboarding:
Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life:
Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung:
In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
Unsere Unternehmenswerte:
Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:
Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu:
Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal.
Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!
#atruvia #it-jobs #wearehiring #newwork #LI-hybrid #LI-AT1 #Produktmanagement #Anforderungsmanagement #Innovatives Denken