【企業名】
積水化成品工業株式会社
【職種名】
【東京/西新宿】社内SE（工場システム）※在宅可／残業20H以内／フルフレックス制／積水グループ
【仕事内容(概要)】
【東京/西新宿】社内SE（工場システム）※在宅可／残業20H以内／フルフレックス制／積水グループ
【具体的な仕事内容】
【年休125日／在宅勤務可（週2回程度）／フルフレックス制／発泡プラスチックスのリーディングカンパニー】
■業務内容：
積水化成品工業は、発泡プラスチック分野で長年の実績を持つ積水グループの素材メーカーです。全社のデジタル推進の一翼を担う情報系チームにて、以下の業務をご担当いただきます。
＜具体的には…＞
情報システム部にて、国内外製造拠点のシステム開発・導入やDX推進を担当。生産技術部門と連携し、生産現場とITをつなぎ、現場課題の整理から要件定義、システム構想、導入・運用まで一貫して携わっていただきます。
■国内外製造拠点へのシステム開発・導入・保守管理■生産技術部門と連携した課題整理・要件定義・詳細設計■PLC等からの設備・稼働データ収集、可視化・活用■国内外の業務アプリケーション開発/管理■コンサルタント/ITベンダーを活用したプロジェクト推進■システム構想立案、導入予算の検討、体制構築■AI活用・市民開発支援等の DX施策企画/推進■セキュリティ強化施策への対応■老朽化アプリケーションの刷新■各部門と連携した業務改善の企画/実行等
■期待する役割：
・全社最適の視点で、システム戦略の立案から予算計画、プロジェクト組成・推進、体制構築まで主体的に推進
・各部門と連携した業務改善提案・実行
■業務の魅力・やりがい：
・本社、国内外グループ会社を中心に多様な人材との接点があります。
・単なるIT技術者的スキルにとどまらず、プロジェクト全般の管理能力を磨けます。
・業務変革の達成感を得られる点は、プロジェクトの一部を担当する他社に比べ、大きな成長と満足感があります。
■配属組織について：
・配属予定組織は計5名（50代チームリーダー、メンバー4名（主に40代））で構成されております。
・少数精鋭のチームで、1人1人の裁量権が大きい特徴があります。AI活用、市民開発など最新技術にも積極的に取り組む風土で、セキュリティ施策など全社横断の重要プロジェクトにも参画可能です。
■就業環境：
・国内出張が月1回程度発生します。
・フルフレックス制度が利用可能
・年間休日125日、土日祝休み
・在宅勤務あり（週2回ほど）
・産休・育休取得実績あり（男女：100% ※2025年実績）
・勤務手当・在宅手当・食事手当など
変更の範囲：会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
【必須】■製造業における工場システム開発の実務経験3年以上
【歓迎】■製造業における工場システム開発経験5年以上■生産管理・製造系システムの開発／導入■PLC等を活用した設備制御・データ収集■工場IoT・DX・スマートファクトリー関連業務■MES・生産管理システム等の導入経験■PLC・センサー等からの設備データ収集・活用経験■要件定義・システム企画・プロジェクト管理経験■Microsoft環境の管理者経験
【勤務地】
＜勤務地詳細＞
東京本部
住所：東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 新宿第一生命ビルディング 23F
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／都庁前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
【アクセス】
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
【住所設定】
東京本部／東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 [最寄り駅]都庁前駅
【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30
【雇用形態】
正社員
【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：有給休暇は試用期間解除後に付与。それ以外は変更なし
【給与】
＜予定年収＞
550万円～810万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円～500,000円
＜月給＞
330,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与：有（直近実績4.3ヶ月分）
■昇級：あり
■条件に応じて別途手当あり（全国手当、通勤手当 等）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：借り上げ社宅有（転勤者のみ）
社会保険：【健康保険】
セキスイ健康保険組合
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■資格取得支援制度
■研修支援制度
＜その他補足＞
■全国・地域手当（住宅手当、家族手当が統合した手当）
■出産・育児支援制度
■企業年金
■遺児英年金
■従業員持株制度
■融資制度
■勤続リフレッシュ制度
■新婚者補助
■公的資格取得時祝金
■通信教育修了補助
■団体保険付帯サービス（DL Benefit Premium）
■保養所（ラフォーレ倶楽部）
■サークル活動
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏期5日、年末年始5日、リフレッシュ休暇
※年2回土曜出社あり
【事業概要】
《1959年設立。発泡プラスチックスをコアコンピタンスとし、あらゆる身近な製品を「支える」グローバル企業》
■日本初の国産技術による発泡性ポリスチレンビーズの製造･販売を開始した1959年から60年余。発泡事業のパイオニアとして、人びとの暮らしに役立つ製品やサービスを提供しています。
■エレクトロニクスやモビリティ、医療･健康を支える「インダストリー分野」から、食や住環境･エネルギーのマーケットを支える「ヒューマンライフ分野」まで、創立以来培ってきた素材開発技術や加工技術を生かし、社会のソリューション創出に貢献しています。将来に向けて新たな価値を創造し、化学の力で環境・社会課題を解決することで、持続可能な社会の実現を目指します。
■環境リーディングカンパニーを目指しており、従来の3R(Reduce、Reuse、Recycle)に積水化成品グループ独自の2R(Replace、Re-create)を加えた「SKG-5R」を据えて活動を推進しています。持続可能社会に向けた取り組みとして、リサイクル原料を50%以上使用した製品開発、生分解可能な製品開発、生物由来原料を用いた製品開発などを積極的に行っています。
【郵便番号】
5308565
【所在地】
大阪府大阪市北区西天満2-4-4
【設立年 補足】
1959年10月
【従業員数】
2,106名
【市場】
プライム市場
【資本金】
16,533百万円
【売上高】
113,935百万円
【経常利益】
2,249百万円
【平均年齢】
46歳
【HPリンク先】
https://www.sekisuikasei.com/jp/