Senior Recruiter (m/w/d) Jetzt bewerben Werde Teil einer neuen Ära der europäischen Luftfahrt! Mit der Übernahme durch Helsing , Europas führendem Unternehmen für KI-basierte Verteidigungstechnologie, schlägt GROB AIRCRAFT ein neues, spannendes Kapitel auf. Gemeinsam entwickeln wir mit der CA-1 Europa das erste in Europa gefertigte, KI-gestützte Kampfflugzeug seiner Klasse – ein wegweisendes Projekt, das die Zukunft der europäischen Luftfahrt maßgeblich mitgestalten wird. Gleichzeitig stehen wir mit unseren weltweit geschätzten Trainings- und Sportflugzeugen seit Jahrzehnten für höchste Qualität „Made in Germany". Bei uns triffst du auf eine einzigartige Kombination aus traditionellem Flugzeugbau und modernster Zukunftstechnologie – und du kannst von Anfang an aktiv mitwirken. Als Senior Recruiter übernimmst du eine zentrale Rolle beim Aufbau unserer Organisation und entwickelst nachhaltige Recruiting-Strategien, um die Talente zu gewinnen, die unsere Technologien und Mission vorantreiben. Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für gewerblich-technische sowie industrielle Positionen – von der Bedarfsaufnahme mit den Fachbereichen über die Kandidatensuche und Auswahl bis zur erfolgreichen Besetzung. Beratung und Sparringspartner für Führungskräfte in allen Recruiting-Fragen sowie Entwicklung nachhaltiger Recruiting-Strategien für anspruchsvolle und schwer zu besetzende Positionen. Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenanzeigen sowie Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle. Aktive Suche, Identifikation und Direktansprache qualifizierter Kandidat:innen über LinkedIn, XING und weitere Sourcing-Kanäle. Durchführung von telefonischen und virtuellen Erstinterviews sowie einer fundierten Vorauswahl der Kandidat:innen anhand fachlicher und persönlicher Kriterien. Steuerung und Begleitung des Auswahlprozesses in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem HR Business Partner. Aufbau und Pflege nachhaltiger Talent Pools sowie Entwicklung langfristiger Kandidatenbeziehungen. Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen (z. B. Time-to-Hire, Time-to-Fill oder Source-of-Hire) und Ableitung konkreter Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unserer Recruiting-Prozesse. Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Maßnahmen sowie Mitgestaltung moderner Recruiting- und Active-Sourcing-Strategien. Repräsentation des Unternehmens auf Karrieremessen, Recruiting-Events sowie Aufbau und Pflege von Netzwerken zu Schulen, Hochschulen und weiteren Bildungseinrichtungen. Beobachtung von Arbeitsmarkttrends und Wettbewerbsentwicklungen sowie Einbringung neuer Impulse zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Recruitings. Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im gewerblich-technischen, industriellen oder produzierenden Umfeld. Fundierte Erfahrung im Active Sourcing sowie im Umgang mit LinkedIn Recruiter, XING TalentManager, Bewerbermanagementsystemen und weiteren modernen Recruiting-Tools. Erfahrung in der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie in der Beratung zu Recruiting-Strategien und Arbeitsmarktentwicklungen. Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Überzeugungskraft sowie ein professionelles und sicheres Auftreten. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative. Analytisches Denkvermögen sowie Erfahrung im Umgang mit Recruiting-Kennzahlen und datenbasierten Entscheidungen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen. Das bieten wir Dir Wir sind ein dynamisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und offenen Türen. Freue Dich auf folgende Benefits: ✈️ FLIEGEN BEI GROB Grob G115 in deiner Freizeit fliegen (für PPL-Inhaber) Zugang zum Grob TP Flugsimulator 🛡️ ABSICHERUNG & VORSORGE Betriebliche Altersvorsorge Grob Unfallversicherung Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsversicherung 💪 GESUNDHEIT & WOHLBEFINDEN EGYM Wellpass (nur 24,90 €/Monat Eigenanteil) Bezuschusstes Mittagessen (ca. 50 %) Kostenloser Kaffee & Wasser ⚖️ WORK-LIFE-BALANCE Brückentage bei Gleitzeit DEKA-Arbeitszeitkonto Kindergartenzuschuss 🎁 EXTRAS VIP-Tickets FC Bayern (Allianz Arena) Mitarbeiterempfehlungsprämie Jubiläumsgeschenke Corporate Benefits Rabattplattform #LI-PB1 #LI-Hybrid Standorte Grob Aircraft SE Arbeitsort (Präsenz, Homeoffice...) Hybrid Beschäftigungsverhältnis Vollzeit Über Grob Aircraft SE Grob Aircraft entwickelt und fertigt seit über 55 Jahren hochleistungsfähige Flugzeuge aus Faserverbundwerkstoffen – von Schulungsflugzeugen bis hin zu Sondermissionsplattformen. Über 3.500 Flugzeuge weltweit wurden bereits ausgeliefert. Als Teil von Helsing verbinden wir bewährte Luftfahrtkompetenz mit modernster KI-Technologie. Gemeinsam entwickeln wir die CA-1 Europa – Europas erstes autonomes UCAV. Ein Programm, das europäische Verteidigungstechnologie neu definiert. Wofür wir stehen: Ingenieursexzellenz, technologische Souveränität und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege setzt. Gegründet 1971 Mitarbeitende 360
IT-Recruiter (gn) Teilzeit | ca. 20h/Woche | 100% Remote
Bridgency HR Management GbR
Werkstudent Personalberater/Recruiter (m/w/d)
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Hugo Schenk UG (haftungsbeschränkt)
(Senior) Recruiter – Freelance Management (all genders)
Dein Einstieg bei der ]init[ AG