System Engineer (m/w/d) Entwicklungstools für IT-Plattformen

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. Du übernimmst das Lifecycle Management von SW-Entwicklungstools auf allen eingesetzten Technologie-Plattformen der R+V (von z/OS bis zur Cloud). Dazu zählen moderne KI gestützte Code-Analyse, -Generierung und -Versionierung sowie IDEs. Zu Deinen Aufgaben gehört die Konzeption und Durchführung von Releasewechseln von Entwicklungswerkzeugen sowie die Integration in die R+V Entwicklungsplattformen. Du arbeitest gemeinsam mit deinem Team nach agilen Methoden wie Kanban oder Scrum und stellst die erfolgreiche Umsetzung der Aufgaben sicher. Entwicklerinnen und Entwickler werden bei Fragen und Problemen durch dich beraten und unterstützt. Bei Bedarf führst Du auch User-Trainings durch. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. im Bereich Fachinformatik für Systemintegration) sowie relevante Berufserfahrung. Erfahrung in der Integration von Werkzeugen wie IDEs, Debugger, Versionsverwaltung und Codeanalyse zeichnet Dich aus. Du beherrschst Skriptsprachen wie Unix-Shell, PowerShell oder Python und bringst die Bereitschaft mit, neue Technologien zu erlernen. Deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten helfen Dir sowohl in der Zusammenarbeit mit internen als auch mit externen Partnern - auch auf Englisch. Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie der Anwendung professioneller Entwicklungswerkzeuge sammeln können. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (bestenfalls mind. B2-C1) runden dein Profil ab. Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier . Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto. Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen. Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung. Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen. Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung. Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant. Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung. Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.