Trade Partnerships Manager (m/w/d)

Position: Trade Partnerships Manager (m/w/d) Standort: Idstein (Idstein / Saarbrücken / Remote) . Arbeitsmodell: hybrid Beschäftigung: unbefristet Gestalte deine Karriere mit uns. Du willst wirklich etwas bewegen? Wir suchen Menschen mit Haltung, Leidenschaft und dem Anspruch, immer besser zu werden. Menschen, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten – für alle, die anpacken und die Welt verändern wollen. Klingt das nach dir? Dann werde Teil unseres internationalen Teams von rund 43.500 Persönlichkeiten, die mit Energie, Vielfalt und Innovationsgeist einige der bekanntesten Marken weltweit prägen – darunter DEWALT®, BLACK+DECKER®, CRAFTSMAN®, STANLEY®, CUB CADET® und HUSTLER®. Der Job: Als Trade Partnerships Manager wirst du Teil unseres Marketing Teams . Dies werden deine Aufgaben sein: Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften mit Berufsschulen, Hochschulen, Ausbildungsorganisationen, Branchenverbänden sowie öffentlichen und institutionellen Partnern in Deutschland. Identifikation, Bewertung und Gewinnung geeigneter Partner zur Umsetzung der DEWALT Academy Strategie. Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von Programmen und Initiativen zur Förderung von Lernenden, Nachwuchskräften und Bildungseinrichtungen. Entwicklung und Umsetzung praxisnaher Formate wie Workshops, Wettbewerbe, Praxisprojekte, Ambassador-Sessions und Karriereentwicklungsmaßnahmen. Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und konsistenten Programmdurchführung unter Berücksichtigung lokaler Marktanforderungen. Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Marketing, Vertrieb, Training, Product Marketing, Corporate Communications und CSR. Konzeption und Unterstützung von Markenaktivierungen, Produktdemonstrationen, Veranstaltungen, Messen und Aktivitäten an Bildungseinrichtungen. Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Lehrkräften, Institutionen, Branchenvertretern, Botschaftern und weiteren relevanten Stakeholdern. Steuerung mehrerer Projekte parallel inklusive Zeitplanung, Budgetkontrolle, Reporting und Governance. Überwachung relevanter KPIs, Analyse der Programmeffektivität sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Wirkung, Effizienz und Skalierbarkeit. Das bringst du mit: Du hast Lust, dich ständig weiterzuentwickeln, probierst gerne Neues aus und gehst Veränderungen mit Neugier und Offenheit an. Außerdem bringst du mit: Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Management strategischer Partnerschaften. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen, Berufsbildungsorganisationen, Verbänden, Community-Organisationen oder vergleichbaren Institutionen. Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Programmmanagement. Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Netzwerkfähigkeiten. Hohe Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu steuern. Analytisches Verständnis zur Nutzung von Kennzahlen, Feedback und Insights zur Erfolgsmessung und Weiterentwicklung von Programmen. Sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, ohne direkte disziplinarische Verantwortung Einfluss zu nehmen. Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Management strategischer Partnerschaften. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen, Berufsbildungsorganisationen, Verbänden, Community-Organisationen oder vergleichbaren Institutionen. Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Programmmanagement. Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit. Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Netzwerkfähigkeiten. Hohe Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu steuern. Analytisches Verständnis zur Nutzung von Kennzahlen, Feedback und Insights zur Erfolgsmessung und Weiterentwicklung von Programmen. Sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, ohne direkte disziplinarische Verantwortung Einfluss zu nehmen. Deine Vorteile bei SBD – Mehr als nur ein Arbeitsplatz Flexibles & hybrides Arbeiten: Gestalte deinen Arbeitsalltag individuell mit modernen, flexiblen Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub. Finanzielle Sicherheit & Vorsorge: Profitiere von betrieblicher Altersvorsorge, Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen. Gesundheit & Absicherung: Genieße umfassenden Schutz durch Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung – auch in deiner Freizeit. Mobilität & Nachhaltigkeit: Nutze unser attraktives Bike-Leasing-Angebot für umweltbewusste und gesunde Mobilität. Weiterbildung & Entwicklung: Greife auf LinkedIn Learning zu und entwickle dich kontinuierlich weiter. Exklusive Mitarbeitervorteile: Spare mit 50–60 % Rabatt auf unsere Markenprodukte, profitiere von Corporate Benefits und attraktiven Vergünstigungen bei Reisen, Events und mehr. Familienfreundlichkeit & Engagement: Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern dein ehrenamtliches Engagement – auch finanziell. Bei Stanley Black & Decker schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Und noch mehr: Wir möchten, dass unser Unternehmen ein Ort ist, an dem du gerne arbeitest – und bleibst. Teil unseres Teams zu sein bedeutet, dass du: Wachsen kannst: Werde Teil eines globalen Unternehmens mit über 20 Marken und entwickle deine Fähigkeiten auf vielfältigen Karrierewegen weiter. Lernen kannst: Nutze unser umfangreiches Angebot an Lernressourcen, inklusive unseres digitalen Lernportals. Dazugehörst: Erlebe ein großartiges Arbeitsumfeld, in dem gegenseitiger Respekt und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen gelebt werden. Etwas zurückgeben kannst: Gestalte mit uns positive Veränderungen – lokal und global – durch ehrenamtliches Engagement, nachhaltiges Handeln und gesellschaftliches Engagement. Wir sind mehr als der führende Anbieter von Werkzeugen, mehr als ein Innovationstreiber im Bereich Outdoor Power Equipment und mehr als ein globaler Marktführer in der Industrie. Wir sind visionär und innovativ – und unser Weg ist noch lange nicht zu Ende. Jetzt kommst du ins Spiel. Werde Teil unseres Teams! #LI-Hybrid #LI-Onsite #LI-Remote #LI-CS1 We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too. Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 43,500 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights. Who We Are We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company. Global Benefits & Perks You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. What You’ll Also Get Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths. Learning & Development: Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities). Diverse & Inclusive Culture: We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too. Purpose-Driven Company: You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.