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Urbaniste H/F

Agence de services et de paiement
Posted Jun 24, 2026, 9:10 PM UTC
🇫🇷France🏢Hybrid📁Other
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_______________________ Domaine : Gestion budgétaire et financière Nature du poste : Pérenne Statut : Fonctionnaire cat A- ouvert aux contractuels Corps : AAE / IAE Cotation RIFSEEP : G3.B Cotation Parcours professionnel : 1 Pour les contractuels Fondement juridique du contrat : L 332-1 Niveau d’études : à partir de Bac +3 Durée du contrat : jusqu’à 3 ans Date de vacance de l’emploi : Immédiat Date limite de candidature : 18/07/2026 ________________________ Environnement professionnel L'Agence de services et de paiement (ASP) est un établissement public administratif sous la double tutelle des ministères en charge de l’Agriculture et de l'Emploi. Premier organisme payeur européen des aides agricoles de la Politique agricole commune, l’ASP dispose d’un savoir-faire reconnu en ingénierie administrative, instruction, contrôle, paiement et d’assistance aux utilisateurs de nombreux dispositifs d’aides publiques. Vous rejoindrez la Direction du numérique et des systèmes d’information (DNSI). Elle a en charge la construction, l’administration, l’exploitation et le maintien en condition opérationnelle du système d’information de l’ASP. Cette direction accompagne la transformation digitale de l’ASP (dématérialisation, agilité, DevOps, API, mobilité, data science, cloud, cybersécurité). Au sein de la sous-direction des Chapitres, le service Architecture et Data pilote le bureau des architectes techniques et urbanistes. Il est chargé de la montée en puissance de l’APIsation du SI et pour la partie Data, met en œuvre de nouveaux entrepôts de données, construit le futur de la Data autour de projets de datalake, de BI étendue, de gouvernance de la donnée, et d’IA... Objectifs Dans le cadre du renforcement de la gouvernance du SI, l’Urbaniste a pour mission de porter la vision d’ensemble du Système d’Information de l’ASP et l’aligner avec le COP (Contrat d’objectifs et de Performance) , le SDSI et les orientations de la Direction Générale. Il doit structurer et piloter la trajectoire d’évolution du SI dans tous ses aspects qu’ils soient fonctionnels, applicatifs, techniques, relevant de la sécurité, de l’infrastructure ou de la data. En outre, il doit veiller à outiller et cadrer les Lignes Produits et les Chapitres via un Cadre Général d’Architecture (CGA) clair, partagé et vivant. Il contribue à porter la réduction de la dette technique, améliorer la réutilisation des composants, sécuriser les trajectoires et maîtriser les coûts. Missions L’urbaniste a pour objectifs de : Définir et maintenir la vision cible du SI ainsi que la trajectoire d’évolution associée. Traduire les orientations stratégiques (COP, SDSI, décisions ministérielles, audits) en roadmaps SI concrètes. Garantir la cohérence du SI dans sa vision produits, data, infrastructure, réseau et sécurité. Renforcer la gouvernance de l’urbanisation: comitologies processus, arbitrages, gestion des dérogations, suivi des décisions (ADR). Rendre visible la valeur de l’urbanisation (alignement avec les stratégies, souveraineté, réutilisation) Champ relationnel La DNSI et les instances de gouvernance du SI Les autres urbanistes et les architectes des chapitres (data, infrastructure, réseau, sécurité, conformité) Les responsables de lignes produits (RLP), Product Owners, Tech Leads et leurs équipes Les directions métiers porteuses des politiques publiques ainsi que les principaux partenaires externes (prestataires, éditeurs, autres administrations) Savoirs Connaissance des systèmes d’information, Urbanisation des SI et modélisationd’architecture d’entreprise…), Outils de cartographie et d’architecture (MEGA, HOPEX, LeanIX, Aris…, Connaissance du pilotage de projets . Savoir-faire Pédagogie, accompagnement au changement, Travailler en équipe, animer des réunions, Analyse stratégique. Savoir-être Grande autonomie, adaptabilité et réactivité, Aisance relationnelle, Capacité à convaincre, Esprit rigoureux, méthodique, synthétique,savoir prendre de la hauteur. Conditions particulières d’exercice Aucune ________________________ Contacts pour tout renseignement Stéphane COLIN, Chef de service [email protected] Sandrine NARAIN, Chargée d’action RH de proximité [email protected] --- Questions: - Full name - Email address - Resume/CV - Cover letter - Phone -

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