インハウスリードデザイナー（Webディレクション）

Webディレクター【教育×IT/難関資格対策のeラーニング/自社サービス】 仕事概要 【仕事内容】 Webディレクターとして、自社サービスのブランディングをリードしながら、全体設計やコンセプトの言語化等、ディレクションをお任せいたします。 具体的には・・・ ・各チームとの架け橋となってデザインコンセプトの立案と策定 ・ディスプレイ広告用のバナーの作成 ・新規コンテンツやLPのデザインからコーディング ・自社サイトのUI/UX設計 ・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析（そこからSEO対策へも発展できる） ・レスポンシブデザイン ※同部署や、他部署とのやりとりが頻繁にあり、より広い視野でのディレクション力を磨ける環境をご用意しています 当社のWebディレクターは、自社サービスのWebデザイン（LP、バナー作成）を中心に、コーディング、グラフィック（チラシ、パンフ作成）など幅広い業務に携わっています。 【配属】 営業本部デザイン室 セールスメンバーやWebマーケティングメンバーと協力して、自社サービス（サイト）の集客を意識したデザイン、お客様が見やすく分かりやすいデザイン等を考えていただきます。 【本ポジションの魅力】 OJTで業務やサービス理解を深めながら、経験が生かせるところから業務開始。 個人のスキルを高めたい、チームで成果を出したい、顧客の成長・成功を支え、「皆で喜びを分かち合いたい！」という方は、自社サービスだからこその反響でやりがいを感じていただけると思います。 また、上司や社長に直接提案する機会が多く、非常にスピード感のある環境でもあります。 「Webデザイン×自社サービス×成長×スピード感」　という言葉にピンときたらぜひご応募お待ちしています。 【デザインチームに関するYoutube動画】 https://www.youtube.com/watch?v=WMcw1YKj6k0 https://youtu.be/xSXtS7ZIdV4?si=p7BQLfzkdjVtYe_F 必須スキル 【仕事内容】 Webディレクターとして、自社サービスのブランディングをリードしながら、全体設計やコンセプトの言語化等、ディレクションをお任せいたします。 具体的には・・・ ・各チームとの架け橋となってデザインコンセプトの立案と策定 ・ディスプレイ広告用のバナーの作成 ・新規コンテンツやLPのデザインからコーディング ・自社サイトのUI/UX設計 ・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析（そこからSEO対策へも発展できる） ・レスポンシブデザイン ※同部署や、他部署とのやりとりが頻繁にあり、より広い視野でのディレクション力を磨ける環境をご用意しています 当社のWebディレクターは、自社サービスのWebデザイン（LP、バナー作成）を中心に、コーディング、グラフィック（チラシ、パンフ作成）など幅広い業務に携わっています。 【配属】 営業本部デザイン室 セールスメンバーやWebマーケティングメンバーと協力して、自社サービス（サイト）の集客を意識したデザイン、お客様が見やすく分かりやすいデザイン等を考えていただきます。 【本ポジションの魅力】 OJTで業務やサービス理解を深めながら、経験が生かせるところから業務開始。 個人のスキルを高めたい、チームで成果を出したい、顧客の成長・成功を支え、「皆で喜びを分かち合いたい！」という方は、自社サービスだからこその反響でやりがいを感じていただけると思います。 また、上司や社長に直接提案する機会が多く、非常にスピード感のある環境でもあります。 「Webデザイン×自社サービス×成長×スピード感」　という言葉にピンときたらぜひご応募お待ちしています。 【デザインチームに関するYoutube動画】 https://www.youtube.com/watch?v=WMcw1YKj6k0 https://youtu.be/xSXtS7ZIdV4?si=p7BQLfzkdjVtYe_F 歓迎スキル ・Google Analyticsやヒートマップツールを利用した効果測定 ・分析とクリエイティブ改善経験 ・生成AIを用いた情報整理／調査／画像生成／コーディング／コピーライティング活用経験 求める人物像 ・デザイナーとしての実績を活かして、ディレクション業務のウェイトを増やしたいといった志向をお持ちの方 ・自社のクリエイティブをもっと多くの人に見てもらいたいといった志向をお持ちの方 ・チームビルディングの経験 応募概要 給与 想定年収：500万円～ 月給：349,926円～ 基本給：272,898円～ 残業の制度：有／ 固定残業代35時間／77,028円～ ＜年収例＞ 500万円 入社1年目 (月給34万円＋賞与) 650万円 入社4年目 (月給46万円＋賞与／マネージャー) 800万円 入社8年目 (月給56万円＋賞与／室長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 勤務地 東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階 ※受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 雇用形態 正社員 勤務体系 【所定労働時間】 ■フレックスタイム制（コアタイム：無） 所定労働時間8時間（休憩60分） 【残業手当】 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：35時間/月 ※レンジに応じる 【休日・休暇】 年間128日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期4日 年末年始4日 【有給休暇】 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 試用期間 有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 福利厚生 【福利厚生】 ■各種勉強会や研修への参加費用の会社負担 ■産休・育休制度 ■時短勤務制度 ■ドリンク、コーヒー飲み放題 ■MVP制度（四半期） ■社員同士のランチ、飲み会の会社負担 ■部活制度 ■リモートワーク手当 ■休日手当 ■副業可 ■ベビーシッター割引券 ■資格手当 ■選択制企業型DC ■業務改善提案報奨金 【社会保険】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 【制　度】 ■リモートワーク可（全従業員利用可）