新規事業企画/経営企画

新規事業企画/経営企画 仕事概要 【当社について】 私たちは「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、「料理の世界をもっとフラットに。もっとオープンに。」をミッションとする日本発のグローバルスタートアップです。料理人を「グローバルIP」と再定義し、実稼働データ（Trust Data）に基づくボーダレス就労インフラの構築を目指しています。 料理人と飲食事業者をつなぐ総合プラットフォーム「CHEFLINK（シェフリンク）」、海外進出の即戦力シェフ採用を支援する「CHEFLINK Global」、ご家庭向け出張シェフサービス「SHAREDINE」の3事業を展開し、登録料理人数は4万人を突破（2026年2月時点）。日本最大級の料理人キャリアプラットフォームとして急成長を続けています。 シリーズBラウンドにて総額26億円の資金調達を完了。DBJキャピタル、JICベンチャー・グロース・インベストメンツをはじめ、みずほ銀行、静岡銀行、りそな銀行など政府系投資家・主要金融機関からの出資を受け、日本の食文化を支えるグローバルインフラの構築を加速しています。 【募集背景】 当社の成長戦略の実現に向け、特命案件のプロジェクトマネジメントを通して事業成長を加速させる新規事業企画を募集いたします。 これから変化し続けるシェアダインが日本発グローバルスタートアップとしての成長を実現するため、企業価値向上に向けた施策の企画〜実行までを担って頂く重要なポジションです。ボードメンバーとの距離感も非常に近く、スピード感を持ってミッションを推進して頂くことが可能です。またプロジェクトの内容に応じてKPIが変動するため、柔軟な思考と自ら指標を管理できる力が求められます。 【業務内容】 事業全体の成長を牽引するための戦略立案と実行推進を、オーナーシップをもって担っていただきます。 1. データドリブンな事業戦略の策定と実行 戦略的KPIの設計、実行計画の策定、進捗モニタリングを通じて、事業成長を推進します。新規プロジェクトの企画・立ち上げ、体制構築、プロジェクトマネジメント全般をリードします。 2. クロスファンクショナルな組織連携と意思決定への貢献 役員を含む社内外のステークホルダーと連携・調整・交渉を行い、事業フェーズに応じた戦略の策定と実行を行って頂きます。 3. 現場起点のサービス品質向上とオペレーション最適化 サービス提供者と利用者の双方の視点を踏まえ、現場オペレーションの深い理解に基づいた課題解決と運用改善をハンズオンで推進して頂きます。 必須スキル 【当社について】 私たちは「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、「料理の世界をもっとフラットに。もっとオープンに。」をミッションとする日本発のグローバルスタートアップです。料理人を「グローバルIP」と再定義し、実稼働データ（Trust Data）に基づくボーダレス就労インフラの構築を目指しています。 料理人と飲食事業者をつなぐ総合プラットフォーム「CHEFLINK（シェフリンク）」、海外進出の即戦力シェフ採用を支援する「CHEFLINK Global」、ご家庭向け出張シェフサービス「SHAREDINE」の3事業を展開し、登録料理人数は4万人を突破（2026年2月時点）。日本最大級の料理人キャリアプラットフォームとして急成長を続けています。 シリーズBラウンドにて総額26億円の資金調達を完了。DBJキャピタル、JICベンチャー・グロース・インベストメンツをはじめ、みずほ銀行、静岡銀行、りそな銀行など政府系投資家・主要金融機関からの出資を受け、日本の食文化を支えるグローバルインフラの構築を加速しています。 【募集背景】 当社の成長戦略の実現に向け、特命案件のプロジェクトマネジメントを通して事業成長を加速させる新規事業企画を募集いたします。 これから変化し続けるシェアダインが日本発グローバルスタートアップとしての成長を実現するため、企業価値向上に向けた施策の企画〜実行までを担って頂く重要なポジションです。ボードメンバーとの距離感も非常に近く、スピード感を持ってミッションを推進して頂くことが可能です。またプロジェクトの内容に応じてKPIが変動するため、柔軟な思考と自ら指標を管理できる力が求められます。 【業務内容】 事業全体の成長を牽引するための戦略立案と実行推進を、オーナーシップをもって担っていただきます。 1. データドリブンな事業戦略の策定と実行 戦略的KPIの設計、実行計画の策定、進捗モニタリングを通じて、事業成長を推進します。新規プロジェクトの企画・立ち上げ、体制構築、プロジェクトマネジメント全般をリードします。 2. クロスファンクショナルな組織連携と意思決定への貢献 役員を含む社内外のステークホルダーと連携・調整・交渉を行い、事業フェーズに応じた戦略の策定と実行を行って頂きます。 3. 現場起点のサービス品質向上とオペレーション最適化 サービス提供者と利用者の双方の視点を踏まえ、現場オペレーションの深い理解に基づいた課題解決と運用改善をハンズオンで推進して頂きます。 歓迎スキル ・新規事業の立ち上げ経験 ・スタートアップ／急成長フェーズの企業における業務経験 ・経営企画・事業戦略の立案実務経験 求める人物像 ・変化の多い環境を前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・組織や立場を越えて物事を推進するリーダーシップを持つ方 ・予実管理および、事業の数値的見通しを立てる力を持つ方 応募概要 給与 650万〜1200万円 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※昇給については年2回あり（当社規程に基づく） 勤務地 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 雇用形態 正社員（期間の定め：無） 勤務体系 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～16:30 フレキシブルタイム：8:00～10:30、16:30～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※標準労働時間8時間 ＜休日休暇＞ 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 その他：年末年始休暇、病気（※）・誕生月・慶弔休暇 など ※病気休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に3日付与） 試用期間 あり（3ヶ月間） 福利厚生 ■服装自由 ■フレックスタイム ■リモートワーク可（オフィスデーあり） ■PC貸与 ■シェアダインサービス利用料補助（毎月、自社サービス料金の補助が利用可能） ■書籍購入、業務ツール購入費補助 ■健康診断・予防接種（年1回の健康診断の実施、希望者はインフルエンザ予防接種費用を負担） ■チームビルディング（チームビルディングを促進する目的でオフィスフリーアルコール／懇親会・ウェルカムランチ費用補助が利用可能） ■リファラル採用インセンティブ