【キャリア_障がい者コース】富士通社友会スタッフ

勤務地域 : 神奈川県

Location Flexibility: 主要な場所のみ

求人ID: 10809

掲載開始日: 2026/08/10

【募集テーマ】

【キャリア_障がい者コース】富士通社友会スタッフ

－－－職務内容－－－－－－

【会社名】

富士通株式会社

【BG名】

Corporate Functions (200000)

【本部名】

Ｅｍｐｌｏｙｅｅ Ｓｕｃｃｅｓｓ本部

【組織としてのミッション】

社員のウェルビーイング向上およびビジネス戦略に基づく適所適材の実現により、富士通が世界を持続可能にすることに貢献し続け、そこで働く社員一人ひとりが自らの自己実現に向け、チャレンジしつづけることができる組織カルチャーを実現する。

【募集背景と応募者へのメッセージ】

現行スタッフの退職に伴う後任の求人となります。

引継ぎ期間は入社時期により異なりますが、引継ぎ後もフォローは致しますので安心して下さい。

【担当業界・業種】

ー

【就業環境・勤務形態】

・基本週2回程度の出社。それ以外はテレワークでの勤務となります。休日出勤は基本的にありません。

・残業は月平均20時間程度ですが、繁忙期は若干増加します。・遠地出張（宿泊出張）が年4-5回あり

※遠地出張の可否については相談可

【募集範囲と具体的業務内容】

富士通を卒業されたOB、OGが会員の富士通社友会の運営。

主な業務としては会員向けイベントの企画・運営（地方開催イベントもあり）、会報誌の企画・発行（年4回）、施設管理、ホームぺージの運営とそれに付随する業務がメインとなります。

【個人に期待する役割やミッション】

事務・企画および業務改善

（例）

・会員管理（個人データ管理）

・会費収納管理、その他費用出納管理（帳簿のみ。現金は扱いません）

・メール・電話対応（スタッフで分担して対応）

・会員向けイベント企画、運営（サブ）

・ホームページ記事作成（サブ） 他

【個人に期待する役割やミッション】

事務・企画および業務改善

（例） ・会員管理（個人データ管理）

・会費収納管理、その他費用出納管理（帳簿のみ。現金は扱いません）

・メール・電話対応（スタッフで分担して対応）

・会員向けイベント企画、運営（サブ）

・ホームページ記事作成（サブ） 他

【仕事の魅力・やりがい】

小人数で運営している組織なので、担当業務以外でもお互い助け合いながら運営しています。

人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方、大歓迎です。

【Role Group】

Corporate Function コーポレート

【Role Family】

Human Resources HR

【Role Specialism】

HR Specialist HRスペシャリスト

【Job Function】

コーポレート

【募集人数】

1名

－－－求める資格・スキル・経験など－－－－－－

【必須の経験・キャリアや資格・言語】

・対人コミュニケーションスキル・パソコン操作全般の基礎知識

・Excelの基礎的な関数計算

※障害者手帳をお持ちの方、あるいは申請中の方が対象となります。

【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】

・秘書経験、電話オペレータ経験など

【語学力】

ー

【日本語レベル】

ネイティブレベルを希望

－－－待遇－－－－－－

【ポジション名】

担当クラス

【給与】

月給 294,000～

年収 5,900,000～

※職責に応じさらに高い処遇を設定

－－－勤務地－－－－－－

【勤務地】

Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ Ｐａｒｋ

【主な勤務地（上記以外）】

テレワーク（週2～3回）

－－－備考－－－－－－

【業務内容の変更の範囲】

当社の定める業務の範囲内

【契約期間】

期間の定めなし

【就業場所の変更の範囲】

当社の事業所の範囲内

#barrierfreecareer

赴任サポートの有無: はい

在留資格手配サポートの有無: はい