Administrativo/a de compras indirectas

Ubicación: Categoría: Servicios Centrales Empresa: MONBAKE GRUPO EMPRESARIAL El Grupo Monbake constituye una de las mayores compañías de masas congeladas de España, que fabrica, distribuye y comercializa productos de panadería, bollería, pastelería y productos salados. Precisamos incorporar a un/a Administrativo/a de compras indirectas en nuestras oficinas de Alcobendas , Madrid . Tu MISIÓN será la gestión de la documentación generada en el departamento de compras indirectas, según condiciones previamente acordadas y requisitos y políticas establecidas por el/la responsable del mismo. Las principales funciones serán: Gestionar la documentación derivada de las compras indirectas: archivo de contratos, seguimiento de entregas, comprobación de precios, etc. Registrar los pedidos de compras indirectas en el sistema. Realizar los informes de seguimiento y comparativos de precios, plazos, tiempos y calidad de los bienes y servicios de las áreas asignadas (Logística, Comercial, Tiendas, SSGG, Gestión de personas, Producción y Mantenimiento de plantas). Colaborar en la búsqueda de nuevos proveedores de compras indirectas según los parámetros de servicio, precio y calidad previamente definidos por el/la Responsable del área. Colaborar en la elaboración de presupuestos, ofertas y proyectos de mejora del departamento. Te ofrecemos: - Incorporación inmediata con contrato indefinido. - Modalidad de trabajo híbrida (presencial + teletrabajo). - Jornada completa de lunes a viernes. - Condiciones económicas competitivas en el sector. ¿Qué buscamos? - Formación de FPII/Grado Superior en Gestión comercial, Administración y finanzas o similares. - Experiencia de al menos 1 año en puestos similares en área de compras. - Imprescindible conocimientos de hojas de cálculo (excel)/office/ ERP avanzado. - Buscamos una persona con capacidad de aprendizaje y planificación, orientación a resultados, y con capacidad de trabajar con responsabilidad y rigor. En Monbake valoramos la diversidad como uno de los pilares fundamentales sobre el que construimos nuestros equipos. Por ello promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades.