Analista de Comunicacao Sr

. 🎯 SOBRE A VAGA E MISSÃO A Seguros Unimed busca Analista Sênior de Comunicação Corporativa para atuar no planejamento e execução de estratégias de relacionamento com a imprensa, gestão de reputação, assessoria de comunicação e gerenciamento de crises de imagem. 💼 PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Desenvolver e executar estratégias de comunicação e relacionamento com a imprensa e formadores de opinião. Atuar como principal ponto focal junto a agências parceiras de assessoria de imprensa, reputação e crise. Identificar oportunidades de posicionamento institucional para fortalecer a imagem da marca. Monitorar preventivamente riscos reputacionais e atuar na gestão de crises. Construir narrativas corporativas para os ramos de vida, previdência, odontologia, patrimonial e responsabilidade civil. Elaborar briefings, posicionamentos, Q&As, media trainings e materiais executivos para porta-vozes. Produzir boletins, informativos corporativos (E-Press, notícias para acionistas/corretores) e conteúdos internos. Elaborar relatórios analíticos (qualitativos e quantitativos) dos resultados de mídia para a diretoria. Integrar ações com as frentes de comunicação interna, marca, eventos e stakeholders. 📋 REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Escolaridade: Ensino Superior completo em Comunicação Social, Jornalismo, Marketing ou áreas afins. Experiência: De 3 a 5 anos de atuação sólida em Comunicação Corporativa, Assessoria de Imprensa e Gestão de Reputação. Histórico: Vivência em grandes empresas ou atendimento a contas de grande porte em agências de comunicação. Competências: Visão estratégica, capacidade analítica, facilidade de articulação corporativa e habilidade para atuar sob pressão. Disponibilidade: Disponibilidade para viagens e presença em eventos externos. ⭐ DIFERENCIAIS Experiência no segmento de seguros, saúde suplementar ou Sistema Unimed / Cooperativismo. Prática comprovada em condução de media trainings e gestão de crises complexas. Conhecimento em Inglês. ℹ️ INFORMAÇÕES ADICIONAIS E BENEFÍCIOS Modelo de Trabalho: Híbrido (3 dias presenciais nos Jardins/SP e 2 dias Home Office) | Regime CLT. Inclusão: Vaga extensiva a Pessoas com Deficiência (PCD). Benefícios: Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale Transporte, Seguro Saúde, Convênio Odontológico, Seguro de Vida, Previdência Privada, Garantia Funeral, Convênio Farmácia, Happy Day (folga no aniversário), Licença Maternidade Estendida (6 meses), Wellhub/Totalpass, subsídios para cursos/extensão e plataforma interna de treinamentos.