Asset Manager

Asset Manager Apply for this Job 📈¡En Finsolutia seguimos creciendo!📈 Por ello, buscamos a un/a Asset Manager con experiencia en negociación de deuda “ secured ” que quiera crecer de la mano de nuestro equipo de Special Servicing en Madrid .💪💪 💼 ¿A qué te dedicarás en tu día a día? 💼 Estudiarás y gestionarás tu propia cartera de la manera más eficiente posible. Diseñarás tus propias estrategias negociación, buscando maximizar la recuperación de la deuda y utilizando las palancas de negociación necesarias. Elaborarás acuerdos y presentarás propuestas de resolución. Trabajarás coordinadamente con otros departamentos que te ayudarán en todo lo posible para alcanzar la mejor resolución de los casos. Realizarás visitas a los activos que te permitirán conocer su estado, obtener contactos de ilocalizados y tratar de llegar a acuerdos amistosos y ventajosos para ambas partes. Buscarás alcanzar los targets establecidos para la cartera. 🏆 ¿Qué conocimientos y habilidades deberás tener para triunfar en la posición? 🏆 Sería ideal que tuvieras una experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar, trabajando sobre todo con deuda secured. Es imprescindible que conozcas las diferentes palancas de negociación y el contexto de su utilización. Los conocimientos que puedas aportar sobre el mercado actual de productos hipotecarios e inmobiliarios serán un plus. Valoraremos positivamente los conocimientos financieros, de contabilidad y fiscales, así como un buen manejo del paquete Office, especialmente Excel. Los conocimientos en procedimientos judiciales, especialmente ejecuciones hipotecarias serán muy valorable. 👍 Nice to have 👍 Elevado sentido de responsabilidad. Buena capacidad de comunicación y de escucha. Alta capacidad de negociación con deudores, administradores concursales y abogados. 🔝 ¿Qué te podemos ofrecer nosotros? 🔝 Formar parte de una compañía dinámica y en constante crecimiento. Estar en un excelente ambiente de trabajo que favorecerá tu desarrollo profesional. Tendrás una remuneración competitiva y flexible. Flexibilidad horaria para entrar y salir. Acceso a numerosas formaciones que facilitarán tu desarrollo profesional. Tendrás un paquete de beneficios sociales: Seguro médico, seguro de vida, retribución flexible etc. ¡Únete a nuestro equipo! En Finsolutia evaluamos a todos/as los/as candidatos/as de manera justa y equitativa, garantizando la igualdad de oportunidades entre los/as candidatos/as, basándonos únicamente en las habilidades, experiencia y competencias requeridas para el puesto. Ningún candidato/a de este proceso será discriminado/a por raza, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad ni ninguna otra característica personal. Nuestro compromiso es garantizar un entorno inclusivo y de igualdad de oportunidades para todos/as los/as candidatos/as. Privacy Note Please note that the personal data collected through this channel will be used exclusively for the professional management of the recruitment process in question. Your data will be processed and stored by Finsolutia Spain SLU in accordance with Regulation (EU) 2016/679 of April 27, 2016 (GDPR). This information will be retained for a maximum period of 4 years in the event you participate in a recruitment process. You may, at any time, object to the storage and processing of your data, withdraw your consent, and exercise your rights of access, rectification, and erasure under the applicable regulations. To exercise these rights, you may contact us in person or by post, enclosing a copy of your ID, at: Recruitment Department – Finsolutia Spain, SLU Calle Cardenal Marcelo Spínola 14, 4th Floor, 28016 Madrid, Spain Alternatively, you may send a written request along with a copy of an official identification document to: [email protected] Department Special Servicing Locations Madrid Remote status Hybrid About Finsolutia In Finsolutia, people are our most valuable asset . For this reason we are constantly working on the definition of benefit plans that guarantee the balance between family and professional life and that promote the health of our employees. We also promote equality among all people and we ensure equal employment opportunity, this is why the recruitment and selection process is free from discrimination based on gender, race or religion. We are also committed to running selection processes that are clear, transparent, and effective and our People & Culture team is always on hand to provide assistance in any way they can. Get to know our website. Founded in 2007