Asset Manager Data & Digital Performance - Lille / Paris

Asset Manager Data & Digital Performance - Lille / Paris Rejoignez Nhood pour mettre la data au service de la performance immobilière. Je postule ! Nous répondons généralement sous deux semaines Description du poste et Missions Nous sommes à la recherche d’un.e Asset Manager Data & Digital Performance basé.e à Lille ou Paris. Votre cadre de travail : Vous intégrez l’équipe Performance & Advisory de la Business Unit Asset Management & Operations. En tant qu’Asset Manager Data & Digital Performance, vous jouez un rôle central dans la transformation digitale de l’Asset Management et dans l’amélioration continue de la performance des mandats à l’échelle européenne. Vous êtes le référent Data & Digital de la Business Line et contribuez directement à la fiabilisation des données, à l’optimisation des outils et à la structuration des indicateurs de pilotage nécessaires à la création de valeur des actifs immobiliers. Vous encadrez également un collaborateur dédié au support et à l’accompagnement des utilisateurs. Ce que nous allons faire ensemble : Vous pilotez la stratégie Data & Digital de l’Asset Management afin de garantir la qualité des données, la performance des outils et l’harmonisation des pratiques au sein des différents pays. Vous accompagnez les Asset Managers, les Directions Métiers et les équipes IT dans la mise en œuvre des projets de transformation et contribuez à l’amélioration de la performance opérationnelle et financière des portefeuilles immobiliers sous gestion. Vos missions : Vous définissez et pilotez la roadmap Data & Digital Asset Management à l’échelle européenne. Vous définissez les standards de gouvernance de la donnée et garantissez leur application dans l’ensemble des pays. Vous êtes responsable métier des outils de l’Asset Management, construisez et faites évoluer l’architecture de ce dernier en lien avec les équipes métiers et IT. Vous pilotez les évolutions fonctionnelles, les priorités et les développements associés aux outils Data & Digital. Vous développez les indicateurs de performance et les dashboards nécessaires au pilotage des mandats et des portefeuilles. Vous accompagnez les Asset Managers dans les campagnes d’expertises, les Business Plans, les arbitrages et les analyses de performance. Vous identifiez les opportunités de création de valeur et proposez des axes d’amélioration des performances des actifs. Vous encadrez le Coordinator & Support – Asset Data Management et assurez le développement de ses compétences. Vous supervisez les actions de support, de formation et d’accompagnement des utilisateurs dans les différents pays. Vous pilotez les programmes de transformation liés à la digitalisation de l’Asset Management et à l’automatisation des processus. Profil recherché Votre profil : Diplômé d’une formation Bac+5 (École de commerce, école d’ingénieur, immobilier, finance, data ou équivalent). Expérience confirmée de 5 à 10 ans dans les domaines de l’Asset Management, du Data Management, de la Business Intelligence ou de la transformation digitale. Expérience significative dans le pilotage de projets transverses complexes et multi-pays. Connaissance de l’environnement immobilier et des enjeux Asset Management. Maîtrise des outils de reporting et de visualisation de données (Power BI notamment). Bonne compréhension des KPI immobiliers et financiers (NOI, IRR, cash-flow, WALT, taux d’occupation, CAPEX, etc.). Expérience managériale ou expérience du management transverse. Maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral. Ce qui nous fera dire qu’on est vraiment fait pour s’entendre : Vous aimez structurer, transformer et faire évoluer des organisations. Vous savez faire le lien entre des enjeux métiers, techniques et stratégiques. Vous appréciez les environnements internationaux et multiculturels. Vous faites preuve de leadership, de pédagogie et de capacité d’influence. Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’analyse, votre vision stratégique et votre orientation résultats. Vous aimez travailler en transversal avec des interlocuteurs variés et accompagner le changement. Vous êtes curieux, pragmatique et animé.e par l’amélioration continue. Attiré.e par l’aventure ? Transmettez-nous votre candidature ! Par son impact positif, Nhood s’engage à ce que le "mieux vivre" soit une réalité pour tous : nos postes sont inclusifs et ouverts aux personnes en situation de handicap. #Proximité #Esprit d’entrepreneur #Impact positif Pour en savoir plus : https://www.nhood.com/fr SPNHOOD Département Asset Management Poste Asset Manager Localisations QG Villeneuve-d'Ascq, Bureaux Paris Statut à distance Hybride Salaire annuel 60 000 € - 80 000 € Type de contrat CDI À propos de Nhood Des lieux en mieux , en agissant ensemble, à l’échelle du quartier. Parlons-en de vive voix !