Maak het verschil: digitaliseer de pensioensector
Als (Associate) Partner ben je de drijvende kracht achter succesvolle management- en technologieadviestrajecten binnen de pensioensector. Je bouwt aan duurzame klantrelaties, ontwikkelt sectorspecifieke proposities en helpt organisaties hun digitale transformatie te versnellen.
Je versterkt ons Financial Services-team, dat zich richt op vier segmenten: banken, pensioenen, verzekeringen en de markt voor hypotheken, kredietverlening en vastgoedinvesteringen. In deze rol focus je je op pensioenen. We bieden expertise in onder andere kostenoptimalisatie, operationele verbetering en moderne IT. In ons informele team staan openheid, vertrouwen en samenwerking centraal. We beschikken over diepgaande kennis van klantprocessen en streven samen, resultaatgericht, naar succesvolle opdrachten.
Een greep uit jouw uitdagingen
Uitbouwen van ons marktaandeel binnen de pensioensector en versterken van de klantenportefeuille.
Ontwikkelen en positioneren van innovatieve, sectorspecifieke proposities op actuele thema’s (zoals WTP en DORA).
Fungeren als trusted advisor voor directies, CIO’s en andere beslissers binnen pensioenuitvoerders.
Realiseren van impactvolle projecten op het snijvlak van strategie, digitalisering en compliance.
Leiden van multidisciplinaire teams en bijdragen aan het succes en de groei van het Financial Services-team van Eraneos.
Als jij iemand bent die
Energie krijgt van ondernemerschap in een dynamische omgeving;
Sterk is in het bouwen en onderhouden van klantrelaties en netwerken;
Complexe vraagstukken snel doorgrondt en deze vertaalt naar werkbare oplossingen;
Teams weet te inspireren, te verbinden en te begeleiden naar resultaat; en
Pragmatisch en resultaatgericht te werk gaat, met oog voor innovatie en samenwerking...
Dan zijn wij op zoek naar jou!
Ons aanbod
Groei & ontwikkeling
Waardevolle trainingen en certificeringen, gericht op onderwerpen en thema’s naar keuze.
Persoonlijke coaching en begeleiding om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen.
Internationale samenwerkingsmogelijkheden met experts in Denemarken, Duitsland, Oostenrijk, Spanje, het Verenigd Koninkrijk en Zwitserland.
Flexibel werken
Keuze uit een 32-, 36- of 40-urige werkweek, met de mogelijkheid dit jaarlijks aan te passen.
Je mag, in onderling overleg, één maand per jaar remote werken vanuit het buitenland.
Ruiloptie voor twee nationale feestdagen om beter aan te sluiten bij jouw persoonlijke voorkeuren.
Hybride werken: thuis, bij de klant of op kantoor.
Mobiliteitsopties: leaseauto en NS-Business Card, mobiliteitsbudget (eventueel te combineren met een OV Vrij-abonnement) of kilometervergoeding.
Naast 25 vakantiedagen (naar rato) de mogelijkheid tot aan- en verkoop van maximaal 10 extra vakantiedagen (naar rato).
Financiële vergoeding
Bruto maandsalaris tussen € 8.641,- en € 11.861,- exclusief 8% vakantiegeld, afhankelijk van je werkervaring en op basis van een 40-urige werkweek.
Een winstdeling.
Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag en een maandelijkse internetvergoeding van € 50,-.
Persoonlijk budget van € 840,- voor het inrichten van een ergonomische thuiswerkplek.
Pensioenregeling met slechts 1,3% eigen bijdrage en een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Zakelijke laptop of een bring-your-own-device-vergoeding van € 44,-.
Vergoeding van € 44,95 voor je (zakelijke) mobiele abonnement.
Jaarlijks sportbudget van € 250,-.
Open, platte en collegiale sfeer
Jaarlijkse sportactiviteiten zoals de Dam tot Damloop, een yogaretreat, skireis en fietstrip.
Veel aandacht voor vitaliteit in de vorm van lezingen en workshops.
Borrels, teamuitjes, een zomerfestival en een groot eindejaarsfeest.
Wat breng jij het liefst mee?
Minimaal 15 jaar relevante werkervaring als senior adviseur of in vergelijkbare strategische rollen binnen de financiële dienstverlening.
Een afgeronde academische opleiding, bijvoorbeeld in Bestuurskunde, Bedrijfskunde of Bedrijfskundige Informatica.
Aantoonbare ervaring met business development en het ontwikkelen van sectorspecifieke proposities, met een bewezen netwerk binnen de pensioensector.
Uitgebreide kennis van digitale strategie, agile transformaties, cloud computing, data management, AI en architectuurvraagstukken.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
Enthousiast over de functie, maar twijfel je of je aan alle eisen voldoet? Solliciteer gerust! We waarderen je enthousiasme en investeren graag in jouw groei, waarbij we met een brede blik naar je mogelijkheden kijken.
Jouw toekomstige werkplek: Eraneos
Als internationaal adviesbureau is Eraneos een toonaangevende speler op het gebied van strategieontwikkeling, IT en digitalisering. Wij zijn een management- en technologieconsultancy die zich richt op het vormgeven van de digitale transformatie van onze klanten en hen helpt hun digitale toekomst te realiseren.
Eraneos is al meerdere jaren op rij erkend als een Great Place to Work®. Great Place to Work® onderzoekt de mate van vertrouwen, trots en werkplezier binnen organisaties. We zijn trots op onze platte cultuur, waarin iedereen de ruimte krijgt om te zijn wie je bent.
Word onderdeel van ons Financial Services-team
We verwelkomen talent met diverse achtergronden en nodigen iedereen uit om te solliciteren, ongeacht gender, achtergrond of andere kenmerken. Voor vragen kun je contact opnemen met Eva Schikker via [email protected] of 06 38 14 83 54. Hopelijk tot snel!