(Bilanz-) Buchhalter:in mit Entwicklungsperspektive (m/w/d)

Sie suchen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position im Finanzbereich mit echten Zukunftsperspektiven? Für unseren Kunden - ein renommiertes, international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Industrie- und Logistiklösungen - suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die das Finanzteam aktiv verstärkt und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchte.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Buchhaltung: Selbstständiges Betreuen ausgewählter Buchhaltungsbereiche (u. a. Debitoren, Bankenwesen, Abgaben).
• Debitorenmanagement: Aktives Steuern der Zahlungsbedingungen, des Mahnwesens sowie der Abwicklung von Inkasso- und Insolvenzfällen.
• Schnittstelle & Ansprechperson: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (insb. Fakturierung) sowie professionelle Kommunikation mit Behörden und externen Stellen (z. B. Finanzamt, UVA, ZM-Meldungen).
• Abschlüsse & Reporting: Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, Erstellung von Bilanzkennzahlen sowie Weiterentwicklung des Bilanzreportings für das Management.
• Prozessoptimierung: Aktives Mitgestalten und Weiterentwickeln der internen Finanzprozesse.
  
  

Ihr Profil

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine erfolgreich absolvierte Buchhalterprüfung.
• Zusatzqualifikation: Idealerweise absolvierte Bilanzbuchhalterprüfung oder das klare Interesse, sich in diese Richtung weiterzuentwickeln.
• Erfahrung: Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung sowie fundierte Kenntnisse in der laufenden Buchhaltung (Erfahrung bei Abschlüssen von Vorteil).
• Arbeitsweise: Selbstständiger, strukturierter und proaktiver Arbeitsstil gepaart mit hoher Zahlenaffinität.
• Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Bereitschaft, sich fachlich und persönlich stetig weiterzuentwickeln.
  
  

Das Erwartet Sie

• Attraktives Vergütungspaket: Ein Mindestgehalt ab € 3.200,- brutto/Monat (nach Metall-Kollektivvertrag). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die deutliche Bereitschaft zur Überzahlung.
• Flexibles Arbeiten: Gleitzeitmodell mit individueller Zeiteinteilung, Zeitausgleichstagen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Home-Office.
• Zukunft & Weiterbildung: Breites Angebot an Entwicklungsmaßnahmen sowie langfristige Karriereperspektiven im Unternehmen.
• Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, moderne IT-Ausstattung, firmeninterne Parkplätze sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
  
  

Bereit für den nächsten Karriereschritt?

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