Deine Herausforderung bei uns

Du analysierst bestehende Abläufe, entwirfst neue Prozesse (z. B. in BPMN) und stimmst sie mit den verschiedenen Stakeholdern ab.
Du entwickelst Fachkonzepte, Zielprozesse und Anforderungen.
Du bist Ansprechpartner:in für fachliche Rückfragen aus der Entwicklung.
Du bereitest Workshops und Abstimmungsrunden vor, moderierst sie und hältst Ergebnisse und Entscheidungen nach.
Du testest umgesetzte Funktionen fachlich, nimmst sie ab und begleitest die Einführung im Fachbereich.
Du skizzierst bei Bedarf Oberflächenentwürfe oder Klickdummys als Diskussionsgrundlage.
Du dokumentierst Prozesse, Schnittstellen und Entscheidungen so, dass Kolleg:innen damit arbeiten können.
Du gestaltest aktiv mit: Wenn Du siehst, dass ein Prozess, ein Tool oder eine Arbeitsweise besser laufen könnte, bringst Du Deine Ideen ein und treibst sie voran – bei uns ist das ausdrücklich erwünscht.

Das bringst Du mit

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation – auch als Berufseinsteiger:in mit relevanten Praktika oder Werkstudententätigkeit.
Erste Erfahrung in Anforderungsmanagement, Prozessanalyse, Projektarbeit oder an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
Du kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und strukturiert aufschreiben – für Menschen ohne technischen Hintergrund genauso wie für Entwickler:innen.
Du fragst nach, bis Du es wirklich verstanden hast, und behältst auch in Abstimmungen mit vielen Beteiligten den Überblick.
Technisches Verständnis: Du musst nicht programmieren, aber Du willst verstehen, wie Systeme, Datenflüsse und Schnittstellen funktionieren.
Idealerweise erste Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence oder Miro.
Ein Plus, kein Muss: Kenntnisse in der Energiewirtschaft, im Smart Metering, in der Marktkommunikation oder im Umfeld von Mieterstrom-, PV- oder Flexibilitätsprojekten.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Arbeiten primär aus dem Home-Office – auf Wunsch mit Büroarbeitsplatz in Saarlouis, Mannheim oder Dülmen.
Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen im Herzen der Energiewende.
Ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
Moderne Arbeitsausstattung und eine offene Unternehmenskultur.
Regelmäßige Teamevents – lerne Deine Kolleg:innen auch privat kennen!.
Zusätzlicher Urlaub bei Geburten und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge – wir unterstützen Dich!
Nachhaltig unterwegs – Möglichkeit, ein Deutschlandticket zu erwerben.
Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern.

Emily Kraft
HR Manager
+49 62171301916