Dla naszego Klienta – dużej, dynamicznie rozwijającej się firmy z branży motoryzacyjnej, działającej m.in. w obszarze wynajmu samochodów – poszukujemy osoby na stanowisko Business Development Managera / Business Development Managerki.

Osoba, którą zatrudnimy, będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży usług wynajmu samochodów, pozyskiwanie nowych partnerów biznesowych oraz rozwijanie obecnych i nowych kanałów sprzedaży.

Szukamy osoby, która potrafi dostrzegać możliwości biznesowe, budować relacje z partnerami i przekładać je na konkretne wyniki sprzedażowe.

Zakres obowiązków:

· Aktywne poszukiwanie nowych możliwości sprzedaży i kierunków rozwoju biznesu.

· Rozwój istniejących oraz budowanie nowych kanałów sprzedaży usług wynajmu samochodów.

· Pozyskiwanie nowych partnerów biznesowych oraz rozwijanie współpracy z obecnymi.

· Rozwój współpracy m.in. z brokerami, firmami Assistance, partnerami lokalnymi oraz wolumenowymi.

· Rozwój sprzedaży bezpośredniej i pozyskiwanie nowych klientów B2B.

· Wykorzystywanie potencjału obecnej bazy klientów i identyfikowanie możliwości zwiększenia sprzedaży.

· Analiza efektywności i potencjału poszczególnych kanałów sprzedaży.

· Przygotowywanie i wdrażanie działań mających na celu zwiększenie sprzedaży.

· Monitorowanie rynku, konkurencji oraz nowych możliwości biznesowych.

· Współpraca z działem marketingu przy działaniach wspierających sprzedaż, kampaniach reklamowych, komunikacji digital oraz działaniach kierowanych do obecnych i potencjalnych klientów.

Wymagania:

· Minimum 2-3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, Business Development lub na podobnym stanowisku.

· Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu nowych klientów lub partnerów biznesowych.

· Umiejętność samodzielnego rozwijania sprzedaży i budowania nowych kanałów dotarcia do klientów.

· Doświadczenie w prowadzeniu rozmów handlowych i negocjacji.

· Umiejętność identyfikowania potencjału biznesowego i przekładania go na konkretne działania sprzedażowe.

· Samodzielność, inicjatywa i nastawienie na realizację celów.

· Dobre umiejętności komunikacyjne i łatwość budowania długofalowych relacji biznesowych.

· Mile widziane doświadczenie w branży motoryzacyjnej, Rent a Car, leasingu, CFM, Assistance lub innych usługach związanych z mobilnością.

Oferujemy:

· Pracę dla jednego z dużych graczy na polskim rynku motoryzacyjnym.

· Możliwość realnego wpływu na rozwój sprzedaży oraz nowych kanałów biznesowych.

· Dużą samodzielność w działaniu i przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów.

· Możliwość rozwoju wraz ze skalą i dalszym wzrostem organizacji.

· Pakiet benefitów pozapłacowych.

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.

Kim jesteśmy?

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata

Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland