Rejoignez le Groupe ED-Trans : Chargé(e) d’appels d’offres Transport F/H/X
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'un groupe en pleine expansion où l'Humain est au cœur des priorités ? Rejoignez le groupe ED-Trans dans notre agence de Carquefou !
Qui sommes-nous ? ED-Trans, un acteur majeur de l’organisation de transport
Fort de plus de 20 ans d'expérience, ED-Trans est aujourd’hui un acteur reconnu sur le marché de l’organisation de transports routiers, maritimes et aériens en France et à l’international.
Notre développement en quelques chiffres :
Nous poursuivons une stratégie de croissance ambitieuse pour notre groupe : afin de soutenir cette dynamique et consolider notre pôle commercial, nous avons besoin de vous.
Votre rôle : être un pilier de notre développement
En tant que Chargé(e) d’Appels d’Offres, vous jouerez un rôle central au sein de notre cellule Appels d’Offres : analyser les besoins, construire des offres compétitives et accompagner leur déploiement, en lien avec nos équipes commerciales et opérationnelles.
En tant que Chargé(e) d’Appels d’Offres, vous occuperez une position centrale au sein d’une cellule de 4 personnes. Vous coordonnerez les réponses et l’offre technique de nos 11 sites ED-Trans, en lien constant avec nos équipes.
1. La gestion et le suivi des appels d’offres :
2. Le pilotage des outils et des projets :
3. Le support au développement commercial :
Votre environnement de travail : orienté collaboration & bien-être
Vous serez basé dans notre agence ED-Trans 44, au sein de l’équipe Appels d’offre composée de 3 personnes : Erwan Moyon, directeur commercial et exploitation, Cédric Corona, directeur ED-Trans 69 et Sébastien Colin, directeur Ed-Trans 78.
Travailler chez ED-Trans, c'est aussi :
Votre profil en 3 mots : collectif, international, réactivité
Et pour la suite ? Ce poste est évolutif et pourra vous permettre de prendre progressivement davantage de responsabilités au sein d’ED-Trans.
Notre offre : Des avantages à la hauteur de vos ambitions
Nous croyons en un partenariat gagnant-gagnant et offrons un package attractif :
Le processus de recrutement : simple, rapide et transparent
Nous nous engageons à vous donner une réponse, qu’elle soit négative ou positive.
Si votre candidature est retenue, voici les étapes de notre processus de sélection :
En cas de validation réciproque, nous formaliserons ensemble nos attentes respectives.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous aspirez à vous épanouir au sein d'une structure alliant la bienveillance d'une entreprise familiale à la rigueur et l'organisation d'un grand groupe, et que vous êtes prêt(e) à relever de beaux challenges, alors ce poste est fait pour vous.
Conformément à nos engagements, toutes les candidatures seront traitées avec la plus grande équité, sans distinction de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, d'âge, de situation de handicap, de conviction ou d'appartenance.
Nous vous garantissons également une confidentialité totale concernant votre candidature. N'hésitez plus à postuler.
Pour postuler, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à emoyon@ed-trans.com.
Conseiller en gestion de patrimoine H/F
UFF - Conseil en gestion de patrimoine
Senior Client Partner F/H (CDI)
Toluna
Gestionnaire de sinistres H/F
CA-SILCA
Contrôleur du domaine public F/H
La Gazette des Communes
Opérateur technique F/H
DOCAPOSTE
Gestionnaire Paie (H/F)
PAY JOB