Chef des ventes H/F

Bricodeal, distributeur de produits et services dédiés à l’Habitat au service des commerces. 2 marchés : Distribution en grande surface de bricolage/jardinerie et Négoce en matériaux/traditionnels 30 000 références Implanté à Bordeaux depuis 50 ans Bricodeal est une société du Groupe QERYS. Nous rejoindre c’est : L’assurance d’un Groupe solide Un système de management participatif Un engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) Une attention particulière à la QVCT (Qualité de Vie et des Conditions de Travail) Un parcours d’intégration , des formations et un accompagnement tout au long de votre carrière Pour en savoir +, consultez notre site institutionnel https://www.groupe-qerys.com/ Quel est notre contexte : En tant que Chef des Ventes de l’équipe Sud, vous êtes le garant du déploiement de la stratégie de l’entreprise ainsi que de l’efficacité organisationnelle de votre équipe, dans le respect des exigences, du cadre et de la feuille de route définis par la Direction Commerciale. Vous accompagnez les équipes et mettez en place les moyens nécessaires afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs. Vous êtes également garant du développement des collaborateurs de votre équipe, en cohérence avec la stratégie commerciale de l’entreprise. Quel sera votre quotidien ? Manager une équipe S’approprier et déployer la culture du Groupe Piloter l’activité opérationnelle de l’équipe et participer à la performance de Briocdeal Impliquer et responsabiliser les collaborateurs au travers d’objectifs SMART Identifier et développer les compétences de ses collaborateurs afin de les motiver et de les fidéliser Animer son équipe de manière efficace en encourageant l’initiative et le droit à l’erreur Assurer le développement commercial S’assurer du bon discours commercial auprès des commerciaux (plaquette commerciale…) Être garant du suivi de la performance commerciale des collaborateurs (leviers de croissance) Appliquer et faire appliquer la politique commerciale des Grands Comptes Être le relais de l’ensemble des services supports Veiller au respect des procédures Suivre les indicateurs et objectifs personnalisés de l’équipe Réaliser un reporting régulier de l’activité Accompagner les commerciaux sur le terrain Définir les besoins en montée en compétences des commerciaux Etablir un plan de progression et savoir l’animer Accompagner les équipes par la démonstration et le soutien à distance Transmettre son savoir et ses expertises : méthode et technique de vente Conditions du contrat : CDI - temps plein Temps de travail hebdomadaire : 39H00 contractuelles, réparties du lundi au vendredi Localisation du poste : Secteur composé sur les régions de la Nouvelle Aquitaine, Occitanie, Provence-Alpes-Côte-d’Azur et Auvergne Rhône Alpes. Poste à pourvoir à partir de : Juin 2026 Informations complémentaires : Permis B obligatoire, Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable. Des nuitées à l’extérieur de votre domicile sont à prévoir chaque semaine (prises en charge intégralement par la société). Dès l’intégration, une semaine de formation au siège et un accompagnement terrain sont prévus. Votre candidature retiendra notre attention si : Manager de terrain, vous savez fédérer et accompagner une équipe vers l’atteinte des objectifs commerciaux. Orienté performance et résultats, vous pilotez l’activité avec rigueur tout en développant les compétences et l’autonomie de vos collaborateurs. Doté d’un excellent relationnel, vous maîtrisez les techniques de vente, le suivi des indicateurs de performance et l’animation d’équipe Déroulement des entretiens Au sein du Groupe QERYS, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement : Premier échange téléphonique avec Julie, la personne dédiée à la campagne de recrutement Pour mieux vous connaître, réalisation d’un test de personnalité AssessFirst (durée : environ 30 min) Echange avec Nizar, Directeur de Bricodeal. Si vous êtes retenu(e), Bienvenue au sein du Groupe ! Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration adapté avec l’accompagnement d’un(e) parrain/marraine. Envie de rejoindre notre équipe ? Postulez maintenant !