企業情報 三井金属株式会社(/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000001) 組織ビジョン サステナブル、レジリエントな企業体への変革を推進する 配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力 【配属先ミッション】 ・サステナビリティ取組み全般の中長期戦略/方針の立案 ・環境課題取組みの中長期戦略/方針の立案 ・全社技術支援 【職務内容】 CN推進に係る技術的選択肢の整理・具体化および関連する企画業務を、部門責任者直下で推進いただきます。経営・事業に直結する重要テーマに関与し、技術・制度・事業を横断した意思決定プロセスに参画できます。 <具体的業務> ・CN関連施策(排出削減・技術検討)の調査・整理 ・技術的選択肢の整理・評価(評価・比較を含む) ・技術検討内容の資料化・説明資料作成 ・社内関係部門との調整および情報連携 ・外部関係者(行政・パートナー等)との調整支援 ・会議同席および議事整理・論点整理 <具体的業務例>あくまで例示であり限定するものではありません ・「バイオマス由来の石炭代替材料」や「CO2回収利用技術」などをCNに資する材料および技術の実用化検討 ・「GX-ETS制度およびGXFL対応」などの政策対応 <補足> 実務はOJTを中心に、業務への参画を通じて理解を深めていただきます。 【業務の面白み/魅力】 ・技術・制度・経営が交差する領域に携われる ・意思決定に近いポジションで業務経験を積める ・自らの整理・提案が実際の施策・投資判断に繋がる可能性がある キャリアステップイメージ 部門責任者直下で業務を遂行しながらOJTにより理解を深め、将来的にはCN推進における技術企画・検討機能を担う中核人材として、主体的に推進できる役割を担うことを期待しています。 求める経験/知識 【学歴】 大学卒以上 【必須要件】 以下いずれも該当する方: ・技術系分野(材料、プロセス、エネルギー等)の基礎知識 ・論点整理・資料作成の経験 ・社内外関係者との調整業務に抵抗がないこと 【望ましいスキル】 ・製造業における生産技術・技術検討・企画業務経験 ・カーボンニュートラル・脱炭素関連の知識 ・環境・エネルギー関連制度の知見 ・語学(英語):メール対応、文書・マニュアルの読解、TOEIC650点 【求める人物像】 ・与えられた情報をもとに自ら課題を整理し、次の打ち手を考えられる方 ・指示待ちではなく、自ら提案し行動できる主体性を有する方 ・状況や優先順位の変化を踏まえ、柔軟に判断・対応できる方 ・関係者の立場を理解し、適切に調整・コミュニケーションができる方 ・必要な知識を主体的に学び、継続的に理解を深められる方 【職種 / 募集ポジション】 329 サスティナビリティ推進部 企画・技術担当 CN推進を支える技術企画・検討担当(サステナビリティ技術)※管理職採用 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 11,000,000円 〜 15,000,000円 【月収】 月額賃金 624,000円~ 【賞与】 年2回(6、12月) ※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します ※管理職登用の場合は、残業代は含まれません 【勤務地】 141-8584 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20F 【初任地】 東京都 品川区 【在宅勤務】 有 【在宅勤務の頻度】 原則在宅勤務 【フレックスタイム】 有 【コアタイム】 無 【転勤有無】 当面転勤は無いが、将来的には国内転勤の可能性あり 【勤務時間】 9時00分~18時00分 (休憩:60分/日) 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【選考フロー】 書類選考⇒適性検査⇒面接(2回) 【職種/勤務地変更の範囲】 【職種】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 【勤務地】 三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所 ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。 ※当社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、 社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。(2023年版統合報告書 抜粋) 【企業HP URL】 https://www.mitsui-kinzoku.com/ 会社情報 【会社名】 三井金属グループ 【雇用形態詳細】 その他の雇用形態の詳細は各雇用元のトップページをご確認ください 三井金属株式会社 https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000001 神岡鉱業株式会社 https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000002 彦島製錬株式会社 https://hrmos.co/pages/mitsui-kinzoku/jobs/0000000000000000003
【東京/在宅勤務可】CN推進を支える技術企画・検討担当(サステナビリティ技術)※管理職採用#329
doda (デューダ)
Head of GTM, Japan (Fully Remote | Bilingual CN-JP) – Scaling AI from 0 to 1
Shanghai Bsf Human Resources Co Ltd
99. 【オープンポジション】IP×AI企業に興味がある方を募集!
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25001:コンストラクションマネージャー
Tsubamebhb
オープンポジション
Techdoctor
01. 事業開発(BizDev)
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