EDX推進部 内部統制担当

私たちエコリングは創業以来、黒字経営を継続。 現在、売上420億円を突破し、次の目標は売上1,000億円規模のグローバル企業です。 エコリングはお客様が大切にされた商品を 次に大切にしてくださるお客様へつなぐ最高の架け橋になる企業です。 両者のニーズを掘り起こしながら、 ”どこで何が必要とされていて、どう使われているのか” という情報を同時に伝えしております。 そうすることで「これ捨てようかな」を 「誰かが使ってくれるかもしれない」に変えていく。 目まぐるしく変わっていく世の中で、今あるものを大切につなぎ、 ヒトとヒト、モノとモノが自然と循環する、持続可能な社会を 築くことが、我々の目指す「社会問題解決型組織」の在り方であると考えます。 ▼コーポレートブック▼ https://drive.google.com/file/d/1u8qZpzeylkM5LdcCB8JLnRiVBelZ7kih/view(https://drive.google.com/file/d/1u8qZpzeylkM5LdcCB8JLnRiVBelZ7kih/view) ▼エコリングが 「兵庫を代表する企業100選」に選出されました▼ https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007(https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007) 「現場の課題を仕組みで解決する」―― あなたのITスキルが、会社の成長を支える原動力に！ 会社のDXと成長を支える、IT統制担当を募集！ IPOに向けたガバナンス強化の中核を担うポジションです。 エコリンググループ全体で利用している 各種システムやツールの運用・管理を中心に、 IPO（株式上場）に向けた「IT統制」強化をリードしていただきます。 社内のさまざまな部門と連携しながら、 より安全で効率的なIT環境の構築・改善を進めていく、 やりがいの大きいポジションです。 【主な仕事内容】 ・基幹システムの保守・運用管理 ・社内グループウェアの選定・導入・展開 ・PCやサーバーなどのハードウェア調達・管理 ・ネットワーク環境の整備、保守 ・トラブル対応などの社内ITサポート ・IT資産の一元管理（SkySEA 等の活用） ・DX推進に向けた社内研修や運用ルールの企画～整備 業務は幅広いですが、チームで役割分担を行いながら進めています。 経験に応じて、得意分野から少しずつお任せしていきます。 【このポジションの魅力】 ① 自ら考え、提案できる裁量の大きさ トップダウンではなく、現場発のアイデアを歓迎する文化です。 ② 社員から直接「ありがとう」がもらえる仕事 社内の誰もがあなたを頼りにしています。サポートの手応えが大きいです。 ③ ビジネス全体を俯瞰できる システムだけでなく、業務の仕組みづくりにも深く関われます。 ④ グローバルな環境 海外グループ会社ともオンラインで連携し、視野を広げられます。 【こんな方を歓迎します】 ・部門の枠を超えてコミュニケーションを取るのが得意な方 ・“会社の仕組みをつくる”ことに面白さを感じる方 ・DX推進やITガバナンスに興味がある方 ・主体的に課題を見つけ、改善提案できる方 あなたのITスキルで、会社の成長を支えてみませんか？！ 【職種 / 募集ポジション】 社内SE（リモート可／残業ほぼなし） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円 〜 380,000円 ※関東一都三県にお住いの場合は地域手当⁺20,000円を支給 ※在宅勤務手当　200円/一日あたり ◆昇給あり 昇給 / 年1回 ※別途、職能評価による昇格の機会が年2回 ◆賞与：年2回 ※業績連動 ※試用期間中は支給対象外です ◆年収イメージ 主任（入社4年目）年収 約720万円 課長（入社7年目）年収 約880万円 部長（入社10年目）年収 約1,100万円 【勤務地】 6710232 兵庫県姫路市御国野町御着352 フルリモート勤務なので全国可能です。 ただし、出張で姫路本社にて対応していただく場合があるので、 概ね3時間以内で来社可能な方（目安：東京～姫路間の距離）を想定しております。 【必須要件】 ・社内SE、情報システム部門での実務経験 ・IT資産管理・ネットワーク運用・アカウント管理などの経験 ・業務マニュアル・ルール策定などのドキュメント作成経験 ・部門間調整・コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・IT統制（J-SOX等）の知識または実務経験 ・システム導入・グループウェア導入プロジェクト経験 ・DX推進・社内研修の企画経験 ・英語でのコミュニケーションスキル（海外拠点との連携あり） 会社情報 【会社名】 株式会社エコリング 【本社住所】 兵庫県姫路市御国野町御着352 【代表】 川端 宏 【設立日】 2005年（創業：2001年5月） 【資本金】 1000万円 【従業員】 従業員数：696名 男女比：6：4 平均年齢34歳 【事業内容】 ◆買取事業 ◆ブランド品専門店運営販売事業 ◆インターネット販売・業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業