Relomote
Remote JobsRelocation Jobs
Add companySaved
Relomote

Relomote is a job board for remote, hybrid, and relocation jobs — every listing AI-classified for the countries it actually hires from, or the visa and relocation support it offers.

LinkedInCrunchbase

Remote jobs by category

  • Remote Engineering & Development jobs
  • Remote Customer Support jobs
  • Remote Design jobs
  • Remote Marketing jobs
  • Remote Sales jobs
  • Remote Product jobs
  • Remote Data & Analytics jobs
  • Remote People & Talent jobs
  • Remote Writing & Content Creation jobs
  • Remote Finance jobs
  • Remote Legal & Compliance jobs
  • Remote Operations & Admin jobs
  • Remote Data Entry jobs
  • Remote Virtual Assistant jobs
  • Remote Education/Training jobs
  • Remote Healthcare/Clinical jobs
  • Remote Other jobs

Remote jobs by location

  • Work from anywhere jobs
  • Remote jobs in Africa
  • Remote jobs in Asia
  • Remote jobs in Europe
  • Remote jobs in Latin America
  • Remote jobs in Middle East
  • Remote jobs in North America
  • Remote jobs in Oceania
  • All remote jobs →

Relocation & visa sponsorship

  • Visa sponsorship jobs
  • Relocation package jobs
  • Relocate to Europe
  • Relocate to Germany
  • Relocate to Netherlands
  • Relocate to Spain
  • Relocate to Portugal
  • Relocate to Greece
  • Relocate to United Kingdom
  • Relocate to Canada
  • Relocate to Australia
  • Relocate to Sweden
  • Relocate to Switzerland
  • Relocate to Japan
  • Relocate to United Arab Emirates
  • All relocation jobs →

© 2026 RelomoteAboutPrivacyTerms

Contact [email protected] · Built by Mahmoud

Relomote
Remote JobsRelocation Jobs
Add companySaved
Norra Skog logo

Examensarbete: Ökad jämställdhet i skogssektorn – Ägande och arv

Norra Skog
Posted May 28, 2026, 3:09 AM UTC
🇸🇪Sweden🏠Remote📁Other
Is this job info correct?

Examensarbete: Ökad jämställdhet i skogssektorn – Ägande och arv Skicka ansökan Bakgrund Norra Skog är en del av Skogssektorns jämställdhetsråd som är ett nationellt forum för dialog och samverkan i syfte att nå en jämställd skogssektor. Den svenska skogssektorn präglas av ojämställdhet, där män dominerar både ägandet och brukandet av skog. Kvinnor utgör cirka 39 % av skogsägarna men äger mindre areal och möter strukturella hinder kopplade till starka könsnormer. Detta begränsar kvinnors möjligheter att utveckla sitt skogsägande, fatta beslut och få tillgång till resurser på lika villkor. En maskulin kultur samt könade villkor, förväntningar och relationer formar skogsägandets olika delar och bidrar till att grupper, perspektiv och värden ges olika utrymme. I slutändan handlar ett ojämställt skogsägarskap om begräsningar och inskränkningar utifrån det övergripande jämställdhetspolitiska målet i Sverige om att ”kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv”. På samma sätt utgör olika villkor, förväntningar och förutsättningar för kvinnor och män en utmaning för den gemensamma målbilden för Skogssektorns jämställdhetsråd; ”En inkluderande och jämställd skogssektor där alla, oavsett kön, har samma makt och rättighet att agera, påverka och utvecklas”. Beskrivning av exjobbet Skogssektorns jämställdhetsråd utgör ett nationellt forum där dialog och samverkan driver arbetet mot en mer inkluderande och jämställd skogssektor. Skogsstyrelsen har ett övergripande ansvar för att samordna initiativen. Arbetet struktureras kring tre centrala områden: jämställd utbildning jämställt arbetsliv jämställt enskilt skogsägande Inom arbetsgruppen för jämställt enskilt skogsägande har medel från Skogsägarnas forskningsfond möjliggjort en forskningsöversikt, genomförd av Elias Andersson och kollegor vid SLU. Denna översikt, ”Genus & skogsägande – kunskap för vägar mot ett jämställt skogsägarskap”, har identifierat kunskapsluckor och utmaningar. Uppsatsens frågeställningar tar avstamp i dessa luckor och syftar till att fördjupa förståelsen för hur genus och andra sociala faktorer påverkar ägande och arv inom skogssektorn. Uppdraget för uppsatsen är att undersöka representation och delaktighet kopplat till skogsägande enligt nedanstående frågeställning; • Vilka motiv, drivkrafter och hinder präglar kvinnors och mäns förvärv och generationsskiften av skog, och hur formas dessa av genus och andra sociala faktorer? • Hur påverkas och formas ägande och arv av befintliga tjänster och rådgivning kring generationsskifte? Syfte Syftet är att fördjupa förståelsen kring arv och miljö inom skogssektorn, så att det blir möjligt att ta fram välgrundade rekommendationer om vilka insatser som krävs för att främja ökad jämställdhet. Omfattning Vi söker dig som skriver D-uppsats eller c-uppsats, omfattning 15- 30 högskolepoäng. Ämneskategori Genusvetenskap, sociologi, statsvetenskap eller andra relevanta ämnen. Startdatum HT26 eller VT27 Sista ansökningsdag 2026-10-16 Vi tar emot sökande löpande. Placeringsort Distans Hur många studerande som söks 1-2 studenter Kontaktperson Jonas Eriksson, Medlemschef, +46 70 336 12 35, [email protected] Om Norra Skog Norra Skog är mer än ett företag – vi är en skogsägarförening med rötter 100 år tillbaka i historien. Då som nu verkar vi för att göra familjeskogsägandet så värdefullt som möjligt för skogsägare i Norrland. Det tänker vi fortsätta med, i generationer framåt. Vi skapar värde för våra 27 000 medlemmar genom kunskap, rådgivning och tjänster som gör skogsägandet enklare och mer lönsamt. Med huvudkontor i Umeå och ett 50-tal lokalkontor från Tornedalen till Sundsvall finns vi nära våra medlemmars skogar. Under varumärket Norra Timber driver vi tre sågverk, tre förädlingsenheter, en unik stolpfabrik och är delägare i massaindustrin Husum Pulp AB. Avdelning Medlem Platser Umeå Distansarbete Distansarbete Umeå En förening för framtiden Vi är en värdegrundsstyrd skogsägarförening med en egen filosofi. Norra Skogs filosofi. Från den hämtar vi kraft i våra fem kärnvärden: Hållbarhet, Jämställdhet, Nytänkande, Tillsammans och Glädje. De bygger grunden för vår vision och vårt uppdrag, och det formar även hur vi bemöter och agerar mot varandra och vår omvärld. Här kan du ta del av hela vår filosofi Om Norra Skog Norra Skog är en skogsägarförening som ägs av 27 000 enskilda skogsägare med ett samlat skogsinnehav på drygt 2,2 miljoner hektar skogsmark i norra Sverige. Norra Skog har sitt huvudkontor i Umeå och ett 50-tal lokala kontor, från Sundsvall i söder till Pajala i norr. Industridelen, Norra Timber, omfattar tre sågverk, tre förädlingsenheter och en stolpfabrik. Tillsammans äger också medlemmarna 30 procent av massabruket Husum Pulp AB. Grundades 1926 Medarbetare ca 650 Omsättning 5,8 miljarder SEK

Similar jobs

Similar jobs

Södra logo

Examensarbete: Ökad jämställdhet i skogssektorn – Ägande och arv

Södra

🇸🇪SwedenMay 28, 2026, 9:04 AM UTC
Jobs Ai logo

Gameplay Data Specialist (Remote)

Jobs Ai

🌍Italy, Singapore, Spain, Sweden, United Arab Emirates3 hours ago
EA

Redovisningskonsult

Elite Accounting AB

🇸🇪Sweden3 hours ago
US

Innehållsproducent, vikariat 6 mån

UNICEF Sverige

🇸🇪Sweden3 hours ago
US

Kommunikationsstrateg med fokus på barn och ungas engagemang

UNICEF Sverige

🇸🇪Sweden3 hours ago
S5

Jnr. Producer

Studio 555

🇸🇪Sweden19 hours ago