Finanzdienstleistungen sind Vertrauenssache – und genau dafür steht unser Rocken Partner. Das etablierte Unternehmen verbindet solide Expertise mit kundenorientierten Lösungen und schafft langfristige Wertschöpfung. Als wichtiger Player im Finanzsektor setzt man auf Qualität, Integrität und nachhaltige Kundenbeziehungen. Das Tätigkeitsfeld umfasst die ganzheitliche Beratung und Betreuung anspruchsvoller Kundenbeziehungen. Dabei stehen individuelle Finanzstrategien, Vermögensplanung und massgeschneiderte Lösungsansätze im Mittelpunkt. Die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe – geprägt von Eigenverantwortung, direkter Kommunikation und dem gemeinsamen Anspruch, echten Mehrwert zu schaffen. Bereit, Deine Expertise in einem Umfeld einzubringen, das Deine Leistung wertschätzt? Dann freut sich unser Rocken Partner auf Deine Bewerbung.
Verantwortung
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Verantwortung
- Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung aller Mitarbeiter
- Back-up für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für juristische Personen
- Jahresendarbeiten wie Versicherungserklärungen, Gehaltsabrechnungen, gesetzliche Anforderungen, etc;
- Bearbeitung aller Steueranfragen / Quellensteueranfragen;
- Berichterstattung an die Finanzabteilung, monatliche Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten;
- Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung von Datenüberprüfungen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung;
- Unterstützung von HR-Spezialisten und HR-Stakeholdern bei allen Fragen zur Gehaltsabrechnung und Ad-hoc-Anfragen
- Kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich HR oder Sozialversicherung
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Verhandlungssichere Deutsch-und Englischkenntnisse
- MS-Office und ABACUS Kenntnisse
- Coaching und Mentoring
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Offene Unternehmenskultur
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