Initiativbewerbung

Werde Teil eines Teams, das aus Rohdiamanten Branchenführer formt. Würdest du gerne in einem Team arbeiten, wo dich die Leistung deiner Kollegen immer wieder beeindruckt und anspornt? Wo du von absoluten Experten lernst, dich weiter entwickelst und dich mit deinen Fähigkeiten und Interessen einbringen kannst? Wo du Woche für Woche nicht nur Anerkennung für deine Arbeit, sondern regelmäßige und messbare Ergebnisse deiner Leistung mitbekommst? Dann hast du jetzt die Möglichkeit, genau das zu deiner Realität zu machen. Als wir 2020 mit unserem neuen Beratungs-Business gestartet sind, waren wir vom Start weg mehr als profitabel - mit über 300k Umsatz im ersten Monat. Und 1,04 Millionen in den ersten 96 Tagen. Geschafft haben wir das mit einem völlig neuartigen Angebot: Den Funnel der digitalen Bühne. Natürlich haben wir nicht einfach nur einen Trend aus den USA aufgeschnappt und in den DACH-Raum “übersetzt” - wir waren die ersten überhaupt. Und werden seitdem kopiert...sogar in den Staaten. (Das soll uns mal einer nachmachen) Und da wir uns nicht auf unseren Lorbeeren ausruhen, sondern weiter wachsen wollen, freuen wir uns immer über Initiativ-Bewerbungen von fähigen Menschen. Was du bei uns erwarten kannst Du arbeitest mit den Top 1% der Branche - unser Team besteht nur aus A-Playern. Es gibt klare Erwartungen und Hilfe zur Entwicklung Remote-First Mentalität - außerhalb der Pflichttermine arbeitest du von dort wo es dir am besten passt Erfolge werden nicht unter den Tisch gekehrt - Erfolge werden täglich gefeiert und mit "gif-Gewittern" zelebriert Mehr als nur ein Job - du könntest mit jedem aus dem Team auch easy ein Bier trinken gehen oder einen Kurzurlaub machen Offene Kommunikation auf Augenhöhe - Ehrlichkeit untereinander. Wenn es gut läuft und auch wenn mal was kritisiert werden muss Bei uns gewinnt die beste Idee - egal von wem sie kommt, egal welcher Titel, egal wie lange Teil des Teams Was du mitbringen musst, damit deine Bewerbung Erfolg hat Du bist richtig gut in dem was du tust. Egal ob als Coach, Copywriter, Mediabuyer, Kundenberater oder Setter Du willst dich weiterentwickeln, dazulernen und noch besser werden. Und freust dich über Wachstumschancen Kein Ego Thema! Du musst nicht der dickste Fisch im Teich sein, sondern willst gemeinsam mit dem Team Milestones erreichen und Erfolge feiern Du kannst mit ehrlicher, angebrachter Kritik umgehen und sie auch aktiv geben Es ist einfach für dich, dich selbst zu organisieren . Wir sind fully remote und arbeiten mit monday zur einfachen Organisation, aber wir rennen niemanden hinterher Und natürlich: Du hast ein hohes Interesse an Marketing, Sales und Business Entwicklung Natürlich freuen wir uns auch über andere Besonderheiten, die du mitbringst und die gut zu uns passen könnten. Du kannst entweder als Freelancer oder direkt Festangestellt bei uns im Team durchstarten. Ablauf nach der Bewerbung: Nach deiner Bewerbung wird sich Claudia Zimorski, die für unsere Bewerber zuständig ist, bei dir für ein kurzes Erstgespräch melden. Dann erhältst du eine Probeaufgabe, damit du uns und die Arbeit besser kennenlernen kannst und wir dich vollständiger verstehen können. Wenn es danach passt, gehst du direkt ins Gespräch mit der Fachabteilung. Wenn wir uns für dich entscheiden, dann kann das Onboarding sehr schnell gehen und du bekommst direkt Zugang zu unserem Programm und wirst eingearbeitet. Also, wenn du dich mit deinen Fähigkeiten in ein absolut geniales Team einbringen und mit uns wachsen willst, dann bewirb dich jetzt.