Inside Sales Manager

Poszukujemy osoby, która chce rozwijać się w sprzedaży telefonicznej, budować długofalowe relacje z klientami i mieć realny wpływ na rozwój biznesu. Jako Inside Sales Manager będziesz odpowiadać za pozyskiwanie nowych klientów, rozwój współpracy z obecnymi partnerami oraz sprzedaż rozwiązań dopasowanych do ich potrzeb. To stanowisko dla osób, które cenią kontakt z klientem, skutecznie prowadzą rozmowy handlowe i chcą rozwijać swoje kompetencje w międzynarodowym środowisku. wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w sprzedaży telefonicznej, umiejętność budowania relacji z klientami oraz trafnego rozpoznawania ich potrzeb, znajomość systemów CRM oraz pakietu Microsoft Office, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym, umożliwiającym współpracę w międzynarodowym środowisku, znajomość języka polskiego (min. C1), samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz wysoka kultura komunikacji, wspierająca budowanie pozytywnych relacji z klientami i skuteczną realizację celów sprzedażowych. aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B (cold calling i warm calling), rozwijanie współpracy z obecnymi klientami poprzez cross-selling i up-selling, identyfikowanie potrzeb klientów i dobór odpowiednich rozwiązań biznesowych, realizacja celów sprzedażowych oraz KPI, praca z systemem CRM i aktualizacja danych klientów, współpraca z zespołem sprzedaży oraz centralą firmy. Dlaczego warto do nas dołączyć? EW Grupie Eurowag wierzymy, że za sukcesem firmy stoją przede wszystkim ludzie. Tworzymy środowisko oparte na współpracy, wzajemnym wsparciu i rozwoju, w którym każdy ma możliwość wpływania na wspólne rezultaty. Doceniamy różnorodność, otwartą komunikację oraz zaangażowanie, dlatego szukamy osób, które chcą razem z nami rozwijać swoje kompetencje i budować przyszłość firmy. Co oferujemy? Elastyczny model pracy • praca hybrydowa • stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji • kompleksowy onboarding i wsparcie zespołu od pierwszego dnia Wynagrodzenie i rozwój • atrakcyjny system premiowy oparty na wynikach • możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji • program poleceń pracowniczych Go Far Benefity • pakiet benefitów m.in. karta MultiSport, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe oraz świadczenia socjalne • 3 dni urlopu zdrowotnego w roku • dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Założyciela Narzędzia i kultura pracy • laptop i telefon służbowy • anonimowe wsparcie psychologiczne • spotkania integracyjne • przyjazne środowisko pracy oparte na współpracy i szacunku