【未経験者歓迎】ITコンサルタント／アーキテクト◆豊富な研修・教育／土日祝休◆上場G◆CON101

【企業名】
株式会社インフォメーション・ディベロプメント

【職種名】
【未経験者歓迎】ITコンサルタント／アーキテクト◆豊富な研修・教育／土日祝休◆上場G◆CON101

【仕事内容(概要)】
【未経験者歓迎】ITコンサルタント／アーキテクト◆豊富な研修・教育／土日祝休◆上場G◆CON101

【具体的な仕事内容】
【IT未経験者活躍中！年収481万円～／有給取得率83％／資格支援・確定拠出年金・ホワイト500】

＼おすすめポイント／
●大手IDグループの安定基盤◎金融、医療、公共など幅広い顧客基盤
●未経験・文系出身者多数！1人あたり8万円以上の教育研修費用でしっかり育成◎
●研修は1200種類以上！豊富なITトレーニング制度を通じて自身のIT知識を高めることができる

■業務概要
コンサルタントやアーキテクトとして、ITシステム管理や運用設計、業務改善などのプロジェクトを担当して頂きます。
これまでのご経験や適性に合わせてポジション相談いたします、経験ではなくポテンシャルや向上心を大事にしております◎
システム運用やサーバ、ネットワーク構築の経験をお持ちの方も歓迎しますので、まずはぜひご応募ください。

☆「ITコンサルタント」とは？
企業がIT技術を使って業務改善や問題解決を図るためのアドバイスを提供する専門家です。どうすればITを活用して効率を上げられるかを提案します。

☆「アーキテクト」とは？
ITシステムやソフトウェアの全体的な構造を設計する専門家です。企業が効率的で効果的なITインフラを構築するための設計図を描き、技術的な方向性を示します。

■具体的な業務内容
・システム設計/開発支援
・開発プロジェクトの管理
・新技術システムの導入
・ITIL、セキュリティなどの製品導入プロジェクト
※自社メンバーとコミュニケーションを取りながらチームで業務を進めていきます。

■研修
中途入社者も多いため豊富な研修・教育制度があります。
社員の育成予算は3年で6億円規模で予定。技術者をしっかり育成します。

■3～5年後のキャリア像
業務経験、自己研鑽を積む事でマネジメント、リーダ職務へのステップアップも可能です。

■勤務体制
お客様先の勤務、または自社勤務
いずれの場合も自社チーム編成 2名～5名程度

■企業の魅力
大手IDグループの一員として、安定した経営基盤と充実した研修制度（1200種類以上の研修プログラム）で社員一人ひとりの成長をサポートしています。
また、くるみん認定企業であり、育休取得率・復帰率100％、有給取得率83％と、働きやすい環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】
学歴不問

【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須要件：
・コミュニケーション力、文章力、学習意欲がある方
・社会人経験2年以上　
※同社ではこれまでの経験だけでなく、ポテンシャルや向上心を大事にしております。

【勤務地】
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都千代田区五番町12-1 番町会館
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
お客様先（東京都内）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】
＜転勤＞
当面なし
当面は予定しておりませんが、総合職採用のためキャリアアップにともない将来的な転勤の可能性があります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

【住所設定】
本社／東京都千代田区五番町12-1　[最寄り駅]市ケ谷駅

【勤務時間】
＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

【就業時間補足】
＜その他就業時間補足＞
残業：全社平均12h程度

【雇用形態】
正社員

【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

【給与】
＜予定年収＞
481万円～570万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：304,500円～360,000円

＜月給＞
304,500円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は現給・経験・スキルを踏まえて決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2025年度賞与係数　4.6）※会社・個人業績により異なります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養手当
寮社宅：独身寮あり（入寮時規定あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度：階層別トレーニング、ｅラーニング、ビジネストレーニング
資格補助：受験料支給、資格合格祝金支給

＜その他補足＞
■資格奨励金制度（IPA、TOEIC(R)テストなど）
■確定拠出年金、従業員持株会制度、財形貯蓄制度
■育児休業制度、介護休業制度、傷病休暇制度
■厚生貸付金制度、保養所
■各種サークル活動（社員交流の場）
■職位手当、リーダー手当
■産前産後休暇制度
■海外留学制度、資格取得祝金制度

【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

有給休暇(初年度10日、但し採用月により変動、入社日に付与)、年末年始休暇、連続休暇(3日)、永年勤続休暇、結婚休暇、忌引休暇、ボランティア休暇 他



【事業概要】
■事業内容：システムインテグレーションサービス、システムコンサルティング、ソフトウェア開発、システム運営管理、ネットワーク構築・運用、クラウド・セキュリティサービス、OA事務サービスを展開し、ソフトウェアの開発からBPOまで、幅広い事業で顧客のビジネスを支えています。
■サービスの特徴：
・サイバーセキュリティ…マカフィーパートナーとして10年以上の経験と確かな技術力で、顧客に最適のセキュリティソリューションを提案しています。
・クラウド…「IT投資の削減」と「柔軟なハードウェア環境の実現」のために「iD-CLOUD」が手伝います。
・ソフトウェア開発…企業の高度なシステムニーズに対し顧客のベストパートナーとして「感動」と「満足」を提供します。
・システム基盤…システム基盤環境（メインフレーム、オープン系）の設計、構築から保守、運用までワンストップでサービスを提供します。
・システム運営管理…「24時間365日システムを動かす」安定したシステム運営管理サービスの提供により、社会に貢献します。
■同社の強み：
IDグループは、1969年設立のプライム市場上場独立系ITサービス企業です。同社はIDグループにおける主幹的役割を担い、銀行・保険・エネルギー・航空など、社会基盤を担う大手企業と直接取引し、コンサルティングからシステム開発・運用、セキュリティ、ビジネスプロセスアウトソーシグ（BPO）までをトータルに手掛けています。約8割がプライム案件のため、上流工程やマネジメントに携わるチャンスも豊富です。2004年に中国武漢市に現地法人を設立して以来、東南アジア、北米、欧州等に計9拠点を設立しました。海外ネットワークを通じて顧客の事業を国内外両面からサポートし、グローバルなサービスをスピーディに提供します。中期経営計画「Ride on Time」を掲げ、買収した子会社の寄与にくわえ、受注環境も堅調であるため、売上高を320億円、営業利益を25.5億円に目標設定いたしました。今期も引き続き業務プロセスの革新的イノベーションにより、IDグループを変革してまいります。さらなる成長に向け優秀な人財の確保・育成に全社をあげて取り組んでおります。「Waku-Wakuする未来創り」という使命のもと、企業価値の向上をめざし、社員一丸となって日々力を尽くしてまいります。

【郵便番号】
1020076

【所在地】
東京都千代田区五番町12-1

【ビル名等】
番町会館

【設立年 補足】
2019年04月

【従業員数】
1,889名

【市場】
プライム市場

【資本金】
592百万円

【平均年齢】
42.1歳

【HPリンク先】
http://www.idnet.co.jp/