Java Full-stack Developer (Java + React)
- Salary
- PLN 125–PLN 135/hr
- Hiring from
- Probably Worldwide
- Work type
- Remote
- Posted
Is this job info correct?
Show job descriptionHide job description
Poszukujemy osoby, która dołączy do zespołu rozwijającego kluczową aplikację dla jednej z największych instytucji finansowych w Polsce.
Projekt obejmuje rozwój i utrzymanie systemu będącego jednocześnie elektronicznym repozytorium dokumentów oraz silnikiem procesowym wspierającym kluczowe procesy operacyjne.
Szukamy Java Full-stack Developera, który swobodnie porusza się zarówno po backendzie, jak i frontendzie. Będzie pracować z Java 21+, Spring, React, GCP i Kubernetes, mając realny wpływ na rozwój rozwiązania.
- Start: ASAP
- Praca: 100% zdalnie
- Stawka: 125–135 PLN/h netto + VAT (B2B)
Wymagania
- Komercyjna praktyka programistyczna w Java.
- Bardzo dobra znajomość Spring Framework.
- Praktyczna znajomość React.
- Praktyka w środowisku GCP i Kubernetes.
- Znajomość architektury REST API.
- Praca z bazami Oracle i/lub PostgreSQL.
- Praktyka w metodykach Scrum / Agile.
- Angielski na poziomie B2+.
Mile widziane
- Znajomość JSF / PrimeFaces.
- Praca z JBoss i Azure DevOps.
- Znajomość platform BPM.
- Praktyka przy systemach workflow / document management.
- Znajomość specyfiki sektora finansowego lub bankowego.
Obowiązki
- Rozwój funkcjonalności backendowych i frontendowych w Java 21+, Spring i React.
- Projektowanie i rozwój integracji opartych o REST API.
- Praca z bazami Oracle / PostgreSQL.
- Rozwój funkcjonalności związanych z obsługą dokumentów i procesami biznesowymi.
- Analiza i rozwiązywanie problemów oraz optymalizacja istniejących rozwiązań.
- Współpraca z analitykami, testerami i zespołem developerskim oraz wsparcie wdrożeń.
Oferujemy
Do 135 PLN/h netto + VAT na B2B
100% zdalną pracę.
Długoterminowy projekt o dużym znaczeniu biznesowym.
Pracę z nowoczesnym stackiem: Java 21+, Spring, React, GCP, Kubernetes.
14-dniowy termin płatności faktury.
Wsparcie opiekuna P&P Solutions przez cały okres współpracy.
Prywatną opiekę medyczną.
Dostęp do platformy kafeteryjnej MyBenefit (umożliwiającej zamawianie kart Multisport, kart przedpłaconych do Ikea, Zalando, Notino i wielu innych)
Szybki i przejrzysty proces rekrutacji.