Ewals Cargo Care logo

Jr. Business Analyst Logistics & IT

Hiring from
Netherlands
Work type
Hybrid
Posted
Is this job info correct?

525,313 remote jobs, straight from company career pages

100% free · New jobs every hour

Show job description

Help jij mee onze logistieke systemen slimmer te maken?

Ben jij nieuwsgierig, analytisch en krijg je energie van het oplossen van complexe vraagstukken? Zoek jij een functie waarin je de brug vormt tussen business, processen en IT? Dan is dit jouw kans.

Bij Ewals Cargo Care zoeken we een Junior Business Analyst Logistics & IT die processen onderzoekt, verbeteringen aandraagt en samenwerkt met gebruikers, management en softwareleveranciers om onze applicaties en IT oplossingen continu te verbeteren.

Je hoeft geen ervaren programmeur te zijn. Belangrijker vinden wij dat je logisch nadenkt, vragen durft te stellen en energie krijgt van het oplossen van problemen.


Een startpremie van € 1.000 bruto wanneer je vóór 1 december 2026 jouw arbeidsovereenkomst ondertekent;


De startdatum voor deze rol is voor 1 December 2026 of na 18 januari 2027!


Wat ga je doen?

Binnen onze afdeling Technology & Information Team Process Management werk je in een klein en deskundig team. Samen ben je verantwoordelijk voor diverse bedrijfskritische applicaties die dagelijks worden gebruikt binnen onze internationale logistieke organisatie.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Analyseren van processen en systeemvraagstukken.
  • Deelnemen aan verbeter- en implementatieprojecten.
  • Samenwerken met softwareleveranciers en interne stakeholders.
  • Opstellen van specificaties voor nieuwe functionaliteiten en vertalen van business behoeften naar systeemoplossingen.
  • Documenteren en testen van (nieuwe) functionaliteiten.
  • Beheren van incidenten en wijzigingen via Jira en Horizon.
  • Bieden van tweedelijns support voor applicaties binnen jouw scope.
  • Signaleren van verbetermogelijkheden in processen en systemen.
  • Ondersteunen bij integraties tussen verschillende applicaties.


Voorbeelden van projecten

  • Optimaliseren van logistieke planningsprocessen.
  • Verbeteren van interfaces tussen applicaties.
  • Verkorten van nachtelijke verwerkingsprocessen.
  • Integraties met digitale archieven en planningssystemen.
  • Ondersteunen van AI- en automatiseringsinitiatieven.


Wie zoeken wij?

Je bent iemand die verder kijkt dan het eerste antwoord. Je stelt kritische vragen, bent leergierig en houdt ervan om zaken uit te zoeken.


Daarnaast:

  • Heb je een HBO opleiding richting Informatica, Technische Bedrijfskunde, Bedrijfseconomie, ICT of vergelijkbaar.
  • Heb je 0 tot max 3 jaar werkervaring of ben je een ambitieuze starter.
  • Heb je affiniteit met software, bedrijfsprocessen en technologie.
  • Denk je analytisch en werk je gestructureerd.
  • Ben je communicatief sterk en werk je graag samen.
  • Je hebt een pro-actieve en resultaatgerichte mindset.
  • Spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels.
  • Woon je op max een uur reisafstand van ons hoofdkantoor.
  • Is kennis van SQL of REST API's een pré.
  • Is ervaring met Power BI, AI-tools of data-analyse mooi meegenomen.


Wat bieden wij?

Bij Ewals Cargo Care krijg je de kans om je carrière te starten binnen een innovatieve internationale logistieke organisatie. Je werkt met moderne technologieën, draagt bij aan de digitalisering van onze processen en krijgt volop ruimte om jezelf zowel technisch als persoonlijk verder te ontwikkelen. Samen bouwen we aan slimme oplossingen die de toekomst van logistiek vormgeven.

  • Een fulltime dienstverband van 40 uur.
  • Hybride werken, na je onboarding kun je 2-3 dagen thuis werken! We faciliteren je thuiswerkplek.
  • Marktconform salaris met 8% vakantiegeld en 1000 euro startpremie!
  • Een tijdelijk contract dat bij goed functioneren wordt omgezet naar vast.
  • Pensioenregeling met slechts 5% eigen bijdrage.
  • 28 vakantiedagen + mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen.
  • Reiskostenvergoeding, gezondheidschecks, fietsplan en meer.
  • Toegang tot opleidingen via de Ewals Academy en doorgroeimogelijkheden


Over Ewals Cargo Care

We geloven in een betere en betekenisvolle supply chain voor iedereen. Dat realiseren we door samen met onze partners en leveranciers slimme en duurzame communities te bouwen. We bieden betrouwbare oplossingen om de cargo van onze klanten te vervoeren. We care, connect, move.


Bij Ewals Cargo Care, met 2.550 medewerkers in 13 landen, zijn we meer dan een logistiek bedrijf, we zijn een familie die naar elkaar omkijkt. Met meer dan een eeuw aan ervaring zijn we uitgegroeid tot een grote internationale speler, maar onze roots als familiebedrijf vormen nog steeds de basis van alles wat we doen. Wat ons écht definieert, is niet de naam op het gebouw, maar de manier waarop we elkaar elke dag steunen, zien en bijstaan. We geloven in mensen, en we investeren in hun groei met oprechte aandacht en zorg. Zelfs wanneer het tempo hoog ligt, verliezen we nooit uit het oog waar we kunnen helpen of aanmoedigen.

We werken vanuit vertrouwen, gaan uit van goede intenties en zoeken steeds de balans tussen ambitie en realisme. Onze cultuur is informeel, open en energiek , waar communicatie gemakkelijk verloopt en iedereen benaderbaar is, ongeacht rol of functie. We zijn er trots op dat we anders zijn dan andere logistieke bedrijven, en precies die trots drijft ons om te blijven groeien en vernieuwen. Via programma’s zoals ons Young Professional Program en de Ewals Academy helpen we onze mensen hun toekomst vorm te geven.


We care, we connect, we move — samen. Dat is de geest die ons al generaties lang draagt en die ons blijft leiden terwijl we de toekomst met optimisme en veerkracht omarmen.

Please note: We are currently unable to offer visa sponsorship.


We are not a recognized sponsor with the IND (Dutch Immigration and Naturalisation Service).

This means we cannot hire candidates who require sponsorship, including those on a Highly Skilled Migrant (HSM) visa or those seeking employment under a "zoekjaar" (orientation year) visa.


Let's Connect!

Is deze functie echt iets voor jou? Dan wordt het tijd dat we je ontmoeten! Neem gerust contact op met onze Talent Acquisition Manager Simen Sturme of solliciteer direct via de link.


Acquisition is not allowed. If you send any CV we might consider them as direct applicants and continue the process without agency involvement.

Similar jobs

Apply on LinkedIn