MG
Junior HR Services Specialist with German (f/m/x)
- Hiring from
- Poland
- Work type
- Hybrid
- Posted
Is this job info correct?
607,271 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every minute
Show job descriptionHide job description
Jako MAN Shared Services Center Sp. z o. o. świadczymy usługi z zakresu księgowości, finansów, a także zamówień i zakupów na potrzeby spółek produkcyjnych i sprzedażowych MAN Truck & Bus na terenie Polski, Niemiec, Austrii, Wielkiej Brytanii, Turcji, Hiszpanii, Włoch, Portugalii, Czech, Słowacji, Słowenii, Szwajcarii, Węgier i Francji.
MAN Shared Services Center Sp. z o.o. jako jeden z dwóch najstarszych SSC w Poznaniu jest jednym ze współzałożycieli regionalnego oddziału stowarzyszenia ABSL.
Zakres Obowiązków
Obowiązek informacyjny
Informujemy, że Administratorem danych osobowych jest MAN Shared Services Center sp. z o.o. z siedzibą ul. Kolorowa 6 w Poznaniu. Dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych oraz kontaktowych. Podanie danych jest dobrowolne, jednakże w przypadku ich braku nie będziemy mogli rozpatrzyć Twojej kandydatury. Podstawą prawną przetwarzania jest Twoja zgoda (którą wyrażasz dobrowolnie przesyłając dokumenty) oraz właściwe przepisy prawa Do podanych danych mogą mieć dostęp dostawcy usług niezbędnych dla działalności administratora danych np. podmioty dostarczające oprogramowanie.
Informujemy, że przysługuje Ci żądanie: dostępu, sprostowania, usunięcia, przenoszenia - swoich danych osobowych - oraz prawo ograniczenia przetwarzania, lub wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.
Przysługuje Ci prawo skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane będą przetwarzane przez czas trwania rekrutacji, chyba że wyrazisz zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach.
Udzielone zgody możesz wycofać w dowolnym momencie.
W celu prowadzenia korespondencji związanej z przetwarzaniem danych osobowych prosimy korzystać z formularza dostępnego na stronie: https://www.man.eu/pl/pl/general/data_subject_rights.html
MAN Shared Services Center Sp. z o.o. jako jeden z dwóch najstarszych SSC w Poznaniu jest jednym ze współzałożycieli regionalnego oddziału stowarzyszenia ABSL.
Zakres Obowiązków
- Wsparcie procesów administracji HR na wszystkich etapach cyklu życia pracownika, od rekrutacji i onboardingu po zakończenie zatrudnienia.
- Przygotowywanie i obsługa dokumentacji HR, w tym umów o pracę, zaświadczeń oraz standardowej korespondencji z pracownikami.
- Wprowadzanie i aktualizowanie danych pracowników w systemach HR (np. SAP) oraz dbanie o ich poprawność.
- Prowadzenie i aktualizowanie elektronicznej dokumentacji pracowniczej zgodnie z wewnętrznymi procedurami.
- Udzielanie odpowiedzi na pytania pracowników dotyczące spraw HR oraz zapewnianie bieżącego wsparcia w tym zakresie w sposób terminowy i profesjonalny.
- Wsparcie w przygotowywaniu raportów HR, weryfikacji danych oraz realizacji bieżących zadań administracyjnych.
- Współpraca z wewnętrznymi zespołami HR oraz innymi osobami zaangażowanymi w procesy w celu zapewnienia ich sprawnej realizacji.
- Udział w inicjatywach mających na celu usprawnianie procesów oraz wspieranie standaryzacji i cyfryzacji usług HR
- Pierwsze doświadczenie w administracji HR, obsłudze klienta, administracji, centrach usług wspólnych (SSC) lub podobnym środowisku biurowym będzie dodatkowym atutem.
- Znajomość języka niemieckiego na poziomie co najmniej B2.
- Dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiająca codzienną komunikację i pracę z dokumentacją wewnętrzną.
- Zainteresowanie procesami administracji HR oraz chęć rozwijania wiedzy i umiejętności w obszarze HR.
- Dokładność i dbałość o szczegóły podczas pracy z danymi pracowników i dokumentacją.
- Nastawienie na potrzeby pracowników, połączone z dobrymi umiejętnościami komunikacyjnymi i interpersonalnymi.
- Umiejętność organizowania pracy i ustalania priorytetów, a także proaktywne podejście i chęć nauki.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1
- Atrakcyjny pakiet benefitów: Platforma kafeteryjna (karta sportowa, pakiet Medicover z usługami stomatologicznymi, karta lunchowa oraz wiele innych benefitów jednorazowych do wyboru), dodatkowe ubezpieczenie grupowe
- ZFŚS - m.in. dofinansowanie wypoczynku wakacyjnego oraz bonus świąteczny
- Dodatkowe dwa dni urlopu w roku kalendarzowym
- Workation - możliwość pracy z zagranicy przez 4 tygodnie w roku
- Elastyczne podejście do godziny rozpoczęcia pracy i nieformalny dress code
- Możliwość wykonywania obowiązków zdalnie
- Regularne eventy integracyjne
- Dedykowany opiekun wdrożenia i kompleksowy onboarding
- Szeroka oferta szkoleń językowych, z możliwością realizacji w firmie lub w dowolnej szkole językowej
- Szkolenia specjalistyczne, dopasowane do ścieżki rozwoju i potrzeb pracownika
Obowiązek informacyjny
Informujemy, że Administratorem danych osobowych jest MAN Shared Services Center sp. z o.o. z siedzibą ul. Kolorowa 6 w Poznaniu. Dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych oraz kontaktowych. Podanie danych jest dobrowolne, jednakże w przypadku ich braku nie będziemy mogli rozpatrzyć Twojej kandydatury. Podstawą prawną przetwarzania jest Twoja zgoda (którą wyrażasz dobrowolnie przesyłając dokumenty) oraz właściwe przepisy prawa Do podanych danych mogą mieć dostęp dostawcy usług niezbędnych dla działalności administratora danych np. podmioty dostarczające oprogramowanie.
Informujemy, że przysługuje Ci żądanie: dostępu, sprostowania, usunięcia, przenoszenia - swoich danych osobowych - oraz prawo ograniczenia przetwarzania, lub wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.
Przysługuje Ci prawo skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane będą przetwarzane przez czas trwania rekrutacji, chyba że wyrazisz zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach.
Udzielone zgody możesz wycofać w dowolnym momencie.
W celu prowadzenia korespondencji związanej z przetwarzaniem danych osobowych prosimy korzystać z formularza dostępnego na stronie: https://www.man.eu/pl/pl/general/data_subject_rights.html
