Junior Recruiter

Krijg jij energie van het opsporen van talent en het opbouwen van relaties? Als Junior Recruiter bij Handpicked speel jij een sleutelrol in het aantrekken van nieuw talent voor onze 12 gespecialiseerde digital agencies. Wat ga je doen als Junior Recruiter bij Handpicked? Als Junior Recruiter ben je van A tot Z betrokken bij het recruitmentproces binnen onze dynamische groepsstructuur. Als onderdeel van het HR team werk je nauw samen met de Recruitment Business Partner en de HR Business Partners. Samen vertalen jullie de groeiambities van de gehele groep naar concrete instroom van talent voor de 12 agencies. Je dagelijkse focus ligt op het proactief searchen en hunten van schaars talent in de markt via kanalen zoals LinkedIn. Je weet precies hoe je kandidaten enthousiast maakt voor de unieke cultuur en projecten binnen onze verschillende bureaus. Daarnaast stel je scherpe vacatureteksten op die aansluiten bij het profiel dat gezocht wordt. Gedurende het proces ben jij het vaste aanspreekpunt voor kandidaten: je begeleidt ze intensief, plant gesprekken met hen in en zorgt voor een vlotte, persoonlijke ervaring. Door jouw proactieve en verbindende houding bouw je een sterk netwerk op en help je de gehele Handpicked groep verder te schalen. Herken jij jezelf hierin? Tot 2 jaar ervaring in een soortgelijke rol, bijvoorbeeld als Junior Recruiter, Talent Sourcing Specialist of Intercedent; HBO werk- en denkniveau; Sterke communicatieve vaardigheden en een natuurlijke verbinder; Een proactieve en gestructureerde werkwijze en een nieuwsgierige, leergierige houding; Affiniteit met de creatieve en digitale sector, zoals AI en nieuwe technologieën; Vloeiend in de Nederlandse taal, zowel in woord als in schrift. Wat krijg je van Handpicked? Een salaris tussen de € 2.800,- en € 3.200,- per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring; Hybride werken: je werkt op onze inspirerende hub in Breda, en hebt de ruimte om thuis te werken. Daarbij ontvang je een budget van €750,- om jouw werkplek thuis goed in te richten; 26 vakantiedagen, pensioenregeling en leasefietsregeling; Reizen op jouw manier: een NS Business Card of met je auto tegen een reiskostenvergoeding (wanneer je buiten Breda woont); Verse lunch op kantoor; Ruime aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, onder andere door middel van trainingen en kennissessies; Via Openup kun je gebruikmaken van 1-op-1 sessies met psychologen & lifestyle-experts en workshops op het gebied van mentaal welzijn; Aandelen van Handpicked; Teamuitjes, borrels, sportieve activiteiten en het jaarlijkse Handpicked Festival . Vragen? Neem dan contact met ons op via 076 204 3063 of [email protected] . Handpicked stimuleert een diverse werkomgeving en is een Great Place To Work die gelijke kansen biedt. We moedigen sollicitanten van alle achtergronden en identiteiten aan om te solliciteren. Handpicked Handpicked bestaat uit 12 gespecialiseerde digital agencies die behoren tot de koplopers in de industrie (nr. 1 in de Emerce100). Van strategie en design tot AI en data. We groeien vanuit ondernemerschap en op eigen kracht, zonder private equity. Vanuit onze missie “Change for the better” creëren we digitale oplossingen die écht impact maken. Je krijgt bij ons de wendbaarheid van een specialistisch bureau met de slagkracht van een grote groep.