Kommunikationsstarke Vertriebler:in / Berater:in (m/w/d) im Sozial- & Gesundheitswesen gesucht

Deine Aufgaben Kommunikationsstarke Vertriebler:in / Berater:in (m/w/d) im Sozial- & Gesundheitswesen gesucht Gestalte unser Wachstum mit – baue Partnerschaften auf, entwickle Strategien & bringe unsere Mission nach außen! Werde Teil unseres ZIEMLICH BESTEN TEAMS! Um unsere Assistenzdienstleistungen weiter auszubauen und neue Klienten professionell zu erreichen, suchen wir für unseren Standort in Hannover eine kommunikative, verlässliche und strategisch denkende Persönlichkeit in Vollzeit, die Lust hat, unseren Vertrieb im sozialen Umfeld aktiv zu gestalten und nachhaltig weiterzuentwickeln. Das sind Deine Aufgaben Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kooperationen mit Verbänden, Behörden, Kliniken, Sozialdiensten, Reha-Einrichtungen, Pflegediensten & anderen Netzwerkpartnern Persönliche und telefonische Beratung von potenziellen Klienten, Angehörigen & gesetzlichen Betreuern Entwicklung einer Vertriebsstrategie inkl. Aufbau und Pflege eines regionalen Netzwerkes Organisation und Durchführung von Informationsgesprächen, Beratungsterminen und Präsentationen Begleitung des gesamten Anfrage- und Aufnahmeprozesses neuer Klienten Identifikation neuer Zielgruppen & Social-Sales-Ansätze (in enger Abstimmung mit unserem Marketing) Teilnahme an Messen, Fachtagen und regionalen Netzwerkveranstaltungen Erstellung und Pflege von Vertriebsunterlagen, Präsentationen & Reportings Analyse relevanter Kennzahlen und kontinuierliche Optimierung der Vertriebsprozesse Enge Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung und der Einsatzplanung zur bedarfsgerechten Akquise Dein Profil Erste Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenberatung oder im Sozial-/Gesundheitswesen – oder die Motivation, Dich in diese Themen einzuarbeiten Wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich: Vorerfahrung oder Berührungspunkte in BWL , Sozialer Arbeit , Pflegemanagement oder angrenzenden Bereichen Wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich: Grundkenntnisse in der Eingliederungshilfe nach SGB IX sowie im Bereich der Leistungen der Pflegeversicherung (z. B. Pflegegeld, Pflegesachleistungen, Entlastungsleistungen) Kommunikationsstärke, Empathie & Freude am Kontakt mit Menschen Organisationstalent und strukturiertes Arbeiten Selbstständiges Zeitmanagement, Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein Grundverständnis für Leistungsanbieter im Sozial- und Gesundheitswesen – oder die Bereitschaft, dies bei uns zu lernen Offenheit, Neues auszuprobieren, und Mut, eigene Ideen einzubringen Reisebereitschaft im regionalen Umfeld (für Kooperationsgespräche, Messen & Termine) Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Warum wir? Faires Gehalt im Branchenvergleich Lukrative Incentives wie Urban-Sports-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatte, Tankgutschein und/oder Job-Ticket Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich & persönlich Möglichkeit auf hybrides Arbeiten nach der Einarbeitung Hohe Eigenverantwortung, kreative Freiheit & Mitgestaltungsspielraum Ein junges, dynamisches und engagiertes Team mit dem Spirit, Menschen mit Behinderung ein erfülltes Leben zu ermöglichen Teamevents, lockeres Ambiente & vertrauensbasierte Zusammenarbeit Flache Hierarchien & Mitbestimmung bei unternehmerischen Entscheidungen Viel Humor, gegenseitige Unterstützung und Freude an der Arbeit