Mentor

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Mentor/a para trabajar en Alumbrera, Catamarca. Su principal responsabilidad es dar soporte técnico de alto nivel especializado e instruir en forma personalizada durante la ejecución de la mantención al personal técnico respecto de la forma correcta de ejecutar los procedimientos de trabajo, diagnosticar, evaluar fallas y problemas de los distintos sistema de los equipos asignados al contrato o área específica. Evaluar las capacidades y habilidades del personal técnico de los contratos para realizar las tareas asignadas a sus cargos, dirigidas a cumplir con las funciones de mantención y reparación.

Principales Funciones:

Preparar y ejecutar las actividades de capacitación en el puesto de trabajo y/o aula, conducentes al desarrollo de las competencias necesarias de los técnicos, ofrecer un servicio de calidad y oportuno a nuestros clientes, a través de correcta ejecución de tareas de mantenimiento.

Las actividades de capacitación y/o en el puesto de trabajo incluyen los procedimientos relacionados con mantenimiento; desarme y armado; testeos, ajustes y diagnóstico de fallas de los distintos sistemas de los equipos asignados al contrato o área específica.

Evaluar y diagnosticar brechas de capacidades y habilidades técnicas para determinar planes de acción de capacitación.

Planificar, organizar y facilitar el aprendizaje grupal para personal técnico interno en base a procedimientos de mantenimiento.

Preparar el contenido de instrucciones técnicas en el puesto de trabajo según las necesidades del área específica y asegurar la transferencia en el puesto de trabajo de las habilidades desarrolladas.

Acreditar las competencias del personal del contrato o del área asignada.

Levantar necesidades de capacitación de la operación en alineamiento con supervisores para determinar planes de capacitación futuros.

Ejecutar las actividades de capacitación contemplando todos los aspectos de seguridad y riesgos asociados a las tareas que se están desarrollando que correspondan a su área.

Ejecutar cursos de operación de equipos solo para traslado y movimiento de equipos en faenas mineras.

Ejecutar entrevistas técnicas en base a pautas de evaluación para determinar conocimiento de personal que ingresa a la compañía.

Conocimiento:

Título Profesional Técnico Mecanico/Electromecánico o Superior.

Experiencia mínima previa de 3 años en posiciones similiares.

Manejo del Inglés técnico

Técnicas de Aprendizaje Técnicas de Diseño de Cursos Sistema Administración Capacitación (SRH) Computación nivel usuario Certificación en Equipos por Fábrica Norma NCH 2728 (deseable) ISO 9001:2008 (deseable) Franquicia Tributaria (SENCE) (deseable)

- Experiencia de al menos 5 años en mantención de equipos Caterpillar o Ingersoll-Rand.

- Certificado en al menos 3 equipos por parte de Caterpillar y/o Ingersoll-Rand.

Zona de trabajo: Catamarca.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!