Monitoring Portfolio Risk Spark

Fecha límite para apuntarse: 2026-09-03 ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un perfil para integrarse a la unidad de Monitoring de BBVA Spark. Este rol es fundamental para la gestión de nuestra cartera, asegurando el seguimiento de métricas, el análisis de portfolio y la gestión proactiva de clientes en los diferentes Stage (1, 2 y 3), incluyendo procesos de reestructuración. El candidato trabajará en un entorno dinámico, interactuando con diversas áreas del banco (Admisión, Estructucturación, Riesgos Mayorista, Banqueros) y con actores externos clave (founders, accionistas,etc). Responsabilidades Principales: Monitoreo de Cartera: Seguimiento constante de métricas globales, alertas tempranas (early warnings) y análisis de mercado. Gestión de Covenants: Cálculo y réplica de covenants (seguimiento mensual/trimestral), asegurando precisión y oportunidad en la información. Monitoreo de los clientes en Stage 1. Gestión de clientes en Stage 2 y 3: Manejo de clientes en etapas avanzadas, incluyendo la ejecución de procesos de restructuring de operaciones. Trazabilidad de Crédito: Asegurar el seguimiento end-to-end de las operaciones, desde la admisión hasta la recuperación. Interacción con Stakeholders: Comunicación directa con directivos, accionistas y equipos internos del banco (admisión y banca corporativa). Cumplimiento Normativo: Conocimiento de políticas, procesos y procedimientos de riesgos internos del banco Perfil Requerido: Formación Académica: Licenciatura en Economía, Finanzas, Administración o carreras afines. Conocimientos Técnicos: Análisis e Interpretación de Estados Financieros. Capacidad para analizar grandes volúmenes de datos. Entendimiento general de la Norma IFRS9. Noción de riesgos y procesos de crédito. Idiomas: Inglés Avanzado (Indispensable) para interactuar en comités internacionales y con founders extranjeros. Habilidades: Capacidad de negociación, análisis crítico y actitud proactiva. Se valorará experiencia previa en interacción con compañías corporativas. En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto. En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos. *Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada. BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?